人事行政系统中，作为要素分系统统合其他三种机制的首要方式是( )。A．竞争机制B．更新机制C．激励机制D．监控机制

题目

人事行政系统中，作为要素分系统统合其他三种机制的首要方式是( )。

A．竞争机制

B．更新机制

C．激励机制

D．监控机制

相似考题

1.促进系统发展的最重要的机制是【 】A．激励机制B．淘汰机制C．协作机制D．竞争机制

2.市场机制是指市场诸要素之间相互联系和作用的制约关系及其调节功能，其核心机制是( )。A．价格机制B．竞争机制C．供求机制D．激励机制

3.导致LTE多系统合路室分系统网络间干扰的原因不包括()A.驻波比高B.阻塞干扰C.邻频干扰D.三阶互调

4.在通信卫星中,保证天线波束始终对准地球的是().A.通信分系统B.控制分系统C.遥测指令分系统

参考答案和解析
正确答案：A
人事行政系统中，作为要素分系统统合其他三种机制的首要方式是竞争机制。正确答案为A。
更多“人事行政系统中,作为要素分系统统合其他三种机制的首要方式是( )。 A.竞争机制B.更新 ”相关问题

  • 第1题：

    ()是市场机制中的基本机制

    A.价格机制

    B.供求机制

    C.弹性机制

    D.竞争机制


    参考答案：A

  • 第2题：

    市场各种要素的相互作用构成市场经济的运行机制，现代市场机制的核心是（ ）。

    A．竞争机制

    B．供求机制

    C．价格机制

    D．资源配置机制


    正确答案：C
    构成市场机制运动的三大基本要素是价格、供求、竞争，不论市场性质、规模、范围如何，这三大直接要素不会变。价格直接影响生产者、经营者、消费者的利益。市场价格总是首先摆在市场活动参与者的面前，微观单位的市场经济行为一般先都要考虑价格。正因为如此，现代市场机制的核心就是“价格机制”。

  • 第3题：

    行政审批作为一种海洋资源配置方式其优点是（）。

    A.全凭运气和机遇

    B.充分引入了市场竞争机制

    C.较好地引入了市场竞争机制

    D.能够强化国家对战略性资源的调控能力


    参考答案：D

  • 第4题：

    市场机制中的基本机制是( )。

    A．价格机制

    B．竞争机制

    C．供求机制

    D．激励机制


    正确答案：A

  • 第5题：

    WIFI的工作原理特性以下说法中错误的是()

    A.半双工

    B.时分系统

    C.频分系统

    D.具备冲突避免机制


    参考答案：C

  • 第6题：

    市场机制的基本要素有哪些？（）

    A.价格机制
    B.价值机制
    C.竞争机制
    D.供求机制

    答案：A,C,D
    解析：
    价格机制、竞争机制和供求机制是市场机制的三个基本要素。所以B错误。

  • 第7题：

    市场机制的基本要素是（）

    A.政府调控机制、价格机制、供求机制
    B.政府调控机制、供求机制、竞争机制
    C.政府调控机制、价格机制、竞争机制
    D.价格机制、供求机制、竞争机制

    答案：D
    解析：
    价格机制、竞争机制和供求机制是市场机制的三个基本要素，其中价格机制居于核心地位。

  • 第8题：

    （ ）要求企业的经营要素通过有机组合发挥回避和降低乃至消除风险的作用。

    A.竞争机制
    B.价格机制
    C.供求机制
    D.风险机制

    答案：D
    解析：
    本题考查企业运行机制的内容。风险机制要求企业的经营要素通过有机组合发挥回避和降低乃至消除风险的作用。

  • 第9题：

    市场机制的基本要素是（）

    • A、政府调控机制、价格机制、供求机制
    • B、政府调控机制、供求机制、竞争机制
    • C、政府调控机制、价格机制、竞争机制
    • D、价格机制、供求机制、竞争机制

    正确答案:D

  • 第10题：

    奖勤罚懒、职务升降等方式属于人事系统的（）

    • A、竞争机制
    • B、更新机制
    • C、激励机制
    • D、监控机制

    正确答案:C

  • 第11题：

    填空题
    导致多系统合路室分系统网络间干扰的原因有（）、（）、（）。

    正确答案： 三阶互调,邻频干扰,阻塞干扰
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    地方政府人事行政管理的具体内容包括（）
    A

    地方政府人事行政的更新机制

    B

    地方政府人事行政的激励和保障机制

    C

    地方政府人事行政的行为调控机制

    D

    地方政府人事行政的问责机制


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    地方政府人事行政管理的具体内容包括（）

    A.地方政府人事行政的更新机制

    B.地方政府人事行政的激励和保障机制

    C.地方政府人事行政的行为调控机制

    D.地方政府人事行政的问责机制


    参考答案：A, B, C

  • 第14题：

    导多统合路室分系统网络间干扰的原因有()

    A.三阶互调

    B.邻频干扰

    C.阻塞干扰

    D.驻波比高


    答案：ABC

  • 第15题：

    采用招标投标方式进行交易活动，最显著的特征是( )。

    A．将无序的竞争机制引入交易过程

    B．将有序的竞争机制引入交易过程

    C．方式多样

    D．时间有期限


    正确答案：B

  • 第16题：

    市场机制是指市场诸要素之间相互联系和作用的制约关系及其调节功能，其核心机制是（ ）。

    A．价格机制

    B．竞争机制

    C．供求机制

    D．风险机制


    正确答案：A

  • 第17题：

    在招标投标活动中，最显著的特征是( )。

    A．时间有期限

    B．方式多样

    C．将有序的竞争机制引入交易过程

    D．将无序的竞争机制引入交易过程


    正确答案：C

  • 第18题：

    市场机制的基本要素是（）

    A.价格机制
    B.供求机制
    C.竞争机制
    D.核心机制

    答案：A,B,C
    解析：

  • 第19题：

    下列选项中，不是市场机制的基本要素的是（）。

    A.价格机制
    B.竞争机制
    C.供求机制
    D.供给机制

    答案：D
    解析：
    价格机制、竞争机制和供求机制是市场机制的三个基本要素。因此D错误。

  • 第20题：

    要求企业的经营要素在有机组合中能发挥回避和减弱乃至消除风险的作用的是（　　）。
    A．竞争机制
    B．供求机制
    C．市场导向机制
    D．风险机制


    答案：D
    解析：
    风险机制即要求企业的经营要素在有机组合中能发挥回避和减弱乃至消除风险的作用。通过生产经营要素的有效组合，产业结构的合理调整，使企业的经营风险减小，风险损失降低。加强企业的风险意识，完善企业的风险机制，对企业经营好坏成败具有非常重要的意义。

  • 第21题：

    为保持系统的活力和发展，人事系统必须引进（）

    • A、竞争机制
    • B、更新机制
    • C、激励机制
    • D、监控机制

    正确答案:C

  • 第22题：

    导致多系统合路室分系统网络间干扰的原因有（）、（）、（）。


    正确答案:三阶互调；邻频干扰；阻塞干扰

  • 第23题：

    单选题
    为保持系统的活力和发展，人事系统必须引进（）
    A

    竞争机制

    B

    更新机制

    C

    激励机制

    D

    监控机制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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