主要负责公司的日常行政工作和事务性工作的部门是()。A:行政部 B:人事部 C:财务部 D:交易管理部

题目
主要负责公司的日常行政工作和事务性工作的部门是()。

A:行政部
B:人事部
C:财务部
D:交易管理部
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1.中央结算公司和同业中心共同负责买断式回购交易结算的日常监测工作。 （ ）

2.中央结算公司和同业中心共同负责买断式回购结算的日常监测工作．( )

3.电能公司及所属单位的()是本单位的消防安全责任人,全面负责本单位的消防安全工作,各级安全管理部门负责本单位的日常消防安全监督管理工作。A.主要负责人B.总工C.技术专家

4.依法行政工作实行行政首长负责制，行政首长是本行政区域或者本部门依法行政工作的第一责任人。()

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  • 第1题：

    市民政部门负责全市殡葬管理工作。（）受市民政部门委托，负责殡葬管理日常的工作。


    正确答案：市殡葬管理机构

  • 第2题：

    新型人力资源组织结构中的服务中心主要承担的工作任务是()。

    A:招聘、薪酬和培训等职能活动
    B:人力资源政策的研发
    C:手续的办理、政策的解答和申诉的接受等一些日常事务性的工作
    D:出台相关的制度政策，向其他部门提供有关的咨询

    答案：C
    解析：
    新型的人力资源组织结构中，人力资源管理部门以一种服务提供者的身份出现，内部的工作人员划分为三个部分：服务中心、业务中心和专家中心。服务中心主要完成一些日常事务性的工作，如办理手续、解答政策、接受申诉等。

  • 第3题：

    组织与外部公众的日常（）联系主要有工作上的交流和感情上的联络。

    • A、公务
    • B、情感
    • C、事务性
    • D、书信

    正确答案:C

  • 第4题：

    公司成立（）为组长、其他高管及相关职能部门负责人为成员的防止控股股东及关联方占用上市公司资金领导小组，负责防范公司资金占用的日常督察工作，领导小组对公司董事会负责。


    正确答案:董事长

  • 第5题：

    主要研究学校日常行政工作重要问题的会议是（）

    • A、校务会议
    • B、教学例会
    • C、校长会议
    • D、行政会议

    正确答案:D

  • 第6题：

    （）是全校行政工作的统筹部门，它以（）为核心。


    正确答案:校级行政管理机构；校长

  • 第7题：

    不同的部门技术类型，对组织结构设计的要求不同，两者的关系是（）

    • A、事务性工作要求组织的规范化程度要高，而非事务性工作则要求低
    • B、事务性工作要求组织的管理幅度要宽，而非事务性工作则要求窄
    • C、事务性工作要求组织的集权程度要高，而非事务性工作则要求低
    • D、事务性工作要求组织的沟通类型为横向的和口头的，而非事务性工作则要求纵向的和书面的
    • E、事务性工作要求组织的结构类型为柔性结构，而非事务性工作则要求刚性结构

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    企业的各个部门具有不同的技术和工作特点，其中多样性程度高和可分解性程度低的工作是（）

    • A、事务性工作
    • B、技能性工作
    • C、工程技术性工作
    • D、非事务性工作

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    （）负责司机控制设备的日常使用和交接等工作。
    A

    车务部门

    B

    机务部门

    C

    电务部门

    D

    通信部门


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    不同的部门技术类型，对组织结构设计的要求不同，两者的关系是（）
    A

    事务性工作要求组织的规范化程度要高，而非事务性工作则要求低

    B

    事务性工作要求组织的管理幅度要宽，而非事务性工作则要求窄

    C

    事务性工作要求组织的集权程度要高，而非事务性工作则要求低

    D

    事务性工作要求组织的沟通类型为横向的和口头的，而非事务性工作则要求纵向的和书面的

    E

    事务性工作要求组织的结构类型为柔性结构，而非事务性工作则要求刚性结构


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    主要研究学校日常行政工作重要问题的会议是（）
    A

    校务会议

    B

    教学例会

    C

    校长会议

    D

    行政会议


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业的各个部门具有不同的技术和工作特点，其中多样性程度高和可分解性程度低的工作是（）
    A

    事务性工作

    B

    技能性工作

    C

    工程技术性工作

    D

    非事务性工作


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列不属于秘书机构所管理的事务的是______ 。 A．接待来宾 B．负责机关设备管理 C．负责与其他部门进行沟通、协调 D．办理领导交办的其他事务性工作


    正确答案：B

    秘书的职责大致有以下11个方面：日常事务管理(办公室管理、通信管理、值班事务、日程管理、印章管理)、接待事务(来访接待、安排服务等)、会议事务(会议安排、会场布置、会议服务、会议文件的处理等)、行政事务、信访事务(群众的来信来访或顾客的投诉处理等)、调查研究事务(搜集信息，提供可行性的方案供领导选择)、文书档案事务(文书撰写、制作、处理和档案管理)、写作事务(各种文体的写作)、协调工作(政策、工作、地区、部门、人际、关系等)、督察工作(督促、检查领导交办批办工作的落实情况)、其他领导临时交办的任务。

  • 第14题：

    依法行政工作实行行政首长负责制，行政首长是本*行政区域或者行政部门依法行政工作的第一责任人。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    红线的日常维护工作由供电部门负责。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    柜员的日常性例行任务主要指公司或上级临时安排的专项事务性工作。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    （）作为分公司服务热线的直接管理部门，负责热线客服专员的日常工作管理和考核监督，并负责依据分公司实际情况的需要制定、修订和完善服务热线的管理制度。

    • A、站务中心
    • B、站务室
    • C、OCC
    • D、车务中心

    正确答案:D

  • 第18题：

    （）负责司机控制设备的日常使用和交接等工作。

    • A、车务部门
    • B、机务部门
    • C、电务部门
    • D、通信部门

    正确答案:B

  • 第19题：

    企业的各个部门具有不同的技术和工作特点，其中多样性可分解性程度都高的工作是（）

    • A、事务性工作
    • B、技能性工作
    • C、工程技术性工作
    • D、非事务性工作

    正确答案:C

  • 第20题：

    判断题
    依法行政工作实行行政首长负责制，行政首长是本*行政区域或者行政部门依法行政工作的第一责任人。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）是负责基金公司合规工作的具体组织和执行部门，依照所规定的职责、权限、方法和程序独立开展工作，负责公司各部门和全体员工的合规管理工作，合规管理部门对总经理负责。
    A

    合规风险部门

    B

    合规管理部门

    C

    基金管理部门

    D

    基金销售部门


    正确答案： B
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    企业的各个部门具有不同的技术和工作特点，其中多样性可分解性程度都高的工作是（）
    A

    事务性工作

    B

    技能性工作

    C

    工程技术性工作

    D

    非事务性工作


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    （  ）负责公司日常经营管理工作。
    A

    部门主管

    B

    总经理

    C

    督察长

    D

    公司委员会


    正确答案： D
    解析：

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