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  • 第1题:

    关于全面预算考评,下列说法正确的是()

    A、全面预算考评是企业内部各级责任单位和个人预算执行情况的评价。预算的考评有两层含义:即评价制度和奖惩制度。

    B、预算考评的主要目的在于通过沟通、激励和控制,推动责任单位和员工的行为表现共同朝着企业整体目标前进。

    C、预算考评应以企业各级预算执行为主体考评对象,以预算目标为考评标准,以预算完成情况为考评核心,通过比较预算的实际完成情况与预算目标,确定差异并查明差异产生的原因,

    D、预算考评机制设计要点:以项目支出为评价重点,关注部门预算的产出与结果,构建合理的预算绩效评价体系

    E、具体地讲,预算考评包括期中预算考评和期末预算考评两种形式。期末预算考评又多以成本费用、利润及投资报酬率的考核为主。


    参考答案:ABCDE

  • 第2题:

    对预算考评原则、考评周期、考评内容、考评对象、考评程序和方法进行规范,通过预算考评,促进预算的执行是:()。

    A.预算分析管理办法

    B.预算执行控制办法

    C.预算考评管理办法

    D.预算编制方法


    正确答案:C
    预算考评管理办法概念。

  • 第3题:

    健全预算绩效管理制度的内容有( )。

    A.开展绩效评价和结果应用

    B.完善预算绩效管理流程

    C.健全预算绩效标准体系

    D.明确绩效管理责任约束

    E.强化绩效管理激励约束

    答案:B,C
    解析:
    本题考查健全预算绩效管理制度。

    健全预算绩效管理制度的包含两个内容:①完善预算绩效管理流程②健全预算绩效标准体系。

  • 第4题:

    控制按控制内容可以分为制度控制、风险防范控制、预算控制、激励控制和绩效考评控制。()

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    硬化预算绩效管理制度的内容有( )。


    A.开展绩效评价和结果应用

    B.完善预算绩效管理流程

    C.健全预算绩效标准体系

    D.明确绩效管理责任约束

    E.强化绩效管理激励约束

    答案:D,E
    解析:
    本题考查硬化预算绩效管理约束。

    硬化预算绩效管理约束包含两个内容:①明确绩效管理责任约束②强化绩效管理激励约束