某公司6月份计算应发放职32212资15000元，其中：营业人员工资10000元，管理人员工资5000元，其会计分录为( )。A．借：营业费用10000管理费用5000贷：应付职工薪酬15000B．借：营业费用15000贷：应付职工薪酬15000C．借：管理费用15000贷：应付职工薪酬15000D．借：主营业务成本15000贷：应付职工薪酬15000

题目

某公司6月份计算应发放职32212资15000元，其中：营业人员工资10000元，管理人员工资5000元，其会计分录为( )。

A．借：营业费用10000管理费用5000贷：应付职工薪酬15000

B．借：营业费用15000贷：应付职工薪酬15000

C．借：管理费用15000贷：应付职工薪酬15000

D．借：主营业务成本15000贷：应付职工薪酬15000

相似考题

1.某公司6月份计算应发放职工工资15000元，其中：营业人员工资10000元，管理人员工资5000元，其会计分录为（ ）。A．借：销售费用10000 管理费用5000 贷：应付职工薪酬15000B．借：销售费用15000 贷：应付职工薪酬15000C．借：管理费用15000 贷：银行存款15000D．借：主营业务成本15000 贷：银行存款15000

2.破产保险公司的董事、监事和高级管理人员的工资的发放标准为()。A、按照该公司职工的平均工资计算B、按照该公司高级管理人员的最低工资计算C、按照该公司职工的最低工资计算D、按照该公司高级管理人员的平均工资计算

3.东方股份公司今年6月分配本月职工工资73000元。其中,生产工人工资40000元,车间管理人员工资9000元,行政管理人员工资12000元,在建工程人员工资9000元,福利部门人员工资3000元;当期应纳税所得额80000元,所得税税率为16%,编制工资分配的会计分录,计算应交所得税并编制分录。(8分)

4.计算职工工资共30000元,其中生产工人工资20000元,车间管理人员工资3000元,厂部管理人员工资7000元。

参考答案和解析
正确答案：A
更多“某公司6月份计算应发放职32212资15000元,其中:营业人员工资10000元,管理人员工资5000元,其会计分 ”相关问题

  • 第1题：

    经计算，某公司本月应发放职工工资12 000元，其中：销售人员工资8 000元，管理人员工资4 000元。该项业务编制会计分录时涉及的账户是（）。

    A、销售费用、管理费用、应付职工薪酬

    B、销售费用、管理费用、库存现金

    C、销售费用、车间经费、长期待摊费用

    D、应付职工薪酬、库存现金


    正确答案：A

  • 第2题：

    可扣除的支出有( )。

    A．业务招待费6.5万元

    B．违法经营所处以的罚款5万元

    C．雇32212资每月400元

    D．业主工资每月2500元


    正确答案：C

  • 第3题：

    某公司6月份计算应发放职工工资15000元，其中营业人员工资10000元、管理人员工资5000元，其会计分录为( )。

    A．借：营业费用10000元

    管理费用5000元

    贷：应付工资15000元

    B．借：营业费用15000元

    贷：应付工资15000元

    C．借：管理费用15000元

    贷：银行存款15000元

    D．借：营业成本15000元

    贷：银行存款15000元


    正确答案：A
    A【解析】营业人员工资设置“营业费用”账户，管理人员设置“管理费用”账户，增加记借方，应发放工资设置“应付工资”账户，增加记贷方。

  • 第4题：

    华天公司6月份计算应发放职工工资15 000元，其中：营业人员工资9 000元，管理人员工资6000元，其会计分录不正确的是（ ）。

    A．借：销售费用 9000

    管理费用 6000

    代：应付职工薪酬 15000

    B．借：销售费用 15000

    贷：应付职工薪酬 15000

    C．借：管理费用 15000

    贷：应付职工薪酬 15000

    D．借：营业成本 15000

    贷：应付职工薪酬 15000


    正确答案：BCD
    题中涉及的经济业务正确的会计分录应为：
        借：销售费用            9 000
            管理费用            6 000
            贷：应付职工薪酬         15 000

