用人单位应当对受聘于本单位的建筑施工特种作业人员履行以下( )职责A、与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同;B、制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制度;C、书面告知特种作业人员违章操作的危害;D、向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件;

题目

用人单位应当对受聘于本单位的建筑施工特种作业人员履行以下( )职责

A、与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同;

B、制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制度;

C、书面告知特种作业人员违章操作的危害;

D、向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件;


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参考答案和解析
答案:ABCD
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  • 第1题:

    持有资格证书的人员,应当()于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位(以下简称用人单位),方可从事相应的特种作业。

    A.雇佣

    B.受聘

    C.订立合同

    D.不受限制


    参考答案:B

  • 第2题:

    某项目部组织开展特种作业人员安全教育培训,涉及的培训内容有特种作业人员管理规定、特种作业工种操作规程等。请根据背景资料,回答下列问题。
    持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位,方可从事相应的特种作业。( )


    答案:对
    解析:
    持有资格证书的人员,应当受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位,方可从事相应的特种作业。

  • 第3题:

    ( )方可从事相应的特种作业。

    A.持有资格证书的人员,受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位
    B.持有资格证书的人员
    C.持有资格证书的人员,受聘于建设单位
    D.持有资格证书的人员,受聘于安装单位

    答案:A
    解析:
    持有资格证书的人员,受聘于建筑施工企业或者建筑起重机械出租单位方可从事相应的特种作业。

  • 第4题:

    下面那个不属于特种作业人员用人单位应当履行的职责( )

    A.与持有效执业资格证书的特种作业人员订立劳动合同

    B.制定并落实本单位特种作业安全操作规程和安全管理制度

    C.向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件

    D.自觉参加年度安全教育培训或者继续教育,每年不得少于24小时


    正确答案:D

  • 第5题:

    建筑施工企业在建筑施工特种作业人员管理中应当履行的职责有( )。

    A.与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同
    B.口头告知特种作业人员违章操作的危害
    C.向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全作业条件
    D.按规定每两年组织特种作业人员参加安全教育培训或者继续教育一次,培训时间不少于24小时
    E.建立本单位特种作业人员管理档案,查处特种作业人员违章行为并记录在档

    答案:A,C,E
    解析:
    第十九条用人单位应当履行下列职责:(一)与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同;(二)制定并落实本单位特种作业安全操作规程和有关安全管理制度;(三)书面告知特种作业人员违章操作的危害;(四)向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全的作业条件;(五)按规定组织特种作业人员参加年度安全教育培训或者继续教育,培训时间不少于24小时;(六)建立本单位特种作业人员管理档案;(七)查处特种作业人员违章行为并记录在档;(八)法律法规及有关规定明确的其他职责。