以劳动力市场所需各级各类人力为目标来制定教育发展规划的方法称为（）A.投入产出法B.收益率法C.社会需求法D.人力需求法

题目

以劳动力市场所需各级各类人力为目标来制定教育发展规划的方法称为（）

A.投入产出法

B.收益率法

C.社会需求法

D.人力需求法

相似考题

1.()是根据教育目的和各级各类学校的性质和任务,制定的各级各类学校的具体培养要求。A、教学目的B、教育方针C、教育目的D、培养目标

2.根据各级各类学校任务而确定的培养人才的特殊要求被称为( )。A.教育目的B.教育方针C.培养目标D.教学目标

3.以人口的增加、年龄的组合、教育状况及国家的长期性目标为基础，用教育规划来影响受过教育的人力供给，以满足个人对各级各类教育需求的教育规划编制方法称为（）A.收益率法B.社会需求法C.人力需求法D.投入产出法

4.培养目标是结合教育目的、社会要求和受教育者的特点制定各级各类教育或专业的__________。

参考答案和解析
参考答案：D
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  • 第1题：

    各级各类学校要完成各自的任务，培养社会需要的合格人才，就要制定各自的（ ）。

    A．教育目的

    B．培养目标

    C．教学目标

    D．课堂目标


    正确答案：B

  • 第2题：

    培养目标是根据教育目的和各级各类学校或各专业的具体任务制定的各级各类学校或专业在培养人上的具体要求。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第3题：

    9.教育目的在各级各类教育机构的具体化称为（）。 A. 教育方针 B. 培养目标 C. 课程目标 D. 教学目标

    A．A

    B．B

    C．C

    D．D


    C

  • 第4题：

    国家教育目的规划各级各类学校教育的总体规格和要求，为学前教育目标的制定提供了（）的依据。学前教育总目标又为各年龄段及各领域的目标提供了基本规范与方向。
    结构和内容
    略

  • 第5题：

    以经济发展过程中所需各种人才的培养与提供为目标值，来制定教育发展战略的方法是（）

    A社会需求法

    B人才需求预测法

    C教育投资效益分析法

    D国际比较法


    B
    略

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