  • 第5题：

    下列哪项可以防止多计工资（ ）。

    A.工资编制与主资审核相独立
    B.工资计算与工资发放相独立
    C.工资人员调配单与审核相独立
    D.工资费用分配表编制与审核相独立

    答案：A
    解析：
    工资单的编制与审核相互独立,防止多计和错计应发工资。

  • 第6题：

    某企业根据“工资结算汇总表”列示，当月应付工资总额为680000元，扣除企业已为职工代垫的医药费2000元和受房管部门委托代扣的职工房租26000元，实发工资总额为652000元。上述工资总额中，根据“工资费用分配表”列示产品生产人员工资为560000元，车间管理人员工资为50000元，企业行政管理人员工资为60000元。


    要求：


    (1)编制向银行提取现金的会计分录。


    (2)编制发放工资的会计分录。


    (3)编制代扣款项的会计分录。


    (4)编制将有关工资费用结转至生产成本的会计分录。


    (5)编制将有关工资费用结转至制造费用的会计分录。




    答案：
    解析：

    (1)借：库存现金652000贷：银行存款652000


    (2)借：应付职工薪酬652000贷：库存现金652000


    (3)借：应付职工薪酬28000贷：其他应收款2000其他应付款26000


    (4)借：生产成本560000贷：应付职工薪酬560000


    (5)借：制造费用50000贷：应付职工薪酬50000



  • 第7题：

    金蝶K/3 10.3工资系统中，提供了3种所得税计算方法，下面不正确的是（）

    • A、按工资发放次数计算
    • B、按工资发放季度计算
    • C、按工资发放期间计算
    • D、按工资发放年度计算；

    正确答案:B

  • 第8题：

    会计分录题：经汇总计算，本月应付给职工的工资为67200元，其中：生产第一线的工人工资为40000元，车间管理人员的工资为7200元，厂部管理人员的工资为20000元。


    正确答案:借：生产成本40000
    制造费用7200
    管理费用20000
    贷：应付工资67200

  • 第9题：

    年度履职考核奖根据各级各类人才任期内年度履职考核结果发放。计算公式为：发放额度=（）×（）×（）。

    • A、年度履职考核薪点数
    • B、岗位薪点工资点值
    • C、考核系数
    • D、绩效结果

    正确答案:A,B,C

  • 第10题：

    单选题
    工资表主要用于本月工资发放和统计，但其中不包括（　）。
    A

    工资发放签名表

    B

    工资发放条

    C

    工资项目构成分析表

    D

    部门工资汇总表


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    金蝶K/3 10.3工资系统中，提供了3种所得税计算方法，下面不正确的是（）
    A

    按工资发放次数计算

    B

    按工资发放季度计算

    C

    按工资发放期间计算

    D

    按工资发放年度计算；


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    某公司结算本月应付职工薪酬共90000元，其中：生产人员工资40000元，车间管理人员工资10000元，厂部管理人员工资30000元，在建工程人员工资10000元。从银行提取现金，发放本月工资共90000元。要求：根据上述资料编制相关的会计分录。

    正确答案：
    解析：

  • 第13题：

    企业从银行提取现金85 000元，用以发放职工工资。当日以现金实际发放职工工资85 000元。编制提取现金、发放工资的会计分录。


    正确答案：

    借：库存现金85 000
      贷：银行存款 85 000
    借：应付职工薪酬85 000
      贷：库存现金85 000

  • 第14题：

    某企业计算本月应付职工工资总额231000元，当月支付生产工人工资160000元，车间管理人员工资35000元，厂部管理部门人员工资30200元，销售人员工资5800元。代扣代缴个人所得税3000元，实发工资228000元（以库存现金发放）。

    要求：编制该企业的相关会计分录。（答案中的金额单位用元表示）


    正确答案：
    l．借：生产成本160 000
    制造费用35 000
    管理费用30 200
    销售费用5 800
    贷：应付职工薪酬——工资231 000
    借：应付职工薪酬——工资3 000
    贷：应交税费——应交个人所得税3 000
    借：应付职工薪酬——工资228 000
    贷：库存现金228 000

