5、我们在学校里就只需要好好学习就可以了，劳动会占用学习的时间，不应该安排劳动。

题目

5、我们在学校里就只需要好好学习就可以了，劳动会占用学习的时间，不应该安排劳动。

相似考题

1.依据《河南省女职工劳动保护特别规定》,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得()。A、安排加班B、在双休日、节假日安排加班C、延长劳动时间或者安排夜班劳动D、增加劳动时间或者安排早班劳动

2.学校如何对学生进行劳动教育?（ ）A．把劳动教育纳入整个教学计划之中，使师生重视劳动教育B．对国家规定的劳动时间，学校不得随意删减C．劳动教育不应只限制于学校里，而应重视家庭的早期劳动教育D．劳动教育应该通过生产劳动和公益劳动来实现E．利用课堂教学时间进行劳动以达到重视劳动教育的目的查看材料

3.小李怀孕了,在安排产前检查时应尽量避免在劳动时间内,因所需时间不计入劳动时间。()此题为判断题(对，错)。

4.对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得( )或者( )，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。A、安排加班，安排夜班劳动B、安排加班，延长劳动时间C、延长劳动时间，安排夜班劳动D、延长劳动时间，安排加班

更多“5、我们在学校里就只需要好好学习就可以了，劳动会占用学习的时间，不应该安排劳动。”相关问题

  • 第1题：

    《女职工劳动保护特别规定》对怀孕几个月以上的女职工,不得延长劳动时间或安排夜班劳动,在劳动时间内安排一定的休息?


    参考答案：7个月。

  • 第2题：

    女职工在怀孕期间，所在单位应予以保护，具体包括( )

    A、不得在正常劳动日以外延长劳动时间

    B、对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明予以减轻劳动量或安排其他劳动

    C、女职工怀孕7个月以上，在劳动时间内应当安排一定的休息时间


    参考答案：ABC

  • 第3题：

    学校如何对学生进行劳动教育?（ ）[不定项选择题]A．把劳动教育纳入整个教学计划之中，使师生重视劳动教育B．对国家规定的劳动时间，学校不得随意删减C．劳动教育不应只限制于学校里，而应重视家庭的早期劳动教育D．劳动教育还应该通过生产劳动和公益劳动来实现


    正确答案：ABCD

  • 第4题：

    学校如何对学生进行劳动教育?（ ） 查看材料

    A.把劳动教育纳入整个教学计划之中，使师生重视劳动教育

    B.对国家规定的劳动时间，学校不得随意删减

    C.劳动教育不应只限制于学校里，而应重视家庭的早期劳动教育

    D.劳动教育应该通过生产劳动和公益劳动来实现

    E.健全家校合一的评价体系，培养学生良好劳动习惯


    正确答案：ABCDE
    。

  • 第5题：

    对怀孕（）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

    • A、5
    • B、6
    • C、7

    正确答案:C

  • 第6题：

    用人单位只要安排劳动者从事了单位的重要岗位，就可以与该劳动者订立协议，约定服务期。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    大学生只要好好学习就可以了，不需要参加各种社会活动。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    看守所在组织在押人员劳动中，存在（）问题的，必须纠正。

    • A、每日劳动时间违反国家有关规定的
    • B、下达劳动指标或任务的
    • C、劳动占用在押人员每日必须的教育学习、休息和室外活动时间的
    • D、在押人员身体不适，不适宜劳动而要求其劳动的

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    关于经济效益叙述正确的是（）。

    • A、指生产过程，劳动占用、劳动耗费和劳动成果的比较
    • B、这种比较可用多种形式表示
    • C、它的大小以劳动占用和耗费与成果比较的结果表示
    • D、以上比较的实质是看完成同样产品是否节约了劳动时间

    正确答案:A,B,C,D

  • 第10题：

    用人单位安排劳动者（）的，按照不低于本人工资的百分之二百支付加班工资。

    • A、工作日延长劳动时间
    • B、休息日劳动且不能安排同等时间补休
    • C、在五一节当天劳动
    • D、在中秋节当天劳动

    正确答案:B

  • 第11题：

    单选题
    对怀孕（）个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
    A

    5

    B

    6

    C

    7


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    大学生只要好好学习就可以了，不需要参加各种社会活动。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    女职工在怀孕期间，所在单位应予以保护，具体包括( )。

