培养高素质企业家队伍的运行机制有加强对企业家的培训和大力提倡和发扬企业家精神。()此题为判断题(对，错)。

题目
培养高素质企业家队伍的运行机制有加强对企业家的培训和大力提倡和发扬企业家精神。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.试述如何建设高素质的企业家队伍。

2.培养高素质企业家队伍的运行机制有哪些?()A.尽快建立现代企业制度B.改变企业家的形成机制C.形成企业家的激励机制D.创造企业家成长的社会氛围

3.企业家能力大小很大程度上体现在企业家与员工交易能力的大小,这个能力受()因素的影响A、企业家，企业领导人本身所具有的一些能力B、管理团队，由企业家所发展的管理团队内的能力C、后备队伍的培养，企业家对未来管理团队的培养

4.从根本上讲,提高企业家的素质与素养,强化企业家精神,造就职业企业家队伍,完全依赖于市场经济的充分发展。()此题为判断题(对，错)。

更多“培养高素质企业家队伍的运行机制有加强对企业家的培训和大力提倡和发扬企业家精神。() ”相关问题

  • 第1题：

    只有那些()和创新业绩,并具有“企业家精神特质”的企业领导者才能称得上是企业家。

    A、有创新思想

    B、有闯荡精神

    C、有勇敢精神

    D、有合作精神


    参考答案：A

  • 第2题：

    （）是企业文化的精髓和灵魂。

    A企业家精神

    B企业家素质

    C企业环境

    D企业精神


    D
    略

  • 第3题：

    工匠精神落在企业家层面，可以认为是企业家精神，而敬业是企业家精神的内核。


    错误

  • 第4题：

    怎样建立良好的培养高素质企业家队伍的运行机制？
    1、尽快建立现代企业制度。
    2、改变企业家的形成机制。
    3、形成企业家的激励机制。
    4、创造企业家成长的社会气氛。
    5、加强对企业家的培训。
    6、大力倡导和发扬企业家精神。
    略

  • 第5题：

    具有创新和企业家精神的人是培养和锻炼出来的


    C

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