  • 第15题：

    分配应付工资总额50000元，其中：生产工人工资30000元，行政管理人员工资20000元。按工资总额的14％提取职工福利费。作分配工资及提取职工福利费的会计分录。（5分）


    正确答案：
    借：生产成本 30000
    管理费用 20000
    贷：应付工资 50000
    借：生产成本 4200
    管理费用 2800
    贷：应付福利费 7000

  • 第16题：

    某公司本月应付职工工资共计60000元，其中生产工人工资50000元。车间管理人员工资4000元，企业行政管理人员工资6000元，其在分配时，应作的会计分录为( )。

    A.借：应付工资 60000

    贷；现金 60000

    B.借：应付工资 60000

    贷：生产成本 60000

    C.借：应付工资 60000

    贷：生产成本 50000

    制造费用 4000

    管理费用 600

    D.借：生产成本 50000

    制造费用 4000

    管理费用 6000

    贷：应付工资 60000


    正确答案：D

  • 第17题：


    某企业根据“工资结算汇总表”列示，当月应付职工薪酬总额为680000元，扣除企业已为职工代垫的医药费2000元和受房管部门委托代扣的职工房租26000元，实发工资总额为652000元。上述工资总额中，根据“工资费用分配表”列示产品生产人员工资为570000元，车间管理人员工资为50000元，企业行政管理人员工资为60000元。


    要求：


    (1)编制向银行提取现金的会计分录。


    (2)编制发放工资的会计分录。


    (3)编制代扣款项的会计分录。


    (4)编制将有关工资费用结转至生产成本的会计分录。


    (5)编制将有关工资费用结转至制造费用的会计分录。





    答案：
    解析：

    (1)借：库存现金652000贷：银行存款652000


    (2)借：应付职工薪酬652000贷：库存现金652000


    (3)借：应付职工薪酬28000贷：其他应收款2000其他应付款26000


    (4)借：生产成本570000贷：应付职工薪酬570000


    (5)借：制造费用50000贷：应付职工薪酬50000



  • 第18题：

    结算本月应付职工工资6000元，其中：生产A产品工人工资2，400元，B产品工人工资1，600元；车间管理人员工资2，000元。请编制会计分录。


    正确答案: 生产成本——A产品 2，400
    ——B产品 1，600
    制造费用 2，000
    贷：应付工资 6，000

  • 第19题：

    会计分录题：12月31日：经汇总计算本月分配工资如下：制造A产品生产工人工资20000元，制造B产品生产工人工资10000元，车间管理人员工资4000元，厂部管理人员工资6000元。


    正确答案: 借：生产成本---A产品 20000
    ---B产品 10000
    制造费用 4000
    管理费用 6000
    贷：应付工资 40000

  • 第20题：

    编制会计分录：企业分配本月工资90000元，其中生产工人工资70000元，厂部管理人员工资10000元，销售机构人员工资10000元。


    正确答案: 借：生产成本 70000
    管理费用 10000
    销售费用 10000
    贷：应付职工薪酬 90000

  • 第21题：

    问答题
    会计分录题：12月31日：经汇总计算本月分配工资如下：制造A产品生产工人工资20000元，制造B产品生产工人工资10000元，车间管理人员工资4000元，厂部管理人员工资6000元。

    正确答案： 借：生产成本---A产品 20000
    ---B产品 10000
    制造费用 4000
    管理费用 6000
    贷：应付工资 40000
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    会计分录题：经汇总计算，本月应付给职工的工资为67200元，其中：生产第一线的工人工资为40000元，车间管理人员的工资为7200元，厂部管理人员的工资为20000元。

    正确答案： 借：生产成本40000
    制造费用7200
    管理费用20000
    贷：应付工资67200
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    某公司结算本月应付职工薪酬共60000元，其中：生产人员工资20000元，车间管理人员工资5000元，行政管理人员工资10000元，销售人员工资20000元，在建工程人员工资5000元。该公司按工资总额的14％计提应付福利费。要求：据此编制会计分录。

    正确答案：
    解析：

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