( )包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。A.控制活动B.行为监控C.事项识别D.风险应对

题目

( )包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。

A.控制活动

B.行为监控

C.事项识别

D.风险应对


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更多“( )包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离 ”相关问题
  • 第1题:

    关于基金管理人的岗位设置,以下不符合不相容职务分离原则的是( )。

    A.保管岗位和记账岗位分离

    B.授权岗位和执行岗位分离

    C.管理岗位和业务岗位分离

    D.审核岗位和执行岗位分离


    正确答案:C
    答案解析:岗位职责主要解决的是不相容职务的分离,在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离;执行岗位和审核岗位的分离;保管岗位和记账岗位的分离等,通过不相容职责的划分,保证各部门和人员之间的独立性,防止员工的“合谋”舞弊行为。

  • 第2题:

    关于风险管理的描述,以下正确的是( )
    Ⅰ.员工的风险信息交流意识是风险管理的重要组成部分
    Ⅱ.风险应对的措施有回避、接受、共担或降低风险等
    Ⅲ.控制活动包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法

    A.Ⅱ.Ⅲ
    B.Ⅰ.Ⅲ
    C.Ⅰ.Ⅱ
    D.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ

    答案:D
    解析:
    风险应对即基金管理人要对每一个重要的风险及其对应的回报进行评价和平衡,采取包括回避、接受、共担或降低这些风险等措施,风险应对是企业风险管理的整体重要组成部分。控制活动即控制活动包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。信息与沟通即员工的风险信息交流意识是风险管理的重要组成部分,应鼓励员工就其意识5啲重要风险与公司管理层进行交流,管理层应当重视员工的意见。

  • 第3题:

    岗位职责主要解决的是不相容职务的分离,在设置岗位时不考虑到( )。

    A.授权岗位和执行岗位的分离
    B.执行岗位和审核岗位的分离
    C.授权岗位和审核岗位的分离
    D.保管岗位和记账岗位的分离

    答案:C
    解析:
    岗位职责主要解决的是不相容职务的分离,在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离;执行岗位和审核岗位的分离;保管岗位和记账岗位的分离等

  • 第4题:

    企业全面系统地分析、梳理业务流程中所涉及的不相容职务,实施相应的分离措施,形成各司其职、各负其责、相互制约的工作机制属于()。

    • A、不相容职务分离控制
    • B、授权批准控制
    • C、财产保护控制
    • D、合同控制

    正确答案:A

  • 第5题:

    常见的不相容职务包括()。

    • A、业务授权与执行职务相分离
    • B、经营责任与记账责任相分离
    • C、记录总账与明细账职务相分离
    • D、业务执行与记录职务相分离

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题:

    关于基金管理人的岗位设置,以下不符合不相容职务分离原则的是()。

    • A、保管岗位和记账岗位分离
    • B、授权岗位和执行岗位分离
    • C、管理岗位和业务岗位分离
    • D、审核岗位和执行岗位分离

    正确答案:C

  • 第7题:

    建设项目管理中必须分离的不相容职务,主要包括()。

    • A、授权审批职务与业务执行职务
    • B、业务经办职务与审核监督职务
    • C、业务经办职务与业务执行职务
    • D、业务经办职务与会计记录职务
    • E、业务经办职务与财产保管职务

    正确答案:A,B,D,E

  • 第8题:

    多选题
    内部控制中控制活动主要包括的内容是()。
    A

    所有经营活动应有适当的授权

    B

    不相容职务应当分离

    C

    有效控制凭证和记录的真实性

    D

    独立的业务审核


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    ( )包括在整个公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等办法。
    A

    内部环境

    B

    目标设定

    C

    控制活动

    D

    信息与沟通


    正确答案: A
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    关于基金管理人的岗位设置,以下不符合不相容职务分离原则的是()。
    A

    保管岗位和记账岗位分离

    B

    授权岗位和执行岗位分离

    C

    管理岗位和业务岗位分离

    D

    审核岗位和执行岗位分离


    正确答案: A
    解析: 岗位职责主要解决的是不相容职务的分离,在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离;执行岗位和审核岗位的分离;保管岗位和记账岗位的分离等,通过不相容职责的划分,保证各部门和人员之间的独立性,防止员工的“合谋”舞弊行为。

  • 第11题:

