宋朝官僚队伍的最大来源是( )。A、奏荫B、摄署C、科举D、进纳

题目

宋朝官僚队伍的最大来源是( )。

A、奏荫

B、摄署

C、科举

D、进纳

相似考题

1.宋代的任官制度中最为宽泛的是（ ）．A．贡举B．摄署C．恩荫D．流外

2.宋朝入仕之途，共有如下几种，即( )。A、贡举B、奏荫C、摄署D、流外E、从军

3.秦朝实行()的官僚制度。A、世卿世禄制B、三公九卿制C、科举制D、恩荫制

4.宋朝官僚队伍的最大来源是()。A.科举B.摄署C.进纳D.秦荫

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  • 第1题：

    五代时期官员的主要入仕途径是()。

    A、入幕

    B、科举

    C、门荫

    D、流外入流


    参考答案：A

  • 第2题：

    简述宋朝科举制度的新变化。


    答案：
    解析：
    与唐代相比，宋朝科举制度在 规模和制度上都有了进一步的发展，具体表现如下： (1) 科举制度的地位提髙。宋初废止了两汉以来的察举制度，视科举为取仕正途。 (2) 科举名额扩大。宋朝科举考试除按照常例录取正奏名之外，还增设特奏名。特奏名是特赐连续多次应省试而不第的年老举子以本科出生，又称"特奏名及第”或 “恩科及第”。 (3) 科举及第后的地位和待遇提高，对寒门子弟产生了很强的吸引力。 (4) 考试时间成为定制。宋英宗时确定了科举考试时间为“三年一贡举”，此后成为定制。 (5) 考试内容改革。王安石变法时，废除帖经、墨义、诗赋等传统科目，改试经义， 专用《三经新义》取士。 (6) 殿试成为定制。殿试始于唐朝武则天， 但没有成为制度。宋太祖时形成三级科举考试制度，即州试（由地方官主持）、省试 (由尚书省礼部主持）、殿试（由皇帝主持）。后又将殿试成绩评定等第。

  • 第3题：

    12、尽管南宋科举有不少弊端，但还是南宋文官的主要来源，科举出身者占据了南宋官僚体系中的主体。


    对

  • 第4题：

    科举制开始于()。

    A、隋朝

    B、唐朝

    C、宋朝

    D、明朝


    参考答案：A

  • 第5题：

    庆历新政是统治集团内部为了改革弊病而进行的一次努力。回答下列题：
    庆历新政的内容不包括（ ）

    A.严格官吏升迁考核制度
    B.限制官僚子弟及亲友恩荫做官
    C.裁并州县，减轻徭役
    D.改革科举，专考经义和时务策

    答案：D
    解析：
    本题考查庆历新政的基本内容。选项D是王安石变法的内容。

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