工作质量主要是考核评价供应商在供货过程中的差错，常用（）来衡量。A.按时交货量率；B.准时交货率；C.交货差错率；D.交货破损率；E.信用度。

题目

工作质量主要是考核评价供应商在供货过程中的差错，常用（）来衡量。

A.按时交货量率；

B.准时交货率；

C.交货差错率；

D.交货破损率；

E.信用度。

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1.对供应商进行绩效考核时,最基本的考核方法是仅衡量供应商的()。A、业绩情况B、交货质量C、产品质量D、供应效率

2.《变电评价管理规定》要求国家电网公司物资部在变电评价工作中的职责是（）将设备评价结果纳入供应商评价考核$; $协调处理重大设备质量问题$; $监督检查供应商整改$; $组织开展设备状态评价$; $督促供应商及时供货

3.在供应商选择评价中，评价的重点是考察供应商的（ ）。 A.质量管理体系 B.设备先进程度 C.供货及时率 D.顾客反馈 E.样品的质量水平

4.企业应为合格供应商建立评价和供货业绩档案，合格供应商的档案应包括()。A、供应商名称B、供应商评价资料C、行业发展动态D、定期评价报告E、质量管理体系运行评价材料或认证书

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  • 第1题：

    企业采用综合评分法评价供应商业绩，应对供应商的（ ）进行评价。
    A.质量稳定性 B.设备数量
    C.售后服务水平 D.供货及时性
    E.供货量的保证能力


    答案：A,C,D,E
    解析：
    。企业采用综合评分法评价供应商业绩，应对供应商的质量稳定性、售后 服务水平和供货及时性、供货量的保证能力等方面进行综合评价。

  • 第2题：

    对供应商进行绩效考核时，最基本的考核方法是仅衡量供应商的（）.

    A业绩情况

    B交货质量

    C产品质量

    D供应效率


    B
    略

  • 第3题：

    9、下列描述是关于供应商考核的。（）

    A．供应商考核是企业在供应商被确定为合格供应商并开始供货之后进行的一项工作

    B．是对现有的供应商供货的实际表现进行定期的监测、考核的动态管理活动

    C．是对供应商供货能力与积极性的综合评估的过程

    D．考核结果是对现有供应商采取奖励或惩罚的依据。


    供应商考核是企业在供应商被确定为合格供应商并开始供货之后进行的一项工作;是对现有的供应商供货的实际表现进行定期的监测、考核的动态管理活动;是对供应商供货能力与积极性的综合评估的过程;考核结果是对现有供应商采取奖励或惩罚的依据。

  • 第4题：

    在绩效考核阶段，组织要建立绩效考核系统，使用各种评价技术来衡量员工的绩效。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第5题：

    16、履约绩效考核的内容，涉及多个方面，哪个方面主要是考察供应商提供的产品或服务在交货数量、质量、交货期等方面是否符合要求？

    A．供应商是否能按要求提供货品和服务

    B．供应商是否遵守商议的供货行为准则

    C．供应商是否具备基本的职业道德规范

    D．供应商是否具备健全的运作管理制度


    供应商是否能按要求提供货品和服务;供应商是否遵守商议的供货行为准则;供应商是否具备基本的职业道德规范;供应商是否具备健全的运作管理制度

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