更多“查重法是筛选信息资料最简便的方法,目的是剔除重复资料,选出有用的信息资料( ) ”相关问题
  • 第1题:

    (2017年5月)( )就是通过各种资料信息来考察和选拔人才的方法。

    A.笔试筛选法
    B.面试筛选法
    C.小组筛选法
    D.材料筛选法

    答案:D
    解析:
    P105—107
    材料筛选法就是通过一些材料信息来考察和选拔人才的方法。申请表、履历分析、证明材料、推荐信、背景调查等都是材料筛选法的具体形式。

  • 第2题:

    通过对现有资料的收集,借助资料分析的工具,直接提炼有用的工作分析信息的一种方法是()。
    资料分析法

  • 第3题:

    重,即查重,剔除不必要的重复,这是筛选的第一道工序,也是最简单的筛选法。


    在《艾滋病综合防治数据信息管理系统》HIV/AIDS病例报告模块的浏览状态下,用查重功能,选择恰当的查重条件,定期对辖区内的报告卡进行查询,应分级查重。即:负责直报单位每个工作日对报告卡和本*单位本年度报告查重;区县级疾病预防控制机构每个工作日负责对本辖区各直报单位本年度报告及户籍或现住址的记录查重;市级疾病预防控制机构每周负责对本辖区各区县本年度报告查重;省级疾病预防控制机构每月负责对本辖区各市本年度报告查重;国家疾控中心性艾中心每季度对各省间本年度报告查重。

  • 第4题:

    (2016年5月)( )就是通过各种资料信息来考察和选拔人才的方法。

    A.笔试筛选法
    B.面试筛选法
    C.小组筛选法
    D.材料筛选法

    答案:D
    解析:
    P105—107
    材料筛选法是通过一些材料信息来考察和选拔人才的方法。申请表、履历分析、证明材料、推荐信、背景调查等都是材料筛选法的具体形式。材料筛选法主要依据应聘者个人的基本信息及背景材料,因而必须与其他人才选拔方法如面试、笔试等方法结合使用,才能取得令人满意的结果。总之,材料筛选法是一种适合于初步选拔应聘者的重要方法。

  • 第5题:

    文献研究法是二手资料收集中,信息获取最简洁、最快速而又最经济的方法。


    正确