行政组织发展目标包括()。A.责任政府B.扁平型政府C.有限政府D.服务型政府E.学习型政府

题目
行政组织发展目标包括()。

A.责任政府

B.扁平型政府

C.有限政府

D.服务型政府

E.学习型政府

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1.行政组织发展的内涵是()。A.行政组织发展结果：公共行政现代化B.行政组织发展基点：具体指向性与整体协同性C.行政组织发展基本内涵：可持续性与高效能性D.行政组织发展方法论：科学性与进步性E.行政组织发展基本路径：自我完善与环境适应

2.组织发展的内容包括_____。A.组织发展调查B.组织发展规划C.组织发展评价D.组织发展实施

3.行政组织发展的内部动力因素包括()A.行政组织目标和价值取向B.行政组织文化C.行政组织管理D.行政组织技术E.行政组织结构

4.试论当代行政组织发展的趋势。

参考答案和解析
参考答案：ABCDE
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  • 第1题：

    组织发展所蕴涵的观念与针对的目标包括（ ）。

    A．对人的尊重

    B．信任和支持

    C．权力平等

    D．参与管理


    正确答案：ABCD

  • 第2题：

    职业生涯规划的焦点是放在（　　）的匹配上。

    A.个人目标与现实可行的机会
    B.个人目标与组织发展
    C.现实可行的机会与组织发展
    D.员工职业生涯与组织发展

    答案：A
    解析：
    职业生涯规划是个人制定职业目标，确定实现目标的手段的不断发展过程。职业生涯规划的焦点是放在个人目标与现实可行的机会的匹配上。员工可以在组织的帮助下沿着一条已经确定的职业生涯道路，获得职业生涯发展。如果员工的职业生涯规划不能在组织内实行，那么这个员工迟早会离开组织，因此，组织应该在职业生涯方面帮助员工，从而使双方的需要都得到满足。

  • 第3题：

    【多选题】影响录用的因素包括

    A．录用决策者

    B．自身素质

    C．劳动力市场供求情况

    D．组织发展战略和目标


    职位类别;劳动力市场条件;录用决策者个人因素;科学测评方法的使用

  • 第4题：

    职业生涯规划的焦点是放在（ ）的匹配上。

    A．个人目标与现实可行的机会

    B．个人目标与组织发展

    C．现实可行的机会与组织发展

    D．员工职业生涯与组织发展


    正确答案：A

  • 第5题：

    创业团队的内涵不包括

    A．成员合作性

    B．目标一致性

    C．核心单一性

    D．组织发展性


    √

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