简述《公约》的基本原则。

题目

简述《公约》的基本原则。

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  • 第1题：

    简述主要的国际劳工公约。


    答案：
    解析：
    （1)强迫或强制劳动公约（29号公约）。
    (2)废除强迫劳动公约（105号公约）。
    (3)准予就业最低年龄公约（138号公约）。
    (4)禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工劳动公约（182号公约）。
    (5)同酬公约（100号公约）。
    (6)就业和职业歧视公约（111号公约）。

  • 第2题：

    简述国际劳工公约的分类。


    答案：
    解析：
    （1)基本人权:包含结社自由、禁止强迫劳动、机会和待遇平等以及禁止童工劳动。
    (2)就业与失业:包括就业政策、就业服务和机构、职业指导和培训、残疾人职业康复与就业、就业保障。
    (3)工作时间和休息时间：日工作时间、周工作时间、年休假等。
    (4)工资:工资制度、最低工资确定机制、工资保护。
    (5)劳动安全卫生标准。
    (6)女工保护。
    (7)童工和未成年工保护。
    (8)社会保障。
    (9)劳动关系。
    (10)劳动行政与检查。
    (11)其他。

  • 第3题：

    《公约》关于风险转移的基本原则是“以交货时间”为界。


    货物是否被划拨到合同项下，并不影响风险的转移;风险发生转移时，所有权同时发生转移

  • 第4题：

    简述主要国际劳工公约的内容。


    答案：
    解析：
    (1)结社自由和保护组织权利公约(第87号公约) (2)组织权利和集体谈判权利公约(第98号公约)
    (3)强迫和强制劳动公约(第29号公约)
    (4)废除强迫劳动公约(第105号公约)
    (5)最低就业年龄公约(第138号公约)
    (6)禁止和消除最恶劣形式的童工劳动公约(第182号公约)
    (7)同酬公约(第100号公约)
    (8)(就业和职业)歧视公约(第111号公约)
    (9)国际劳工组织关于工作中基本原则和权利宣言

  • 第5题：

    《儿童权利公约》的四个基本原则是（ ）、（ ）、（ ）、（ ）。


    答案：儿童利益最佳原则，尊重儿童尊严原则，尊重儿童观念与意见原则，无歧视原则,
    解析：

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