政府宏观调控的必要性有哪些？

第1题：

第2题：

简述农业宏观调控的必要性。

正确答案: （1）农业市场功能缺陷。市场机制对农产品、服务可以起到资源配置自发性调节作用。但是，由于追求利润的最大化，可能造成农产品奇多、奇缺的现象，特别是对于农业公共物品的供给，可能因回收期长而市场回避，造成经济效益、生态效益和社会效益的不统一。
（2）农业市场竞争失灵。在市场竞争中，由于价值规律的作用导致垄断，过分垄断导致了市场机制的作用下降，效率下降，市场竞争失灵。宏观调控的作用主要是支持发展，打破垄断。
（3）农民收入分配不公。造成农民收入不公的主要原因有三个：由于历史的原因、政策的原因、工作的原因，所造成的区域性发展的不平衡，使得农民收入分配不公；由于自然资源分布，自然环境变化，因社会性原因造成土地、水资源的重新分配造成农民分配不公；因市场原因，比如市场价格的不稳定，可能造成部分农民收入的不稳定，甚至减少收入。因为农产品生产周期长，当发现价格下降时，农民已经无法挽回，从而，农民造成了损失。原则上的“平等、公平、公正和等价交换”，在市场运作时，可能因市场的自发调节而偏离。
（4）市场调节的盲目性。市场在自我调节中，往往是瞬间完成的，而产品的生产则是一个较长的过程，实际上，市场主体在市场中经常处于被动地位。而市场的未来发展又往往难以捉摸，所以市场主体市场行为的局限性和盲目性是难免的。

第3题：

政府对经济进行宏观调控的方法有哪些？

正确答案:(1） 制定经济和社会发展战略、方针和产业政策，控制总量平衡，规划和调整产业布局；
(2) 运用利率、税率、汇率等经济杠杆和价格政策，调控和引导公司行为；
(3) 根据产业政策和规模经济要求，引导企业组织结构调整，实现资源合理配置；
(4) 建立和完善适应商品经济发展的企业劳动人事制度、财务制度、成本制度、会计制度、
收益分配制度和税收征管制度，制定考核企业的经济指标体系，逐步将企业职工的全部工资性收入纳入成本管理；
(5) 推进技术进步，开展技术和业务培训，为企业决策和经营活动提供信息、咨询。

第4题：

在宏观调控中计划手段的必要性，功能和运行方式什么？

正确答案: （1）计划是宏观调控的重要手段之一。通过计划手段来协调再生产是各种比例关系，合理配置资源，优化产业结构，这是社会化大生产和社会主义公有制的客观要求，也是社会主义市场经济条件下，保证宏观调控任务和目标的实现，弥补市场调节缺陷的重要手段。
（2）计划调控的主要功能是从宏观总体上保持供需总量的平衡，实现国民经济按比例地协调发展，在全社会范围内对资源配置进行调控，动员和集中必要的财力，物力和人力，进行重点投资，建设重大项目，合理调整产业结构，通过收入分配的宏观调节，保持社会公平分配和提高经济效率。
（3）计划调控手段是通过国家所制定的长期，中期和短期经济计划，对国民经济的运行和发展进行调控，并以指导性的间接计划管理为主，计划体制是统一性和灵活性相结合的体制，国民经济计划就总体来说是粗线条的和有弹性的。

第5题：

简述旅游经济宏观调控的必要性

正确答案: 对旅游经济运行中的供需矛盾进行调节的主要方式是市场调节。但现实的市场并非完全竞争的市场，未达到完善和成熟的程度，因而必然会出现市场失效的情况。旅游业及旅游经济的运行特点也在一定程度上限制了市场机制作用的充分发挥。市场失效的存在决定了旅游经济的良性运行不能单纯依靠旅游市场来调节，解决这一问题的有效方法就是加强宏观调控。

第6题：

试述社会主义市场条件下宏观调控的必要性。

正确答案: 在社会主义经济运行中，政府对经济的宏观调控具有客观必然性。
（1）宏观调控是社会化大生产的客观要求。社会主义经济制度的物质基础是社会化大生产，必然要求加强宏观调控，以促进国民经济的顺利发展。社会生产的社会化程度越高，就越需要加强宏观调控。
（2）宏观调控是弥补市场调节缺陷的需要。市场调节有两个方面的不足：一是市场不能对所有的经济活动都能起到有效地调节作用，在宏观经济领域中的作用比较弱，因此需要国家采取措施来解决。二是市场在对经济活动调节时有时会带来一些副作用，比如贫富差距加大、对环境资源的破坏等，这需要国家采取必要措施解决这些问题。
（3）宏观调控是充分发挥国家经济职能的需要。在现代经济发展中，国家的经济职能逐步强化。不仅国内经济的发展离不开国家经济职能的发挥，而对外经济的发展离不开国家经济职能的充分发挥。在经济全球化大趋势下，各国之间经济活动和经济交流日益密切，这需要国家进行政策支持，为本国经济单位提高竞争力创造条件。综上所述，宏观调控作为现代市场经济的一个基本特征，一方面要由市场在资源配置中发挥基础性作用，也要有国家的宏观调控，只有把二者结合起来，处理好二者关系，才是发达的现代市场经济。

