组织构成一般是上小下大的形式，由( )等密切相关、相互制约的因素组成。A．管理部门B．管理层次C．管理跨度D．管理制度E．指挥协调

题目

组织构成一般是上小下大的形式，由( )等密切相关、相互制约的因素组成。

A．管理部门

B．管理层次

C．管理跨度

D．管理制度

E．指挥协调

相似考题

1.组织构成的要素一般包括有()。A、管理层次B、管理跨度C、管理部门D、管理职责E、管理内容

2.组织构成因素一般包括()A、管理模式B、管理层次C、管理跨度D、管理部门E、管理职能

3.确定工程项目组织形式要考虑()因素。A.管理层次B.管理跨度C.部门设置D.上下级关系E.内外部关系

4.（ ）是指一名上级领导直接领导下级的人数，它与（ ）相互联系，相互制约。A．管理宽度、管理跨度B．管理幅度、管理层次C．管理层次、管理幅度D．管理幅度、管理宽度

参考答案和解析
正确答案：ABC
更多“组织构成一般是上小下大的形式，由( )等密切相关、相互制约的因素组成。A．管理部门B．管理层次C．管理跨度D．管理制度E．指挥协调”相关问题

  • 第1题：

    组织构成因素一般包括( )。A管理模式B管理层次 C管理跨度D管理部门 E管理职能

    组织构成因素一般包括（ ）。

    Ａ管理模式Ｂ管理层次

    Ｃ管理跨度Ｄ管理部门

    Ｅ管理职能


    正确答案：BCDE

  • 第2题：

    组织构成的因素有（ ）。

    A．管理层次和管理跨度

    B．管理部门

    C．管理职能

    D．管理人员

    E．管理制度


    正确答案：ABC

  • 第3题：

    组织机构设计时，必须使管理跨度适当。然而跨度大小又与分层多少有关。一般（ ）。

    A.层次多，跨度会小
    B.层次少，跨度会小
    C.层次多，跨度会大
    D.跨度越大越好

    答案：A
    解析：
    组织机构设计时，必须使管理跨度适当。然而跨度大小又与分层多少有关。一般层次多，跨度会小。

  • 第4题：

    组织构成一般是上小下大的形式，构成的因素有()

    A:管理层次
    B:管理跨度
    C:管理制度
    D:管理职能
    E:管理部门

    答案：A,B,D,E
    解析：
    组织构成一般是上小下大的形式，由管理层次、管理跨度、管理部门、管理职能四大因素组成。

  • 第5题：

    组织构成一般是上小下大的形式，由（ ）等因素组成。
    　　A.管理层次
    　　B.管理制度
    　　C.管理程序
    　　D.管理部门
    　　E.管理职能


    答案：A,D,E
    解析：
    组织构成一般是上小下大的形式。组织的构成要素包括：管理层次、管理跨度、管理部门和管理职能等四大因素。

  • 第6题：

    关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是()。

    A.管理层次是指组织中相邻两个层次之间人员的管理关系
    B.管理跨度的确定应考虑管理活动的复杂性和相似性
    C.管理跨度是指组织的最高管理者所管理的下级人员数量总和
    D.管理层次一般包括决策、计划、组织、指挥、控制五个层次

    答案：B
    解析：
    合理确定管理层次与管理跨度。管理层次是指组织的最高管理者到最基层实际工作人员之间等级层次的数量。管理层次可分为三个层次，即决策层、中间控制层和操作层。组织的最高管理者到最基层实际工作人员权责逐层递减，而人数却逐层递增。项目监理机构中的三个层次：1)决策层。主要是指总监理工程师、总监理工程师代表，根据建设工程监理合同的要求和监理活动内容进行科学化、程序化决策与管理;2)中间控制层(协调层和执行层)。由各专业监理工程师组成，具体负责监理规划的落实，监理目标控制及合同实施的管理;3)操作层。主要由监理员组成，具体负责监理活动的操作实施。管理跨度是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数。管理跨度越大，领导者需要协调的工作量越大，管理难度也越大。为使组织结构能高效运行，必须确定合理的管理跨度。项目监理机构中管理跨度的确定应考虑监理人员的素质、管理活动的复杂性和相似性、监理业务的标准化程度、各规章制度的建立健全情况、建设工程的集中或分散情况等。

