某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有10%左右的员工检查患有糖尿病，约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。 第6问下列关于糖尿病干预的效果评估描述正确的是。A.糖尿病患者规范接受药物治疗情况 B.糖尿病患者相关知识知晓情况 C.糖尿病患者不良生活方式改善情况 D.糖尿病患者自我监测血糖技能掌握情况 E.糖尿病患者血糖控制情况 F.糖尿病患者并发症发生情况
题目
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有10%左右的员工检查患有糖尿病，约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
第6问下列关于糖尿病干预的效果评估描述正确的是。
第6问下列关于糖尿病干预的效果评估描述正确的是。
A.糖尿病患者规范接受药物治疗情况
B.糖尿病患者相关知识知晓情况
C.糖尿病患者不良生活方式改善情况
D.糖尿病患者自我监测血糖技能掌握情况
E.糖尿病患者血糖控制情况
F.糖尿病患者并发症发生情况
B.糖尿病患者相关知识知晓情况
C.糖尿病患者不良生活方式改善情况
D.糖尿病患者自我监测血糖技能掌握情况
E.糖尿病患者血糖控制情况
F.糖尿病患者并发症发生情况
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第1题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有10%左右的员工检查患有糖尿病，约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
该单位属于糖尿病高危人群的有A.高密度脂蛋白胆固醇较高者
B.肥胖和超重者
C.糖尿病家族史
D.空腹血糖受损者
E.高血压患者
F.长期高盐膳食者
G.长期过量饮酒者年龄在40岁以上，且常年身体活动不足的答案：B,C,D,E解析：符合下列任意一项者即为糖尿病高危人群：糖尿病前期(IFG和IGT)。有糖尿病家族史(双亲或同胞患有糖尿病)。肥胖和超重者(BMI≥24kg/m2)，男性腰围≥90cm，女性腰围≥85cm。妊娠糖尿病患者或曾经分娩巨大儿(出生体重≥4kg)的妇女。高血压患者(血压≥140/90mmHg)和(或)心脑血管病变者。高密度脂蛋白胆固醇降低[≤0.9mmol/L(35mg/dl)]和(或)高甘油三酯[≥2.22mmol/L(200mg/dl)]者。年龄在40岁以上，且常年身体活动不足者。有一过性类固醇诱导性糖尿病病史者。BMI≥30kg/m2的多囊卵巢综合征患者。严重精神病和(或)长期接受抗抑郁药物治疗者。长期高盐膳食者和长期过量饮酒者为高血压高危人群。 -
第2题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有百l0％左右的员工检查患有糖尿病，约30％左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20％，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
下列关于糖尿病干预的过程评估描述正确的是( )。A.糖尿病管理开展情况
B. 糖尿病患者规范管理情况
C. 社区糖尿病及危险因素流行状况了解的情况
D. 糖尿病患者转入转出执行情况
E. 糖尿病患者建档动态管理情况
F. 参与工作的人员对该项工作的满意情况答案：A,C,D,E,F解析： -
第3题：
某互联网单位组织体检发现,员工糖尿病的患病率较高，约有百10%左右的员工检查患有糖尿病,约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%,由于工作性质,员工平时加班较多，缺乏锻炼,单位食堂菜品偏油腻,为有效管理员工的身体健康,单位开展了一系列针对性防治措施提示。属于糖尿病强化管理对象的事（）。A.血糖控制情况较好
B.自我管理能力较好
C.围手术期
D.治疗上有积极要求
E.有早期并发症
F.相对年轻且病程短
G.妊娠期答案：C,D,E,F,G解析： -
第4题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有百l0％左右的员工检查患有糖尿病，约30％左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20％，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
属于糖尿病强化管理对象的事( )。A.血糖控制情况较好
B. 自我管理能力较好
C. 围手术期
D. 治疗上有积极要求
E. 有早期并发症F相对年轻且病程短G妊娠期答案：C,D,E解析： -
第5题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有10%左右的员工检查患有糖尿病，约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
第1问该单位属于糖尿病高危人群的有。A.高密度脂蛋白胆固醇较高者
B.肥胖和超重者
C.糖尿病家族史
D.空腹血糖受损者
E.高血压患者
F.长期高盐膳食者