    A.不得在正常劳动日以外延长劳动时间

    B.在劳动时间内进行产前检查，所需时间不计入劳动时间。

    C.女职工怀孕7个月以上，在劳动时间内应当安排一定的休息时间

    D.对不能胜任原劳动的，应当根据医务部门的证明予以减轻劳动量或安排其他劳动


    参考答案：ACD

  • 第14题：

    依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕()个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

    A.3

    B.5

    C.7


    参考答案：C

  • 第15题：

    复杂劳动被当作简单劳动的倍加，是因为（ ）。

    A．从事简单劳动不需要专门的学习和训练

    B．从事复杂劳动需要专门的学习和训练

    C．决定商品价值量的社会必要劳动时间以简单劳动为尺度

    D．脑力劳动比体力劳动更加繁琐


    正确答案：C
    因为商品的价值量是由社会必要劳动时间决定的，生产某种商品所用的社会必要劳动时间越多，其价值量就越大；反之，则越小。正因为复杂劳动耗费的时间是简单劳动耗费时间的倍加，所以复杂劳动被当作简单劳动的倍加。

  • 第16题：

    新时代的教师不应该只是会燃尽自己的“蜡烛”，更要成为“长明灯”；不应该只一水”，更要成为“源头活水”。这说明教师需要终身学习。究其原因，下列说法不正确的是（ ）

    A.教师劳动具有专业性
    B.教师劳动具有创造性
    C.教师劳动具有复杂性
    D.教师劳动具有重复性

    答案：D
    解析：
    《中小学教师职业道德规范》中“终身学习”要求崇尚科学精神，树立终身学习理念，拓宽知识视野，更新知识结构。潜心钻研业务，勇于探索创新，不断提高专业素养和教育教学水平。这源于教师劳动的专业性、创造性、复杂性。教师劳动的复杂性表现在:教育目的的全面性、教育任务的多样性、劳动对象的差异性、劳动性质的复杂性、劳动过程的复杂性、劳动手段的复杂性。教师劳动的创造性主要表现在以下几个方面:因材施教、教学方法上的不断更新、对教材内容的处理和加工、“教育机智” 。教师劳动不是一个重复性的劳动，D项错误。故本题选D。

  • 第17题：

    通过《创新方法论》课程的学习，我们知道在创新实践的时候，只需要选择工具就可以了。


    正确答案:错误

  • 第18题：

    技术进步虽然减少了人们重复和简单劳动的时间，但是人们感到越来越多的知识需要学习，这种学习压力也会产生紧张和焦虑。（）


    正确答案:正确

  • 第19题：

    学校如何对学生进行劳动教育？（）

    • A、把劳动教育纳入整个教学计划之中，使师生重视劳动教育
    • B、对国家规定的劳动时间，学校不得随意删减
    • C、劳动教育不应只限制于学校里，而应重视家庭的早期劳动教育
    • D、劳动教育应该通过生产劳动和公益劳动来实现
    • E、利用课堂教学时间进行劳动以达到重视劳动教育的目的

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    复杂劳动被当作简单劳动的倍加，是因为（）。

    • A、从事简单劳动不需要专门的学习和训练
    • B、从事复杂劳动需要专门的学习和训练
    • C、决定商品价值量的社会必要劳动时间以简单劳动为尺度
    • D、脑力劳动比体力劳动更加繁琐

    正确答案:C

  • 第21题：

    下列哪个说法是正确的？（）

    • A、怀孕7个月以上的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动
    • B、怀孕4个月以上的女职工，在劳动时间内应当安排一定的休息时间
    • C、怀孕5个月以上的女职工，在劳动时间内应当安排一定的休息时间
    • D、怀孕6个月以上的女职工，在劳动时间内应当安排一定的休息时间

    正确答案:A

  • 第22题：

    单选题
    对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得（）或者（），并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
    A

    安排加班，安排夜班劳动

    B

    安排加班，延长劳动时间

    C

    延长劳动时间，安排夜班劳动

    D

    延长劳动时间，安排加班


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    用人单位只要安排劳动者从事了单位的重要岗位，就可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    下列哪个说法是正确的？（）
    A

    怀孕7个月以上的女职工，一般不得安排其从事夜班劳动

    B

    怀孕4个月以上的女职工，在劳动时间内应当安排一定的休息时间

    C

    怀孕5个月以上的女职工，在劳动时间内应当安排一定的休息时间

    D

    怀孕6个月以上的女职工，在劳动时间内应当安排一定的休息时间


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

相关内容