  • 第7题：

    组织构成一般是上小下大的形式，由（）四大因素组成。

    • A、主管领导
    • B、管理层次
    • C、管理跨度
    • D、管理部门
    • E、管理职责

    正确答案:B,C,D,E

  • 第8题：

    组织构成因素包括（）。

    • A、组织联系
    • B、管理跨度
    • C、管理层次
    • D、管理职能
    • E、管理部门

    正确答案:B,C,D,E

  • 第9题：

    在组织结构设计中，直高结构的特点是（　）。

    • A、管理跨度小，管理层次少
    • B、管理跨度大，管理层次多
    • C、管理跨度大，管理层次少
    • D、管理跨度小，管理层次多

    正确答案:D

  • 第10题：

    多选题
    组织结构由（）等因素组成。
    A

    管理层次

    B

    管理跨度

    C

    管理部门

    D

    管理流程

    E

    管理职责


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    组织构成因素包括（）。
    A

    组织联系

    B

    管理跨度

    C

    管理层次

    D

    管理职能

    E

    管理部门


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    ( 难度：中等)项目管理中，组织的构成因素包括（ ）
    A.管理层次
    B.管理跨度
    C.管理职能
    D.管理分工
    E.管理部门

    答案:ABCE

  • 第13题：

    (2011年)在组织结构设计中，直高结构的特点是（ ）。 A．管理跨度小，管理层次少 B．管理跨度大，管理层次多 C．管理跨度大，管理层次少 D．管理跨度小，管理层次多


    正确答案：D
    本题考查直高结构的特点。直高结构是指管理跨度小而管理层次多的组织结构。

  • 第14题：

    在组织结构设计中，直高结构的特点是（ ）。 A．管理跨度小、管理层次少 B．管理跨度小、管理层次多 C．管理跨度大、管理层次多 D．管理跨度大、管理层次少


    正确答案：B
    直高结构是指具有管理跨度小而管理层次多的组织结构。 

  • 第15题：

    下列关于管理层次与管理幅度的关系的说法错误的是( )。

    A.一般来说，管理层次与管理跨度相互矛盾
    B.管理跨度与管理层次成正比关系
    C.在组织中人数一定的情况下，管理层次越多，管理幅度越小
    D.要使决策和管理效率高效、快捷，必须平衡管理层次与管理跨度的关系

    答案：B
    解析：
    一般地说，管理层次与管理跨度是相互矛盾的。在系统组织的规模一定的条件下， 两者成反比或接近反比的关系。

  • 第16题：

    下列关于组织协调层管理部门的说法，正确的是( )。

    A.组织协调层的设计要坚持最佳跨度原则
    B.组织协调层和操作层只有命令直接传递关系
    C.组织协调层的管理部门不包括直接指挥部门
    D.组织协调层是组织完成目标的工作前线

    答案：A
    解析：

  • 第17题：

    (2018年)关于项目监理机构中管理层次与管理跨度的说法，正确的是（　　）。

    A.管理层次是指组织中相邻两个层次之间人员的管理关系
    B.管理跨度的确定应考虑管理活动的复杂性和相似性
    C.管理跨度是指组织的最高管理层所管理下级人员数量总和
    D.管理层次一般包括决策、计划、组织、指挥、控制五个层次

    答案：B
    解析：
    A错，管理层次是指组织的最高管理者到最基层实际工作人员之间等级层次的数量；C错，管理跨度是指一名上级管理人员所直接管理的下级人数；D错，管理层次可分为三个层次，即决策层、中间控制层和操作层。

  • 第18题：

    组织结构由（）等因素组成。

    • A、管理层次
    • B、管理跨度
    • C、管理部门
    • D、管理流程
    • E、管理职责

    正确答案:A,B,C,E

  • 第19题：

    组织构成一般是上小下大的形式，由下述（）因素构成。

    • A、管理层次
    • B、管理跨度
    • C、管理体制
    • D、管理部门
    • E、管理职能

    正确答案:A,B,D,E

  • 第20题：

    组织结构由管理层次、管理跨度、（）、管理职责等四个因素组成。

    • A、职能部门
    • B、施工部门
    • C、设计部门
    • D、管理部门

    正确答案:D

  • 第21题：

    多选题
    组织构成一般是上小下大的形式，由（）四大因素组成。
    A

    主管领导

    B

    管理层次

    C

    管理跨度

    D

    管理部门

    E

    管理职责


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    组织构成一般是上小下大的形式，由下述（）因素构成。
    A

    管理层次

    B

    管理跨度

    C

    管理体制

    D

    管理部门

    E

    管理职能


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    组织结构由管理层次、管理跨度、（）、管理职责等四个因素组成。
    A

    职能部门

    B

    施工部门

    C

    设计部门

    D

    管理部门


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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