企业支付农民工工资应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存( )以上备查。A.2年 B.3年 C.5年 D.10年

题目
企业支付农民工工资应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存( )以上备查。

A.2年
B.3年
C.5年
D.10年

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  • 第1题:

    用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账,并至少保存3年。书面工资支付台账应当包括()。

    A.用人单位名称,支付周期,支付日期

    B.应发工资项目及数额,代扣、代缴、扣除项目和数额

    C.实发工资数额,银行代发工资凭证或者农民工签字等内容

    D.支付对象姓名、身份证号码、联系方式、工作时间


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存( )。

    A .2年以上备查

    B .3年以上备查

    C .5年以上备查

    D .10年以上备查


    参考答案:A

  • 第3题:

    《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》规定:企业支付农民工工资应编制工资支付表,并至少保存( )年以上备查。

    A.1
    B.2
    C.3
    D.5

    答案:B
    解析:
    (1)企业支付农民工工资应编制工资支付表,如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况,并保存两年以上备查。

  • 第4题:

    支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存()以上备查。

    • A、3个月
    • B、半年
    • C、1年
    • D、2年

    正确答案:B

  • 第5题:

    根据建筑施工企业劳动用工和工资支付管理规定,建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,不得()出勤记录和工资支付表。

    • A、保管
    • B、变造
    • C、隐匿
    • D、销毁
    • E、伪造

    正确答案:B,C,D,E

  • 第6题:

    根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。

    • A、工资支付时间
    • B、工资支付水平
    • C、工资支付形式
    • D、工资支付对象

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    建筑业企业应根据《湖南省工资支付监督管理办法》的规定,健全农民工工资支付制度和工资支付的基础管理体系,建立()支付工资制度,编制工资支付表。

    • A、按天
    • B、按月
    • C、按季
    • D、按年

    正确答案:B

  • 第8题:

    分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存一年以上备查。()


    正确答案:错误

  • 第9题:

    填空题
    分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存()备查。

    正确答案: 两年以上
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名及签定,并保存()以上备查。
    A

    一年

    B

    两年

    C

    三年

    D

    一年半


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    根据建筑施工企业劳动用工和工资支付管理规定,建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,不得()出勤记录和工资支付表。
    A

    保管

    B

    变造

    C

    隐匿

    D

    销毁

    E

    伪造


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经()签字确认,并保存两年以上备查。
    A

    劳动者

    B

    分包人

    C

    承包人

    D

    发包人


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    《保障农民工工资支付条例》第六条第三款规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存( )年以上备查。

    A、1

    B、2

    C、3

    D、4


    参考答案:B

  • 第14题:

    支付工资时,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额,时间,录取者的姓名以及签字,并保存()以上备查。

    A.9个月

    B.12个月

    C.18个月

    D.24个月


    正确答案:D

  • 第15题:

    建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,考勤情况应真实地体现员工出勤情况,准确度要高,不得( )出勤记录和工资支付表。

    A.伪造
    B.变造
    C.隐匿
    D.销毁
    E.保存

    答案:A,B,C,D
    解析:
    建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录,作为发放工资的依据,并按照工资支付周期编制工资支付表,考勤情况应真实地体现员工出勤情况,准确度要高,不得伪造、变造、隐匿、销毁出勤记录和工资支付表。

  • 第16题:

    根据《工资支付暂行规定》的规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存()年以上备查。

    • A、一
    • B、二
    • C、五
    • D、十

    正确答案:B

  • 第17题:

    分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经()签字确认,并保存两年以上备查。

    • A、劳动者
    • B、分包人
    • C、承包人
    • D、发包人

    正确答案:A

  • 第18题:

    分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存()备查。


    正确答案:两年以上

  • 第19题:

    劳务分包队伍每月编制劳务工人工资发放记录表,如实记录()等工资支付情况。

    • A、支付单位
    • B、支付时间
    • C、支付对象
    • D、支付要式
    • E、支付数额

    正确答案:A,B,C,E

  • 第20题:

    单选题
    建筑业企业应根据《湖南省工资支付监督管理办法》的规定,健全农民工工资支付制度和工资支付的基础管理体系,建立()支付工资制度,编制工资支付表。
    A

    按天

    B

    按月

    C

    按季

    D

    按年


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表,每次发放工资应经劳动者本人签字确认,并保存一年以上备查。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。
    A

    工资支付时间

    B

    工资支付水平

    C

    工资支付形式

    D

    工资支付对象


    正确答案: A,C
    解析: 《工资支付暂行规定》第四条规定,工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。

  • 第23题:

    多选题
    劳务分包队伍每月编制劳务工人工资发放记录表,如实记录()等工资支付情况。
    A

    支付单位

    B

    支付时间

    C

    支付对象

    D

    支付要式

    E

    支付数额


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析