A行政生态
B一般系统
C社会人
D动态平衡组织
第1题:
A.行政生态
B.一般系统
C.社会人
D.动态平衡组织
第2题:
1957年,美国学者()出版了国际系统理论的代表作()。
第3题:
美国心理学家佛隆在1964年出版的《工作和激励》一书中,提出了解释员工行为激发程度的()理论。
第4题:
1956年,美国学者伊戈尔·安索夫出版了第一本有关战略研究的著作(),这本著作成为现代企业战略理论研究的起点。
第5题:
美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中,系统地提出了()。
第6题:
首次系统地提出了全新的“学习型组织”概念的学者是()
第7题:
美国学者()提出了著名的需要层次理论。
第8题:
斯蒂格利茨
康芒斯
曼昆
凯恩斯
第9题:
第10题:
《组织原理》
《经理人员的教育》
《经理人员的职能》
《管理学原理》
第11题:
泰罗
法约尔
巴纳德
梅奥
第12题:
格林纳
巴纳德
韦伯
彼得·圣吉
第13题:
在激励过程理论中,美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出了()
A需要层次论
B期望理论
C目标理论
D强化理论
第14题:
美国心理学家佛隆在1964年出版的《工作和激励》一书中,提出了解释员工行为激发程度的()
第15题:
管理学家巴纳德在1938年出版、被称为美国管理文献中的经典著作是()
第16题:
萨缪尔森在1948年出版了《经济学:初步分析》,在这本书中提出了乘数-加速数模型。
第17题:
《经理人员的职能》这本名著的作者是()
第18题:
第一个将战略观念引入企业管理理论与实践的是美国经济学家切斯特•巴纳德在1938年出版的()一书中首先使用了战略概念。
第19题:
美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中,系统地提出了()理论。
第20题:
行政生态
一般系统
社会人
动态平衡组织
第21题:
第22题:
第23题:
《公司战略》
《经理的职能》
《管理实践》
《企业核心能力》