偏好对各种现象进行观察、分析和推理,并进行系统的和创造性的探究,以求能理解和把握这些现象:他们不喜欢组织、领导方面的活动,厌恶要求劝说和机械重复的活动。这是()人才的特征A.企业型B.现实型C.常规型D.研究型

题目
偏好对各种现象进行观察、分析和推理,并进行系统的和创造性的探究,以求能理解和把握这些现象:他们不喜欢组织、领导方面的活动,厌恶要求劝说和机械重复的活动。这是()人才的特征

A.企业型

B.现实型

C.常规型

D.研究型

相似考题

1.在人员甄选过程中， 我们会发现有的求职者存在如下人格特征： 聪明、 理性、 精确、 喜欢批评， 喜欢抽象的分析性及独立性的工作， 愿意进行系统的创造性的探究， 对各种现象偏好于观察、 分析和推理， 但他们往往缺乏组织和领导能力， 倾向于从事科学研究类工作。 这类求职者的职业偏好属于( )。A. 社会型B. 实际型C. 常规型D. 研究型

2.统计活动是指对所研究现象的数量特征进行搜集、整理和分析的调查研究活动。（ ）此题为判断题(对，错)。

3.科学探究活动中,对事物和现象进行比较和概括,认识到事物的不同和相同符合大班幼儿的认知经验。()此题为判断题(对，错)。

4.统计活动是指对所研究现象的数量特征进行搜集、整理和分析的调查研究活动。( )A．正确B．错误

更多“偏好对各种现象进行观察、分析和推理,并进行系统的和创造性的探究,以求能理解和把握这些现象:他们不喜欢组织、领导方面的活动,厌恶要求劝说和机械重复的活动。这是()人才的特征 ”相关问题

  • 第1题：

    对领导角色和冒险活动感兴趣,喜欢从事领导他人实现组织目标或获取经济收益的活动;厌恶研究性的活动。这是()人才的特征

    A.企业型

    B.艺术型

    C.社会型

    D.现实型


    参考答案：A

  • 第2题：

    组织在实现目标的过程中，各种活动会出现前后协调不一、联系脱节等现象，在多项活动并行的过程中也往往会出现不协调现象。( )能通过有条不紊的工作流程来避免上述现象的发生，从而减少重复和浪费性的活动。

    A:控制
    B:制度
    C:领导
    D:计划

    答案：D
    解析：

  • 第3题：

    质的研究方法是以——————作为研究工具、在自然情境下采用多种资料收集方法对社会现象进行——————探究、使用归纳法分析资料和形成理论、通过与研究对象互动对其行为和意义建构获得解释性理解的一种活动。


    研究者本身

  • 第4题：

    经营活动分析的对象是经济活动的_______，它以大量的实际资料为依据，进行综合、判断、推理和分析。

    A.客观实际现象

    B.判断资料

    C.推理数据

    D.主观现象


    正确答案：A

  • 第5题：

    通过对具有变异的医学现象进行重复观察收集大量的观察数据，运用医学统计学方法对数据进行整理和分析可以揭示具有变异的医学现象背后隐藏的客观规律。


    对

相关内容