第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
内部控制制度必须得到持续的贯彻执行并发挥作用
公司管理层有权根据业务需要灵活执行内部控制制度
内部控制制度应适应基金监管的法律法规要求
内部控制制度应覆盖公司所有人员
第7题:
私募基金管理人应对内部控制制度的执行情况进行定期和不定期的检查、监督及评价
私募基金管理人应当遵循专业化运营原则,主营业务清晰,不得兼营与私募基金管理有关的其他业务
私募基金管理人委托募集的,应当委托获得中国证监会基金销售业务资格且成为中国基金业协会会员的机构募集私募基金
私募基金管理人应当建立完善的财产分离制度,私募基金财产与私募基金管理人固有财产之间、不同私募基金财产之间、私募基金财产和其他财产之间要实行独立运作,分别核算
第8题:
授权控制应当贯穿于股权投资基金管理人资金募集、投资研究、投资运作、运营保障和信息披露等主要环节的始终。
股权投资基金管理人自行募集股权投资基金的,应设置有效机制,切实保障募集结算资金安全;股权投资基金管理人应当建立合格投资者适当性制度。
股权投资基金管理人应建立健全相关机制,防范管理的各股权投资基金之间的利益输送和利益冲突
股权投资基金管理人应建立健全外包业务控制,并至少每半年开展一次全面的外包业务风险评估。
第9题:
公司督察长和内部监察稽核部门应独立于其他部门
基金管理人应自主控制业务活动的运作
基金管理人应当建立有效的内部监控制度
基金管理人应当依据自身经营特点设立顺序递进、权责统一、严密有效的内控防线
第10题:
内部控制制度必须得到持续的贯彻执行并发挥作用
内部控制制度应覆盖公司所有人员
内部控制制度应适应基金监管的法律法规要求
公司管理层有权根据业务需要灵活执行内部控制制度
第11题:
股权投资基金管理人应当树立合法合规经营优先,风险控制第二的理念
股权投资基金管理人可以兼营与私募基金管理无关的业务
负责合规风控的高级管理人员,应独立地履行对内部控制监督、检查、评价等职能
股权投资基金管理人可以兼营与私募基金管理有利益冲突的业务
第12题:
内部控制应当包括公司的各项业务、各个部门(或机构)和各级人员,并涵盖到决策、执行、监督、反馈等各个环节
内部控制必须覆盖到所有人员
要求各部门之间、人员之间相互配合、协调同步、紧密衔接
基金管理人各机构、部门和岗位职责应当保持完全独立
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
引入外部控制评价和监督
明确内部控制职责
完善内部控制措施
建立健全内部控制机制
第19题:
公司督察长和内部监察稽核部门应独立于其他部门
基金管理人应自主控制业务活动的运作
基金管理人应当建立有效的内部监控制度
基金管理人应当依据自身经营特点设立顺序递进、权责统一、严密有效的内控防线
第20题:
基金管理人内控制度必须讲求效率和效果
基金管理人内部控制必须覆盖所有人员
为达到良好的效果,基金管理人内部控制不应该考虑成本因素
基金管理人各机构、部门]和岗位职责应当保持相对独立
第21题:
基金管理人应制定防范或规避风险的措施
基金管理人经营风险具有主观性,可以通过内部控制完全避免
基金管理人内部控制体系应包含风险评估机制
基金管理人经营风险包含外部风险和内部风险
第22题:
保证私募基金管理人合法合规、诚信经营
引导私募基金管理人加强内部控制
提高私募基金管理人风险防范意识
推动私募基金行业规范发展
第23题:
基金管理人管理层应牢固树立内控优先和风险管理理念培养全体员工的风险防范意识
基金管理人应当建立科学严密的风险评估体系,对公司外部风险进行识别、评估和分析
基金管理人应通过信息沟通来控制业务活动的运作
基金管理人应建立有效的内部监控制度。