G.长期过量饮酒者H.年龄在40岁以上，且常年身体活动不足的答案：B,C,D,E解析：符合下列任意一项者即为糖尿病高危人群：糖尿病前期(IFG和IGT)。有糖尿病家族史(双亲或同胞患有糖尿病)。肥胖和超重者(BMI≥24kg/m2)，男性腰围≥90cm，女性腰围≥85cm。妊娠糖尿病患者或曾经分娩巨大儿(出生体重≥4kg)的妇女。高血压患者(血压≥140/90mmHg)和(或)心脑血管病变者。高密度脂蛋白胆固醇降低[≤0.9mmol/L(35mg/dl)]和(或)高甘油三酯[≥2.22mmol/L(200mg/dl)]者。年龄在40岁以上，且常年身体活动不足者。有一过性类固醇诱导性糖尿病病史者。BMI≥30kg/m2的多囊卵巢综合征患者。严重精神病和(或)长期接受抗抑郁药物治疗者。长期高盐膳食者和长期过量饮酒者为高血压高危人群。 -
第6题：
某单位体检发现，在参加体检的347名办公室工作人员中（男性163名），2007年男性肥胖者50名，女性37名，这些员工在2008年体检仍为肥胖，但2008年体检中，男性肥胖者又增加了12人，女性增加了9人，该单位员工年龄均在25～40岁之间，试问：
2008年该单位男性肥胖的发病率为多少？患病率又为多少？女性肥胖的发病率为多少？患病率又为多少？答案：解析：2008年该单位男性肥胖的发病率＝12÷163×100％＝7.4％
2008年该单位男性肥胖的患病率＝（50+12）÷163×100％＝38.0％
2008年该单位女性肥胖的发病率＝9÷（347-163）×100％＝4.9％
2008年该单位女性肥胖的患病率＝（37+9）÷（347-163）×100％＝25.0％ -
第7题：
“三八”妇女节，某二级单位女员工照常工作，本单位应支付这位女性员工加班工资。
正确答案:错误 -
第8题：
一般来说，骨干员工在总体上占员工总数的（）
- A、10％---20％
- B、20％----30％
- C、2％左右
- D、5％左右
正确答案:A -
第9题：
单选题下列有关职业指导人员引导用人单位开展员工帮助工作的描述，哪个是错误的？（）A用人单位必须采取专业化的手段进行员工工作生活质量的调查和分析
B为有效实施员工帮助计划，可以安排用人单位的管理者到外面参加相关培训
C员工帮助计划应该完全由企业内部人员实施
D真正是出于关心员工、尊重员工的考虑，帮助用人单位开展员工帮助活动
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题某企业连续几年的体检数据表明，员工的超重肥胖率持续增加，从10年前的22%增加到45%，男性员工比女性员工的增长幅度更高。健康管理部门通过问卷调查和访谈发现，经常（每周5次）参加锻炼的比例只有8%，不锻炼的首要原因是工作日很难找出业余时间锻炼，但员工们普遍存在想通过锻炼减重的需求，大家普遍反映员工餐厅的午餐菜品较少且偏油腻。在员工减重计划中提出“经过三年干预，员工的超重肥胖率降低到30%”，这个目标属于（ ）A环境目标
B认知目标
C行为目标
D健康目标
E总体目标
F政策目标
正确答案： D解析： -
第11题：
多选题某企业连续几年的体检数据表明，员工的超重肥胖率持续增加，从10年前的22%增加到45%，男性员工比女性员工的增长幅度更高。健康管理部门通过问卷调查和访谈发现，经常（每周5次）参加锻炼的比例只有8%，不锻炼的首要原因是工作日很难找出业余时间锻炼，但员工们普遍存在想通过锻炼减重的需求，大家普遍反映员工餐厅的午餐菜品较少且偏油腻。属于人际传播的是（ ）A抗阻力训练运动经验介绍
B在企业厂区内播放运动视频
C张贴健身操海报
D健身教练讲课
E员工互相介绍运动经验
F群体传播材料
正确答案： B,C解析： -
第12题：
多选题员工集体生活福利设施有（）A员工食堂
B本单位幼儿园
C本单位文化宫
D员工图书馆
E员工浴室
正确答案： E,B解析： 暂无解析 -
第13题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有10%左右的员工检查患有糖尿病，约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
第4问属于糖尿病强化管理对象的是。A.血糖控制情况较好
B.自我管理能力较好
C.围手术期
D.治疗上有积极要求
E.有早期并发症
F.相对年轻且病程短
G.妊娠期答案：C,D,E,F,G解析：糖尿病强化管理：在常规管理的基础上对患者实行随访内容更深入、随访更频繁，治疗方案调整更及时的管理。对象：已有早期并发症;自我管理能力差;血糖控制情况差;其他包括妊娠、围手术期、1型糖尿病等特殊情况;治疗上有积极要求;相对年轻且病程短的人群。 -
第14题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有百10％左右的员工检查患有糖尿病，约30％左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20％，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施提示。
糖尿病患者的运动禁忌有( )。A.新近发生血栓
B. 严重眼底病变
C. 严重糖尿病、肾病
D. 近期出现糖尿病急性并发症
E. 血糖未得到较好控制或血糖不稳定，收缩压>180mmHg答案：A,B,C,D,E解析： -
