更多“()工作的作用在于为判断已做过的所有工作的效率和效果提供标准和结论,并为提高以后的效率和效果提供依据和经验。 ”相关问题
  • 第1题:

    下列_____项不属于颜色调节可以得到的效果?

    A、增加明度,提高照明设备的利用效果

    B、使人注意力集中,减少差错、事故和消耗,提高工作质量和工作效率

    C、发挥颜色对人心理和生理的作用,使精神愉快,减少疲劳

    D、降低人体对疲劳的感知,提高工作效率


    参考答案:D

  • 第2题:

    内部控制是通过()来改善企业资源的运营效率和效果,控制内外部风险。

    A.设计规范和工作流程
    B.提供管理会计报告
    C.控制标准成本
    D.制定系统的制度
    E.提高预测的质量

    答案:A,D
    解析:
    内部控制是通过系统的制度,规范和流程及其有效运行来改善企业资源的运行效率和效果,堵塞漏洞,控制内外部风险。p25

  • 第3题:

    【单选题】下列 项不属于颜色调节可以得到的效果?

    A.增加明度,提高照明设备的利用效果;

    B.使人注意力集中,减少差错、事故和消耗,提高工作质量和工作效率;

    C.发挥颜色对人心理和生理的作用,使精神愉快,减少疲劳;

    D.降低人体对疲劳的感知,提高工作效率。


    大田种植

  • 第4题:

    护理管理的主要任务是()。

    A.考核护士,培养人才

    B.提高护理工作的效率和效果,提高护理工作质量

    C.为病人服务,提高病人的满意度

    D.健全护理组织体系,护士岗位职责和工作标准


    参考答案:B

  • 第5题:

    ()是指对员工工作成绩和效果的考察、核准与评定工作,以便为员工的薪酬、奖励、晋升等提供依据。
    员工绩效考评