劳务分包人应向承包人提交项目负责人与劳务分包人之间的( ),以及劳务分包人为项目负责人缴钠社会保险的有效证明。A.聘任文件B.学历和职称C.该负责人简历D.劳动合同

题目
劳务分包人应向承包人提交项目负责人与劳务分包人之间的( ),以及劳务分包人为项目负责人缴钠社会保险的有效证明。

A.聘任文件

B.学历和职称

C.该负责人简历

D.劳动合同

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1.经承包人同意，分包人可以将劳务作业再分包给具有相应资质的劳务分包企业，但对劳务作业的质量（ ）。A．应有分包人独自承担B．应由劳务再分包商承担相关连带责任C．应由承包人与劳务再分包人承担连带责任D．应由分包人与劳务再分包人承担连带责任

2.（ ）负责审核《劳务费兑付单》以及分包企业工资发放表，确定无误并签订后，按规定向分包企业支付劳务费。A.发包人 B.承包人 C.分包人 D.劳务分包人

3.有关劳务分包的规定中正确的有()。A、 劳务分包人应具有劳务分包资质，劳务分包属于雇佣民工 B、 劳务分包人应与承包人的项目部签订劳务分包合同 C、 承包人应向发包人和监理人提交劳务分包合同副本 D、 承包人应就劳务分包报项目所在地劳动保障部门备案 E、 劳务分包合同须事先征得发包人同意

4.劳务分包人应向承包人提交项目负责人与劳务分包人之间的（ ），以及劳务分包人为项目负责人缴纳社会保险的有效证明。A.聘任文件 B.学历和职称 C.该负责人简历 D.劳动合同

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  • 第1题：

    劳务项目负责人应是劳务分包人正式聘用的员工，劳务分包人应向承包人提交项目负责人与劳务分包人之间的劳动合同，以及劳务分包人为项目负责人（ ）的有效证明。

    A.发放工资
    B.发放劳保用品
    C.缴纳社会保险
    D.确定双方关系

    答案：C
    解析：
    项目负责人应是劳务分包人正式聘用的员工，劳务分包人应向承包人提交项目负责人与劳务分包人之间的劳动合同，以及劳务分包人为项目负责人缴纳社会保险的有效证明。

  • 第2题：

    有关劳务分包的规定中正确的有( )。


    A.劳务分包人应具有劳务分包资质，劳务分包属于雇佣民工

    B.劳务分包人应与承包人的项目部签订劳务分包合同

    C.承包人应向发包人和监理人提交劳务分包合同副本

    D.承包人应就劳务分包报项目所在地劳动保障部门备案

    E.劳务分包合同须事先征得发包人同意

    答案：C,D
    解析：

  • 第3题：

    劳务作业分包由（）通过劳务合同约定。

    A、承包人与分包人
    B、总分包人与分包人
    C、施工单位与分包人
    D、建设单位与分包人

    答案：B
    解析：
    劳务作业分包由承包人与分包人通过劳务合同约定。

  • 第4题：

    建设工程施工劳务分包合同是施工总承包人或专业工程承包人将承包合同范围内的劳务委托给劳务分包人，由施工总承包人或专业工程承包人与劳务分包人之间签订的协议，是规范总承包人或专业分包人与劳务分包人的行为准则的合同。


    答案：对
    解析：
    建设工程施工劳务分包合同是施工总承包人或专业工程承包人将承包合同范围内的劳务委托给劳务分包人，由施工总承包人或专业工程承包人与劳务分包人之间签订的协议，是规范总承包人或专业分包人与劳务分包人的行为准则的合同。

  • 第5题：

    下列关于分包的说法，正确的是（　）。

    A.专业分包工程承包人可以再进行工程分包
    B.专业分包工程承包人可以再劳务作业分包
    C.劳务作业承包人可以再进行劳务的分包
    D.专业分包工程承包人不可以再进行劳务作业分包

    答案：B
    解析：
    本题考查的是建设工程共同承包的规定。专业分包不得再进行工程的分包，但是可以进行劳务作业的分包。

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