参考答案和解析
20世纪40年代到60年代
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  • 第1题:

    在工作设计的发展过程中,运用社会技术系统方法时期产生于()。


    正确答案:20世纪80年代至今

  • 第2题:

    工作设计的发展经过四个时期,其中工作丰富化及其特征再设计时期是()。

    • A、19世纪初到20世纪40年代
    • B、20世纪40年代到60年代
    • C、20世纪60年代到80年代
    • D、20世纪80年代至今

    正确答案:C

  • 第3题:

    在工作设计的发展过程中,工作丰富化及其特征再设计时期产生于()

    • A、19世纪初到20世纪40年代
    • B、20世纪40年代到60年代
    • C、20世纪60年代到80年代
    • D、20世纪80年代至今

    正确答案:C

  • 第4题:

    工作再设计的常用形式有()。

    • A、岗位轮换
    • B、岗位扩展
    • C、工作丰富化
    • D、弹性工作制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    现代工作设计的主要内容包括工作特征的再设计和()

    • A、培训提高
    • B、提高工作生产质量
    • C、工作丰富化
    • D、工作关系的再设计

    正确答案:C

  • 第6题:

    常见的职务设计的形式有以下()

    • A、工作丰富化
    • B、工作轮换
    • C、工作扩大化
    • D、以员工为中心的工作再设计

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    单选题
    在工作设计的发展过程中,19世纪初到20世纪40年代属于的时期是()。
    A

    工作丰富化及其特征再设计时期

    B

    工作轮换和工作扩大化时期

    C

    工作专业化时期

    D

    运用社会技术系统方法时期


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    在工作设计的发展过程中,工作丰富化及其特征再设计时期产生于()
    A

    19世纪初到20世纪40年代

    B

    20世纪40年代到60年代

    C

    20世纪60年代到80年代

    D

    20世纪80年代至今


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    工作设计的发展经过四个时期,其中20世纪60年代到80年代是()。
    A

    工作专业化时期

    B

    工作轮换和工作扩大化时期

    C

    工作丰富化及其特征再设计时期

    D

    运用社会技术系统方法时期


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    填空题
    在工作设计的发展过程中,工作轮换和工作扩大化时期产生于()。

    正确答案: 20世纪40年代到60年代
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    针对员工设计工作而非针对工作特征要求员工的工作设计方法是 ( )
    A

    工作扩大化

    B

    工作丰富化

    C

    工作轮换

    D

    工作特征再设计


    正确答案: A
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    工作设计的发展经过四个时期,其中工作丰富化及其特征再设计时期是()。
    A

    19世纪初到20世纪40年代

    B

    20世纪40年代到60年代

    C

    20世纪60年代到80年代

    D

    20世纪80年代至今


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    在工作设计的发展过程中,工作专业化时期产生于()。


    正确答案:19世纪初到20世纪40年代

  • 第14题:

    在工作设计的发展过程中,19世纪初到20世纪40年代属于的时期是()。

    • A、工作丰富化及其特征再设计时期
    • B、工作轮换和工作扩大化时期
    • C、工作专业化时期
    • D、运用社会技术系统方法时期

    正确答案:C

  • 第15题:

    工作设计的发展经过四个时期,其中20世纪60年代到80年代是()。

    • A、工作专业化时期
    • B、工作轮换和工作扩大化时期
    • C、工作丰富化及其特征再设计时期
    • D、运用社会技术系统方法时期

    正确答案:C

  • 第16题:

    在工作设计中,工作丰富化和工作特征再设计的理论基础是()

    • A、赫兹伯格的双因素理论
    • B、权变理论
    • C、期望理论
    • D、马斯洛的需要层次理论

    正确答案:A

  • 第17题:

    工作再设计的内容包括工作轮换、工作扩大化和()

    • A、岗位调整
    • B、环境改善
    • C、工作丰富化

    正确答案:C

  • 第18题:

    填空题
    在工作设计的发展过程中,运用社会技术系统方法时期产生于()。

    正确答案: 20世纪80年代至今
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    填空题
    在工作设计的发展过程中,工作专业化时期产生于()。

    正确答案: 19世纪初到20世纪40年代
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    在工作设计中,工作丰富化和工作特征再设计的理论基础是()
    A

    赫兹伯格的双因素理论

    B

    权变理论

    C

    期望理论

    D

    马斯洛的需要层次理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    填空题
    在工作设计的发展过程中,工作丰富化及其特征再设计时期产生于()。

    正确答案: 20世纪40年代到60年代
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    现代工作设计的主要内容包括工作特征的再设计和()
    A

    培训提高

    B

    提高工作生产质量

    C

    工作丰富化

    D

    工作关系的再设计


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    工作丰富化及其特征再设计时期,从20世纪60年代到()。

    正确答案: 80年代
    解析: 暂无解析