学校领导体制涉及的根本性的内外部关系主要包括()。A.教育行政机关与学校关系B.学校行政与教代会关系C.学校党政关系D.师生关系E.教师与职工关系

题目
学校领导体制涉及的根本性的内外部关系主要包括()。

A.教育行政机关与学校关系

B.学校行政与教代会关系

C.学校党政关系

D.师生关系

E.教师与职工关系

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1.学校管理研究的内容包括()。A、学校管理理念B、学校管理文化C、学校领导体制D、学校管理过程

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3.( )是指学校内部反映各种管理关系的领导管理制度、组织机构、职责范围和相互关系的体系和制度。A.学校管理体制 B.学校领导体制 C.教育体制 D.校长负责制

4.学校领导体制(名词解释)

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  • 第1题：

    （　）是我国高等学校的领导体制。


    答案：
    解析：
    党委领导下的校长负责制

  • 第2题：

    学校及其他教育机构领导体制设立的原则是什么？
    我国学校及其他教育机构领导体制设立的原则如下：
    （1）民主管理与监督原则。根据《教育法》的规定，我国学校及其他教育机构内部领导体制应按照民主管理和监督的原则建立。学校及其他教育机构都应当按照国家的法律、法规及章程、政策的规定，建立以教师为主体的教职工代表大会和其他审议、咨询和监督机构，保障教职工参与民主管理，对领导机构的管理活动进行监督。民主管理和监督原则，还要求学校及其他教育机构内部的决策机构、执行机构和监督机构之间的权力的分配应科学合理，体现民主集中制原则，既要分工合作，又要相互制衡，防止个人专断独行。
    （2）权变性原则。权变性原则是现代管理中的一条重要规律。学校领导体制的实行也要遵循这一规律，这种权变性表现在：学校及其他教育机构的性质、种类、层次和规模各不相同，因此其内部管理体制也就不可能是划一的模式，只能根据其性质、种类、层次、规模的不同而分别确定，目前已经实行的有“校长负责制”、“党委领导下的校长负责制”、“董事长领导下的校长负责制”等不同的形式。校长负责制主要在中小学实行，党委领导下的校长负责制主要在高等学校中实行，董事长领导下的校长负责制主要在社会力量办学的学校中实行。
    略

  • 第3题：

    【多选题】社会组织的协调能力主要协调的关系主要包括（)。

    A．部门关系

    B．组织内外部的人际关系

    C．各种关系冲突

    D．不符合组织目标的因素


    部门关系;组织内外部的人际关系;各种关系冲突

  • 第4题：

    我国高等学校的领导体制是什么？


    答案：
    解析：
    党委领导下的校长负责制。

  • 第5题：

    学校管理体制的核心和基础是（）

    A学校内部领导体制

    B学校规章制度

    C学校人事制度

    D学校教学制度


    A
    略

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