古代官吏致仕的年龄是()。A.70岁B.65岁C.60岁D.55岁

题目
古代官吏致仕的年龄是()。

A.70岁

B.65岁

C.60岁

D.55岁

相似考题

1.唐朝的官吏管理制度包括( )。A．科举制度B．考课制度C．致仕制度D．轮换制度

2.我国古代社会将退休称为(),意指官吏因年老或有病不能继续任职时,交还朝廷所给与的官职及待遇,退职休养。A.休假B.还乡C.致仕D.退养

3.唐代官吏的退休称为“致仕”,退休年龄一般为()A、55岁B、60岁C、65岁D、70岁

4.()是指官吏因年老或有病不能继续任职时,交还朝廷所给予的官职及待遇,退职休养。A.致仕B.俸禄C.职品D.品秩

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  • 第1题：

    成语“下车伊始”中的“下车”最初是借指官吏初到任，“乞骸骨”是官员请求退职的委婉说法，“致仕”也有辞官或者退休的意思。


    参考答案：对

  • 第2题：

    汉朝时致仕的年龄为( )

    A.70
    B.80
    C.90
    D.60

    答案：A
    解析：
    随着官僚制度的发展产生了官吏的休假和退休制度。对有功之臣给予省亲的假期，对有病官吏令其回家养病。退休称为致仕，汉时致仕的年龄为70岁，退休后的待遇，一般是给予一次性较高赏赐，以示养老尊贤。

  • 第3题：

    在元朝，官员致仕的年龄是( )

    A.五十
    B.六十
    C.七十
    D.八十

    答案：B
    解析：
    官员年满六十岁致仕，回乡官员称为“乡宦”，仍享有免役和司法特权。

  • 第4题：

    唐朝的官吏管理制度包括( )。
    A.科举制度 B.考课制度 C.致仕制度 D.轮换制度


    答案：A,B,C
    解析：
    【详解】
    唐朝的官吏管理制度包括科举制度、考课制度、致仕制度。科举制度是一种由朝廷开设科目，士人可以自由报考，主要以考试成绩决定取舍的选拔官员的制度。科举制度创始于隋，确立于唐，完备于宋。唐代职官政绩的考课，统一由吏部考功司负责。时间分为岁课与定课。职官退休称为“致仕”，唐朝规定致仕的年龄为七十岁。

  • 第5题：

    唐朝官员的致仕年龄为( )

    A.50
    B.60
    C.70
    D.80

    答案：C
    解析：
    唐朝官员的致仕年龄为70，并依照官品级别分别报皇帝批准和吏部备案。但在实践中官员致仕，除年龄外，身体状况也是决定性因素。

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