某教师积极参加学校工会活动，并对学校的改革发展建言献策。该教师行使的权利是A.教育教学权 B.控告检举权C.民主管理权 D.培训进修权

题目
某教师积极参加学校工会活动，并对学校的改革发展建言献策。该教师行使的权利是

A.教育教学权

B.控告检举权

C.民主管理权

D.培训进修权
相似考题

1.校本原则是在进行教师评价活动时,要以学校为评价改革的基本单元,从学校本身的特性和需要出发,以学校为主体,以促进教师的可持续发展为目的,尊重差异,最终促进教师队伍的整体发展、教育质量的提高和学校长远的发展。()此题为判断题(对，错)。

2.校本教师培训是以学校为教育基地,针对学校教育教学改革和教师专业发展存在的问题,充分利用校内外各种教育资源,由学校策划和组织实施的面向全体教师的继续教育活动。()此题为判断题(对，错)。

3.学生申诉的范围包括()。A.学生对学校给予的处分不服B.学校或教师违反规定乱收费C.学校或教师侵犯学生人身权D.学校或教师对学生的评价不公正

4.寒假期间,某中学要求所有教师加班两周,对于不加班的教师予以扣发工资处理。学校的做法()。A.正确，学校有权给教师布置工作任务B.正确，学校可以合理使用教师的时间C.不正确，学校侵犯了教师自由发展权D.不正确，学校侵犯了教师带薪休假权

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  • 第1题：

    对学校的教师进行身体普查,调查单位是()。

    A、学校全部教师

    B、学校每一位教师

    C、每所学校的教师

    D、学校


    参考答案：B

  • 第2题：

    某校为了提高教学成绩，规定只有考核合格的教师才能参加学校选举晋升等活动，这项规定侵犯了教师的（ ）。

    A.教育教学权
    B.参与学校管理权
    C.管理与指导学生权
    D.评价学生权

    答案：B
    解析：
    第一步，本题考查教师的权利。
    第二步，《教师法》第七条规定：教师拥有对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理的权利。

  • 第3题：

    某教师对学校管理提出改进意见 ,被校长打击报复 ,校长所侵犯的教师权利是 (　　 )
    A.学术研究权 B.教育教学权
    C.指导评价权 D.民主管理权


    答案：D
    解析：
    D【解析】教师的权利包括对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议 ,通过教职工代表大会或者其他形式 ,参与学校的民主管理。

  • 第4题：

    某教师积极参加幼儿园集体活动，并对幼儿园的改革发展建言献策。该教师行使的权利是（ ）

    A.教育教学权
    B.科学研究权
    C.民主管理权
    D.公正评价权

    答案：C
    解析：
    民主管理权即：对幼儿园教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议等，符合题干表述。所以，答案为C。

  • 第5题：

    张老师是一名中学语文老师，他利用周末自费参加专业学术会议以提高自身业务水平，学校得知后，要给予张老师警告处分。下列说法正确的是（ ）

    A.学校做法正确，校内专职教师不得参加校外活动
    B.学校做法正确，要严格对教师的管理
    C.学校做法错误，教师享有自我发展的权利
    D.学校做法错误，该老师没花学校的钱，学校不能管

    答案：C
    解析：
    科学研究权是指教师从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见的权利。这是教师作为专业技术人员的一项基本权利。学校的做法侵犯了张老师的科学研究权。

  • 第6题：

    教师有权通过教职工代表大会、工会以及其他合适的途径，对学校的管理、发展战略、改革等重大事项进行决策和监督。这体现了教师的（）

    • A、学术自由权
    • B、获取报酬权
    • C、申诉权
    • D、参与教育管理权

    正确答案:D

  • 第7题：

    学校教育改革要以（）为导向。

    • A、教师发展的需要
    • B、学校发展的需要
    • C、班级管理的需要
    • D、学生成长的需要

    正确答案:D

  • 第8题：

    陈某担任某学校数学教师期间通过了硕士研究生入学考试，学校以陈某服务期未满、学校数学教师不足为由不予批准陈某在职学习。陈某欲向当地县教育局提出申诉，认为学校剥夺了他的（）。

    • A、教育教学权
    • B、参加进修权
    • C、获得报酬权
    • D、指导评价权

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    某中学一名女教师在休产假期间，学校安排新老师代替她上课。该女教师产休满按时回到学校要求上课时，学校以无岗位为由，将其解聘。该学校的做法()。
    A

    合理，保障了学校的正常教学

    B

    合理，学校有权解聘教师

    C

    不合理，侵犯了女教师的人身权

    D

    不合理，侵犯了女教师的教育教学权


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    教师有权通过教职工代表大会、工会以及其他合适的途径，对学校的管理、发展战略、改革等重大事项进行决策和监督。这体现了教师的（）
    A

    学术自由权

    B

    获取报酬权

    C

    申诉权

    D

    参与教育管理权


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    某教师对学校管理提出改进意见，被校长打击报复，校长所侵犯的教师权利是(　　)。
    A

