人民警察应当予以辞退的是( )。A．连续两年考核被确定为不称职B．旷工或无正当理由逾期不归连续超过10天C．不能胜任现职工作D．因单位调整、撤销、合并或者缩减编制名额需要调整工作，本人接受合理安排的

题目

人民警察应当予以辞退的是( )。

A．连续两年考核被确定为不称职

B．旷工或无正当理由逾期不归连续超过10天

C．不能胜任现职工作

D．因单位调整、撤销、合并或者缩减编制名额需要调整工作，本人接受合理安排的

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1.在下列何种情形下，行政机关可以辞退公务员（）A.单位调整、撤销、合并或缩编B.在年度考核中连续两年被确定为不称职C.不胜任现职又不接受其它安排D.旷工或无正当理由逾期不归连续超过l5天E.一年内旷工累计超过30天

2.《公安机关人民警察辞退办法》规定，旷工或者无正当理由逾期不归连续超过l5天，或者一年内累计超过30天的，应当予以辞退。（ ）

3.根据国家公务员制度有关规定,下列各项中不属于辞退条件的是()。A.旷工或无正当理由逾期不归连续超过15天的B.连续两年考核被确定为不称职的C.一年考核被确定为不称职的D.不胜任现职工作、又不接受其他安排的

4.《公安机关人民警察辞退办法》第3条规定，人民警察有下列情形之一的，应当予以辞退：连续（ ）年考核被确定为不称职的；旷工或者无正当理由逾期不归连续超过（ ）天，或者一年内累计超过（ ）天的。A．1，15，30B．2，30，60C．1，30，60D．2，15，30

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  • 第1题：

    人民警察旷工或者无正当理由逾期不归连续超过( )的,应当予以辞退。

    A．7天

    B．10天

    C．15天

    D．30天


    正确答案：C
    解析：见《公安机关人民警察辞退办法》第3条规定。

  • 第2题：

    《公安机关人民警察辞退办法》第3条规定，人民警察有下列情形之一的，应当予以辞退：连续（　　）年考核被确定为不称职的；旷工或者无正当理由逾期不归连续超过（　　）天，或者一年内累计超过（　　）天的。

    A.1 15 30
    B.2 30 60
    C.1 30 60
    D.2 15 30

    答案：D
    解析：
    《公安机关人民警察辞退办法》第3条规定了人民警察在5种情形下应当予以辞退。本题考查了其中的两种。答案为D。

  • 第3题：

    根据国家公务员制度有关规定，下列各项中不属于辞退条件的是（）。

    A一年考核被确定为不称职的

    B连续两年考核被确定为不称职的

    C不胜任现职工作、又不接受其他安排的

    D旷工或无正当理由逾期不归连续超过15天的


    A
    略

  • 第4题：

    对无正当理由逾期不归连续超过( )天的人民警察应当予以辞退。

    A．7

    B．10

    C．15

    D．30


    正确答案：C

  • 第5题：

    民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过30天，或者一年内累计超过60天的，应当予以辞退。 （　　）


    答案：错
    解析：
    民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天，或者一年内累计超过30天的，应当予以辞退。

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