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  • 第1题:

    管理信息系统也可以理解为一个以计算机为工具,具有()功能的信息系统。

    A.数据收集,预测,发布和辅助决策

    B.数据处理,预测,发布和辅助决策

    C.数据处理,预测,控制和辅助决策

    D.数据收集,预测,控制和辅助决策


    正确答案:C


  • 第2题:

    企业在招聘关键职位人员时,必须有最高管理层参与的招聘环节是(  )。


    A.招聘决策

    B.选择招聘渠道

    C.发布招聘信息

    D.收集求职资料

    答案:A
    解析:
    招聘决策是指企业的最高层对于招聘计划中重要事宜,如关键职位人招聘的条件、方式、时间等问题的决策过程。

  • 第3题:

    企业在招聘关键职位人员时,必须有最高管理层参与的招聘环节是()。

    A.招聘决策
    B.选择招聘渠道
    C.发布招聘信息
    D.收集求职资料

    答案:A
    解析:
    招聘决策是指企业的最高层对于招聘计划中的重要事宜,如关键职位人员招聘的条件、方式、时间等问题的决策过程。

  • 第4题:

    做出正确决策的基本顺序是:( ),拟订各种可行方案并进行选优,对选定的最优方案还应付诸实施,在实施过程中不断进行检查和信息反馈,以保证决策得以层层落实,并在实践中评价决策是否正确。

    A.全面收集信息和资料,进行系统的调查研究,进行科学预测

    B.进行系统的调查研究,全面收集信息和资料,进行科学预测

    C.进行系统的调查研究,进行科学预测,全面收集信息和资料

    D.进行科学预测,全面收集信息和资料,进行系统的调查研究


    正确答案:B

  • 第5题:

    企业在招聘关键职位人员时,必须有最高管理层参与的招聘环节是()。

    A:招聘决策
    B:选择招聘渠道
    C:发布招聘信息
    D:收集求职资料

    答案:A
    解析:
    招聘决策是指企业的最高层对于招聘计划中的重要事宜,如关键职位人员招聘的条件、方式、时间等问题的决策过程。