    学术研究权

    B

    教育教学权

    C

    指导评价权

    D

    民主管理权


    正确答案： C
    解析：

  • 第12题：

    单选题
    教师最基本的职业权利是（）
    A

    学术研究权

    B

    教育教学权

    C

    获取报酬权

    D

    参与学校管理权


    正确答案： A
    解析： 教师的根本任务是教书育人，所以教师最基本的职业权利是教育教学权。

  • 第13题：

    张老师是一个中学语文教师，他利用周末自费参加专业学术会议以提高自身业务水平，学校得知后，要给予张老师警告处分。下列说法正确的是（）。

    A.学校做法正确，校内专职教师不得参与校外活动
    B.学校做法正确，要严格对教师的管理
    C.学校做法错误，教师享有自我发展的权利
    D.学校做法错误，该教师没花学校的钱，学校不能管

    答案：C
    解析：
    《中华人民共和国教师法》第七条规定，教师享有从事科学研究、学术交流，参加专业的学术团体，在学术活动中充分发表意见的权利。张老师参加专业学术会议是自己的权利，所以学校做法错误。

  • 第14题：

    某教师对学校管理提出改进意见，被校长打击报复。校长所侵犯的教师权利是()。

    A、学术研究权
    B、教育教学权
    C、指导评价权
    D、民主管理权

    答案：D
    解析：
    依据《中华人民共和国教师法》，教师有“对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议，通过教职工代表大会或者其他形式，参与学校的民主管理”的权利。因此，该校长侵犯了教师的民主管理权。

  • 第15题：

    某学校安排音乐教师兼职法制教育，该学校的行为()。


    A.正确，节约了教学资源

    B.正确，有利于教师全面发展

    C.不正确。学校应聘请从事法制教育的专职或者兼职教师

    D.不正确，学校应取消法制教育

    答案：C
    解析：
    《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》第九条规定，“学校应当聘任从事法制教育的专职或者兼职教师。学校根据条件可以聘请校外法律辅导员”。

  • 第16题：

    某小学因在寒假期间扩建校舍，令老师们没能按时收到工资，学校领导通知各位老师说：学校校舍扩建工作工程紧，任务重，需要投入大量资金，教师工资推迟半个月发放，希望老师支持。该学校的做法（　　）。


    A.合法，有利于学校的长远发展

    B.不合法，侵犯了教师的报酬待遇权

    C.不合法，侵犯了教师的参与管理权

    D.合法，有利于促进教师的责任意识

    答案：B
    解析：
    《中华人民共和国教师法》第七条第四款规定，教师有“按时获取工资报酬，享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假”的权利。

  • 第17题：

    某教师积极参加学校工会活动，并对学校的改革发展建言献策。该教师行使的权利是（）

    • A、教育教学权
    • B、控告检举权
    • C、民主管理权
    • D、培训进修权

    正确答案:C

  • 第18题：

    发展性辅导内容的依据：（）。

    • A、现代学校教育对教师心理素质方面的要求
    • B、新课程改革的要求
    • C、适应学校发展的要求
    • D、适合并促进教师发展的要求

    正确答案:A

  • 第19题：

    教师最基本的职业权利是（）

    • A、学术研究权
    • B、教育教学权
    • C、获取报酬权
    • D、参与学校管理权

    正确答案:B

  • 第20题：

    处理教师与学校领导之间关系的黄金道德准则是（）。

    • A、积极参加学校组织的各项活动
    • B、为学校的改革与发展献言献策
    • C、学会站在不同角度思考与处理问题
    • D、尊重、服从领导

    正确答案:D

  • 第21题：

    单选题
    某教师积极参加幼儿园集体活动，并对幼儿园的改革发展建言献策，该教师行使的权力是(  )
    A

    教育教学权

    B

    科学研究权

    C

    民主管理权

    D

    公正评价权


    正确答案： C
    解析：

  • 第22题：

    问答题
    教师王某在学校放学后，义务为其班级学生张某补习数学，但该生心不在焉，并多次顶撞老师，情急之下，王老师掐了该生的脸。事后，该生之父大闹学校，辱骂该教师，并带来当地电视台记者进行采访、曝光，大肆渲染。 区教育局迫于媒体的压力，局长当即拍板：对该教师马上解聘，并赔偿学生损失费3000元，要求该学校有关领导做严肃的检查，并通报全市各级学校就此事展开讨论，自查反省，引以为戒。 问题： 结合相关教育法律法规，分析该案例。

    正确答案： (1)教师的做法不正确。他掐学生，侵犯了学生的人身权。人身权是公民权利中最基本、最重要、内涵最为丰富的一项权利。由于未成年学生正处于身心发育的特殊成长阶段，因此人身权的重要方面受到国家、社会、家庭和学校的特殊保护。
    (2)学生父亲的行为过激。我国《教师法》规定：侮辱、殴打教师的，根据不同情况，分别给予行政处分或者行政处罚；造成损害的，责令赔偿损失；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。教师可以通过正当的法律手段来维护自己的合法权益。而且，家长不能仅仅把责任推到教师身上，家庭和学校应该形成合力，共同实施对学生的教育。
    (3)教育局开除该教师的行为欠妥当。虽然教师有错误，但应以批评教育为主，而不是直接解聘。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    某教师为完成教学任务编写了一本教材，该教材的署名权属于（ ）
    A

    该教师

    B

    该教师所在的学校

    C

    该教师与所在学校

    D

    出版教材的出版社


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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