    多选题
    在企业中,需要分离的不相容岗位一般有()。
    A

    授权批准职务与执行业务职务

    B

    执行业务职务与监督审核职务

    C

    监督审核职务与财务保管职务

    D

    授权批准职务与会计记录职务


    正确答案: D,B
    解析: 所谓不相容职务,是指那些如果由一个人担任,既可能弄虚作假,又能够掩盖其舞弊行为的职务。不相容职务分离就是要求将那些不相容职务分别由几个人担任,以利于互相监督。在企业中,需要分离的不相容岗位一般有:授权批准职务与执行业务职务;执行业务职务与监督审核职务;执行业务职务与会计记录职务;财产保管职务与会计记录职务;执行业务职务与财产保管职务。

  • 第12题:

    单选题
    控制活动包括()。Ⅰ. 在公司内部使用的审核、批准、授权、确认Ⅱ. 对经营绩效考核Ⅲ. 资产安全管理Ⅳ. 管理层的理念和经营风格
    A

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

    B

    Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

    C

    Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

    D

    Ⅰ、Ⅱ


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    单位内部控制制度的方法主要包括( )。

    A.不相容职务相互分离控制

    B.授权批准控制

    C.会计系统控制

    D.预算控制


    正确答案:ABCD
    [答案]ABCD
    【解析】本题考核单位内部控制制度。单位内部控制制度的方法主要有:不相容职务相互分离控制;授权批准控制;会计系统控制;预算控制;财产保全控制;风险控制;内部报告控制;电子信息技术控制。

  • 第14题:

    ( )包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。

    A、控制活动
    B、行为监控
    C、事项识别
    D、风险应对

    答案:A
    解析:
    企业风险管理中的控制活动包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。

  • 第15题:

    (2017年)下列关于风险管理的说法中,正确的有( )。
    Ⅰ.员工的风险信息交流意识是风险管理环境的重要组成部分
    Ⅱ.风险应对的措施有回避、接受、共担或降低风险等
    Ⅲ.控制活动包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法

    A.Ⅰ、Ⅲ
    B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
    C.Ⅰ、Ⅱ
    D.Ⅱ、Ⅲ

    答案:B
    解析:
    企业风险管理基本框架包括八个方面内容:内部环境、目标设定、事项识别、风险评估、风险应对、控制活动、信息与沟通以及行为监控八个要素构成。题中选项均属于风险管理的内容。

  • 第16题:

    内部控制活动主要包括以下内容()。

    • A、所有经营活动应有适当的授权;
    • B、不相容职务应当分离;
    • C、有效控制凭证和记录的真实性;
    • D、资产和记录的接近限制;
    • E、独立的业务审核。

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题:

    控制方法主要包括不相容职务分离和内部授权审批与控制两种。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    在企业中,需要分离的不相容岗位一般有()。

    • A、授权批准职务与执行业务职务
    • B、执行业务职务与监督审核职务
    • C、监督审核职务与财务保管职务
    • D、授权批准职务与会计记录职务

    正确答案:A,B

  • 第19题:

    多选题
    内部控制活动主要包括以下内容()。
    A

    所有经营活动应有适当的授权;

    B

    不相容职务应当分离;

    C

    有效控制凭证和记录的真实性;

    D

    资产和记录的接近限制;

    E

    独立的业务审核。


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    下列职务中,不属于不相容职务的是(   )。
    A

    授权业务与执行业务

    B

    记录业务与审核业务

    C

    记录资产与保管资产

    D

    授权业务与审核业务


    正确答案: C
    解析:

  • 第21题:

    单选题
    ()包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。
    A

    控制活动

    B

    行为监控

    C

    事项识别

    D

    风险应对


    正确答案: C
    解析: 企业风险管理中的控制活动包括在公司内部使用的审核、批准、授权、确认以及对经营绩效考核、资产安全管理、不相容职务分离等方法。

  • 第22题:

    多选题
    建设项目管理中必须分离的不相容职务,主要包括()。
    A

    授权审批职务与业务执行职务

    B

    业务经办职务与审核监督职务

    C

    业务经办职务与业务执行职务

    D

    业务经办职务与会计记录职务

    E

    业务经办职务与财产保管职务


    正确答案: A,E
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    常见的不相容职务包括()。
    A

    业务授权与执行职务相分离

    B

    经营责任与记账责任相分离

    C

    记录总账与明细账职务相分离

    D

    业务执行与记录职务相分离


    正确答案: D,A
    解析: 常见的不相容职务包括:业务授权与执行职务相分离;业务执行与记录职务相分离;财产保管与记录职务相分离;记录总账与明细账职务相分离;经营责任与记账责任相分离;财产保管与财产核对职务相分离。对一项经济业务处 理全过程的各个步骤也要分派给不同的部门和人员负责。

  • 第24题:

    单选题
    内部控制的指导思想是()
    A

    授权批准

    B

    不相容职务分离

    C

    监督检查

    D

    审核


    正确答案: A
    解析: 暂无解析