大庆油田的王进喜“铁人精神”属于()层面的企业识别。A.BIS内部识别建设B.BIS外部识别建设C.VIS基础系统建设D.VIS应用系统建设E.MIS理念识别建设

题目
大庆油田的王进喜“铁人精神”属于()层面的企业识别。

A.BIS内部识别建设

B.BIS外部识别建设

C.VIS基础系统建设

D.VIS应用系统建设

E.MIS理念识别建设

相似考题

1.大庆油田的“铁人精神”,王府井百货大楼的“一团火精神”,是人格化的企业精神表述方式。()此题为判断题(对，错)。

2.铁人五讲五不忘精神的具体内涵是什么?铁人王进喜的"五讲"具体是哪五讲?

3.以铁人王进喜为代表的大庆精神，通过内刊、广播等方式被广大职工了解，这是企业精神培育的一种（）。A目标激励法B领导垂范法C舆论宣传法D形象教育法

4.()为我国发现大庆油田、胜利油田等。A、李四光B、王进喜C、张胜利D、彭加木

更多“大庆油田的王进喜“铁人精神”属于()层面的企业识别。 ”相关问题

  • 第1题：

    27、“跨过洋人头，敢为天下先。”是（）的人生格言。

    A．铁人王进喜

    B．新时期铁人王启民

    C．当代青年的榜样秦文贵

    D．海上铁人郝振山


    at the threshold of international fame

  • 第2题：

    “铁人精神”是王进喜崇高思想、优秀品德的高度概括，它包括“宁可少活20年，拼命也要拿下大油田”的忘我拼搏精神、“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的艰苦奋斗精神等诸多内涵。“铁人精神”产生的时代背景是（）

    A．大生产运动

    B．社会主义改造

    C．社会主义全面建设

    D．大跃进


    社会主义全面建设

  • 第3题：

    大庆油田的“铁人精神”属于企业精神的哪一类：

    A．品名式

    B．比喻式

    C．人名式

    D．厂名式


    企业精神是企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向。并经过精心培养而形成的企业成员群体的精神风貌。企业精神是企业文化的核心，以价值观念为基础、以价值目标为动力，对企业经营哲学、管理制度、道德风尚、团体意识和企业形象起着决定性的作用

  • 第4题：

    28、“青春易逝，事业永存。”是（）的人生格言。

    A．铁人王进喜

    B．新时期铁人王启民

    C．当代青年的榜样秦文贵

    D．海上铁人郝振山


    当代青年的榜样秦文贵

  • 第5题：

    铁人王进喜1958年领导钻井队创月进尺5000米全国纪录。


    宁肯少活二十年，拼命也要拿下大油田?石油工人一声吼，地球也要抖三抖?有条件要上，没有条件创造条件也要上

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