第7题：

战略控制的必要性有哪些？

正确答案: 1） 企业内部缺乏沟通，企业战略未能成为全体员工的共同行动目标，企业成员之间缺乏协作共事的愿望
2） 战略实施过程中各种信息的传递反馈受阻
3） 战略实施所需的资源条件与现实存在的资源之间出现较大缺口
4） 用人不当，主管人员或作业人员不称职或玩忽职守
5） 公司管理者决策错误，使战略目标本身存在严重缺陷或错误
6） 企业外部环境出现了较大变化，而现有战略一时难以适应等

第8题：

提高政府宏观调控能力主要包括哪些方面的能力？

正确答案:1、行政组织调控能力
2、财政宏观调控能力
3、金融宏观调控能力

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

第14题：

宏观调控中计划手段的必要性、功能和运行方式是怎样的？

正确答案: （1）计划是社会主义宏观调控的重要手段之一。通过计划手段来快调再生产的各种比例关系，合理配置资源，优化产业结构，这是社会化大生产和社会主义公有制的客观要求，也是社会主义市场经济条件下，保证宏观调控任务和目标的实现，弥补市场调节缺陷的重要手段。
（2）计划调控的主要功能是从宏观总体上保持供需总量的平衡，实现国民经济按比例地协调发展；在全社会范围内对资源配置进行调控，动员和集中必要财力、物力和人力，进行重点投资，建设重大项目，合理调整产业结构；通过收入分配的宏观调节，保持社会公平分配和提高经济效率。
（3）计划调节手段是通过国家所制定的长期、中期和短期经济计划，对国民经济运行和发展进行调控，并以指导性的间接计划管理为主，计划是统一性和灵活性相结合的，是粗线条和有弹性的。

第15题：

简述我国当前贸易宏观调控的必要性。

正确答案: 1是社会主义市场经济的内在要求
2是实现社会主义生产目的的客观要求
3是构建和谐社会的重要基础
4是实现内外贸一体化的重要保证

第16题：

工资问题宏观调控有什么必要性？

正确答案:工资总是宏观调控是指国家对全国工资总量从宏观上进行调节和控制，以确保工资总额与国民经济发展保持一个科学、合理、协调的比例关系。社会主义市场经济体制确立后，国家不再是工资分配的主体，但是一个国家的积累与消费仍然应当保持一个正确的比例关系，才能使国民经济保持稳定持续地增长，国民经济健康的发展。

第17题：

政府宏观调控的必要性有哪些？

正确答案: （1）宏观调控是社会化大生产的客观要求。生产的高度社会化，使社会分工和协作关系日益发展，整个国民经济成为一个有机的整体。这在客观上要求加强和完善对整个国民经济的组织、协调和计划指导。把社会经济各部门、各地区、各行业有机地联系起来，以促进国民经济的顺利发展。
（2）宏观调控可以弥补市场调节的缺陷。市场经济并非十全十美，经济运行的客观事实证明，市场经济有其自发性、盲目性和滞后性等弱点。
（3）宏观调控能够解决市场调节不能解决的问题。市场调节不可能为社会经济长期发展的目标提出指向性，经济发展过程中的失业、分配不公平等问题是市场经济本身不能自发解决的。
（4）宏观调控可以实现微观经营目标同宏观发展目标相统一。在市场经济条件下，微观经济活动是分散经营，其目标是为了追求自身利益的最大化，因而它们的经济活动不可能自发地同宏观经济的发展目标相统一。

第18题：

农业宏观调控的必要性。

正确答案: （1）农业市场功能缺陷。市场机制对农产品、服务可以起到资源配置自发性调节作用。但是，由于追求利润的最大化，可能造成农产品奇多、奇缺的现象，特别是对于农业公共物品的供给，可能因回收期长而市场回避，造成经济效益、生态效益和社会效益的不统一。
（2）农业市场竞争失灵。在市场竞争中，由于价值规律的作用导致垄断，过分垄断导致了市场机制的作用下降，效率下降，市场竞争失灵。宏观调控的作用主要是支持发展，打破垄断。
（3）农民收入分配不公。造成农民收入不公的主要原因有三个：由于历史的原因、政策的原因、工作的原因，所造成的区域性发展的不平衡，使得农民收入分配不公；由于自然资源分布，自然环境变化，因社会性原因造成土地、水资源的重新分配造成农民分配不公；因市场原因，比如市场价格的不稳定，可能造成部分农民收入的不稳定，甚至减少收入。因为农产品生产周期长，当发现价格下降时，农民已经无法挽回，从而，农民造成了损失。原则上的“平等、公平、公正和等价交换”，在市场运作时，可能因市场的自发调节而偏离。
（4）市场调节的盲目性。市场在自我调节中，往往是瞬间完成的，而产品的生产则是一个较长的过程，实际上，市场主体在市场中经常处于被动地位。而市场的未来发展又往往难以捉摸，所以市场主体市场行为的局限性和盲目性是难免的。

第19题：

工资的宏观调控有哪些？

正确答案: 一、工资总额的组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资二、工资总额的管理
三、工资总额与经济效益挂钩
四、工资指导线：工资措导线遵循的原则：符合国家宏观经济政策和对工资增长的总体要求，坚持“两个低于”原则；结合地区、行业、企业特点实行分级管理、分类调控的原则；实行协商原则，以劳动行政部门为主，会同政府有关部门，工会，企业协会等组织共同制定。

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：