根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（ ）。A.某大型歌舞团 B.北京某小型杂技团 C.某劳动强度较低的企业 D.国家体操队

题目
根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（ ）。

A.某大型歌舞团
B.北京某小型杂技团
C.某劳动强度较低的企业
D.国家体操队
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1.我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人，另有规定的除外。A．14C．18B．16D．20

2.我国劳动法禁止用人单位招用未成年人,未成年人的法定年龄是()A.18周岁B.15周岁C.16周岁D.14周岁

3.我国劳动法禁止用人单位招用未满( )的未成年人。A.14周岁B.15周岁C.16周岁D.18周岁

4.我国《劳动法》第15条规定：“禁止用人单位招用来满（ ）周岁的未成年人。”A．15B．16C．17D．18E．19

参考答案和解析
答案：C
解析：
我国劳动法第十五条规定：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
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  • 第1题：

    根据《劳动法》的规定,除文艺、体育和特种行业外,禁止用人单位招用()的未成年人

    A、已满16周岁

    B、未满16周岁

    C、16-18周岁

    D、18-21周岁

    E、从业人员的工伤保险费


    答案：B

  • 第2题：

    我国劳动法禁止用人单位招用未成年人,未成年人的年龄标准()

    A.14周岁

    B.15周岁

    C.16周岁

    D.18周岁


    参考答案：C

  • 第3题：

    《劳动法》第15条规定:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”()


    正确答案:对

  • 第4题：

    《劳动法》禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。

    A.12
    B.14
    C.16
    D.18

    答案：C
    解析：
    《劳动法》禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。

  • 第5题：

    禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    《禁止使用童工规定》规定任何用人单位均不得招用童工，童工的法定年龄是（　）。

    • A、不满18周岁
    • B、不满16周岁
    • C、不满15周岁
    • D、不满14周岁

    正确答案:B

  • 第7题：

    《劳动法》第二章第十五条规定：禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。


    正确答案:十六

  • 第8题：

    我国劳动法禁止用人单位招用未成年人，未成年人的年龄标准（）

    • A、14周岁
    • B、15周岁
    • C、16周岁
    • D、18周岁

    正确答案:C

  • 第9题：

    我国《劳动法》禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

    • A、18周岁
    • B、17周岁
    • C、16周岁

    正确答案:C

  • 第10题：

    《中华人民共和国劳动法》：我国劳动法禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

    • A、14周岁
    • B、15周岁
    • C、16周岁
    • D、18周岁

    正确答案:C

  • 第11题：

    单选题
    根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。
    A

    14

    B

    18

    C

    16

    D

    20


    正确答案： C
    解析： 禁止用人单位招用未满16岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

  • 第12题：

    单选题
    《禁止使用童工规定》规定任何用人单位均不得招用童工，童工的法定年龄是（　　）。
    A

    不满18周岁

    B

    不满16周岁

    C

    不满15周岁


    正确答案： C
    解析：
    《禁止使用童工规定》第二条规定，国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。

  • 第13题：

    《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。

    A．14

    B．16

    C．18

    D．15


    正确答案：B
    解析：《劳动法》第15条第1款规定，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。

  • 第14题：

    《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人。

    A.十四

    B.十六

    C.十八

    D.二十


    正确答案：B

  • 第15题：

    根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满_____周岁的未成年人。

    A.14

    B.18

    C.16

    D.20


    正确答案：C

  • 第16题：

    根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（ ）。

    A.某大型歌舞团
    B.北京某小型杂技团
    C.某劳动强度较低的企业
    D.国家体操队

    答案：C
    解析：
    我国劳动法第十五条规定：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

  • 第17题：

    根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。

    • A、某大型歌舞团
    • B、北京某小型杂技团
    • C、某劳动强度较低的企业
    • D、国家体操队

    正确答案:C

  • 第18题：

    《劳动法》规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。

    • A、14
    • B、15
    • C、16
    • D、18

    正确答案:C

  • 第19题：

    我国《劳动法》规定，禁止用人单位招用（）。

    • A、未满13周岁的未成年人
    • B、未满14周岁的未成年人
    • C、未满15周岁的未成年人
    • D、未满16周岁的未成年人

    正确答案:D

  • 第20题：

    我国《劳动法》禁止用人单位招用未满（）的未成年人。

    • A、15周岁
    • B、16周岁
    • C、18周岁
    • D、14周岁

    正确答案:D

  • 第21题：

    《劳动法》禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。

    • A、12
    • B、14
    • C、16
    • D、18

    正确答案:C

  • 第22题：

    单选题
    根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。
    A

    某大型歌舞团

    B

    北京某小型杂技团

    C

    某劳动强度较低的企业

    D

    国家体操队


    正确答案： B
    解析： 我国劳动法第十五条规定：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

  • 第23题：

    单选题
    我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满（　　）周岁的未成年人，另有规定的除外。
    A

    14

    B

    16

    C

    18

    D

    20


    正确答案： B
    解析：
    《劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。

  • 第24题：

    单选题
    《劳动法》禁止用人单位招用未满(   )周岁的未成年人。
    A

    12

    B

    14

    C

    16

    D

    18


    正确答案： B
    解析：

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