在工资核算模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据。以下数据属于基本不变数据的是（ ）。 A．基本工资 B．出勤天数 C．每月扣款 D．实发工资

题目

在工资核算模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据。以下数据属于基本不变数据的是（ ）。 A．基本工资 B．出勤天数 C．每月扣款 D．实发工资

相似考题

1.在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

2.在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 （ ）

3.在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为（ ）。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件

4.在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 ( )A．正确B．错误

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  • 第1题：

    在工资管理模块中，下列属于基本不变数据的是(　　)。

    A.基本工资
    B.出勤天数
    C.每月扣款
    D.实发工资

    答案：A
    解析：
    在工资管理模块中，出勤天数、请假扣款、实发工资、奖金、等属于变动数据。

  • 第2题：

    在工资管理模块中,可将工资数据分成两大类,即基本不变数据和变动数据,以下数据属于基本不变数据的是（）。

    A．实发工资

    B．基本工资

    C．出勤天数

    D．每月扣款


    基本不变数据;变动数据

  • 第3题：

    16、在工资管理模块中,可将工资数据分成两大类,即基本不变数据和变动数据,以下数据属于基本不变数据的是（）。

    A．实发工资

    B．基本工资

    C．出勤天数

    D．每月扣款


    CD 工资管理模块是进行工资核算和管理的模块，根据工资数据的特点，一般把工资数据分为基本不变数据和变动数据两大类。

  • 第4题：

    按工资数据变动频率的不同，将其分为（）。

    A．固定数据

    B．基本不变数据

    C．变动数据

    D．相对固定数据


    基本不变数据;变动数据

  • 第5题：

    工资核算模块一般将工资原始数据分为两类，它们是（）。

    A．固定数据和变动数据

    B．手工数据和计算机数据

    C．应发数据和实发数据

    D．基本数据和实际数据


    固定数据和变动数据

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