第15题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有10%左右的员工检查患有糖尿病，约30%左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20%，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
下列关于糖尿病干预的效果评估描述正确的是A.糖尿病患者规范接受药物治疗情况
B.糖尿病患者相关知识知晓情况
C.糖尿病患者不良生活方式改善情况
D.糖尿病患者自我监测血糖技能掌握情况
E.糖尿病患者血糖控制情况
F.糖尿病患者并发症发生情况答案：A,B,C,D,E,F解析：包括①年度评估：主要包括患者规范管理、规范接受药物治疗、不良生活方式改善自我监测血糖和血压相关技能的掌握、血糖控制等情况。②阶段性评估(每3～5年进行1次)主要包括糖尿病患者(被管理对象)患病知晓率和糖尿病相关知识知晓程度、不良生活方式改善情况以及血糖、血压、体重自我监测技能掌握情况，相关并发症的发生管理情况，卫生经济学评价等。 -
第16题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有百l0％左右的员工检查患有糖尿病，约30％左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20％，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
下列关于糖尿病干预的效果评估描述正确的是( )。A.糖尿病患者规范接受药物治疗情况
B. 糖尿病患者相关知识知晓情况
C. 糖尿病患者不良生活方式，改善情况
D. 糖尿病患者自我监测血糖技能掌握情况
E. 糖尿病患者血糖控制情况
F. 糖尿病患者并发症发生情况答案：A,B,C,D,E,F解析： -
第17题：
某互联网单位组织体检发现，员工糖尿病的患病率较高，约有百l0％左右的员工检查患有糖尿病，约30％左右的员工空腹血糖受损，高血压患病率为20％，由于工作性质，员工平时加班较多，缺乏锻炼，单位食堂菜品偏油腻，为有效管理员工的身体健康，单位开展了一系列针对性防治措施。
糖尿病患者的运动禁忌有( )。A.新近发生血栓
B. 严重眼底病变
C. 严重糖尿病肾病
D. 近期出现糖尿病急性并发症
E. 血糖未得到较好控制或血糖不稳定f收缩压>180mmHg答案：A,B,C,D,E解析： -
第18题：
某单位体检发现，在参加体检的347名办公室工作人员中（男性163名），2007年男性肥胖者50名，女性37名，这些员工在2008年体检仍为肥胖，但2008年体检中，男性肥胖者又增加了12人，女性增加了9人，该单位员工年龄均在25～40岁之间，试问：
2008年该单位肥胖的发病率为多少？患病率又为多少？答案：解析：2008年肥胖发病率＝（12+9）÷347×100％＝6.1％
2008年肥胖患病率＝（50+37+12+9）÷347×100％＝31.1％ -
第19题：
CT.14.1海外员工健康与心理帮助管理办法中规定各涉外单位应组织海外员工每年进行一次体检，建立单位海外员工健康体检档案不得安排特定项目体检指标异常的员工从事海外项目工作。
正确答案:正确 -
第20题：
有一个表：员工加班表（员工号，日期，加班数量），其中加班数量的单位是小时；现要创建唯一索引，应选（）。
- A、员工号
- B、日期
- C、（员工号，日期）
- D、（员工号，加班数量）
正确答案:A -
第21题：
多选题某企业连续几年的体检数据表明，员工的超重肥胖率持续增加，从10年前的22%增加到45%，男性员工比女性员工的增长幅度更高。健康管理部门通过问卷调查和访谈发现，经常（每周5次）参加锻炼的比例只有8%，不锻炼的首要原因是工作日很难找出业余时间锻炼，但员工们普遍存在想通过锻炼减重的需求，大家普遍反映员工餐厅的午餐菜品较少且偏油腻。在员工减重计划中提出“经过一年的干预，员工的经常锻炼率达到40%”，这个目标属于（ ）A健康目标
B行为目标
C具体目标
D政策目标
E认知目标
正确答案： E,A解析： -
第22题：
多选题某企业连续几年的体检数据表明，员工的超重肥胖率持续增加，从10年前的22%增加到45%，男性员工比女性员工的增长幅度更高。健康管理部门通过问卷调查和访谈发现，经常（每周5次）参加锻炼的比例只有8%，不锻炼的首要原因是工作日很难找出业余时间锻炼，但员工们普遍存在想通过锻炼减重的需求，大家普遍反映员工餐厅的午餐菜品较少且偏油腻。下列干预策略属于环境策略的是（ ）A在方便的场所设置锻炼健身器材
B午餐供应的菜品减少食用油用量
C给员工联系附近体育健身场馆
D成立午休运动俱乐部
E调整午餐供应的菜谱，增加蔬果
F设立工间操制度
正确答案： A,C解析： -
第23题：
单选题某企业连续几年的体检数据表明，员工的超重肥胖率持续增加，从10年前的22%增加到45%，男性员工比女性员工的增长幅度更高。健康管理部门通过问卷调查和访谈发现，经常（每周5次）参加锻炼的比例只有8%，不锻炼的首要原因是工作日很难找出业余时间锻炼，但员工们普遍存在想通过锻炼减重的需求，大家普遍反映员工餐厅的午餐菜品较少且偏油腻。员工减重计划实施半年后，员工平均每周150分钟中等运动量的比例达到了30%，这属于（ ）A形为评价
B结局评价
C过程评价
D效应评价
E效果评价
F结果评价
正确答案： F解析：