某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。职工薛某被认定为工伤且被鉴定为六级伤残。关于其工伤保险待遇,下列选项正确的是:( )A.如商场未参加工伤保险,薛某可主张商场支付工伤保险待遇或者承担民事人身损害赔偿责任 B.如商场未参加工伤保险也不支付工伤保险待遇,薛某可主张工

题目
某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。职工薛某被认定为工伤且被鉴定为六级伤残。关于其工伤保险待遇,下列选项正确的是:( )

A.如商场未参加工伤保险,薛某可主张商场支付工伤保险待遇或者承担民事人身损害赔偿责任
B.如商场未参加工伤保险也不支付工伤保险待遇,薛某可主张工伤保险基金先行支付
C.如商场参加了工伤保险,主要由工伤保险基金支付工伤保险待遇,但按月领取的伤残津贴仍由商场支付
D.如电梯厂已支付工伤医疗费,薛某仍有权获得工伤保险基金支付的工伤医疗费

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  • 第1题:

    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。?
    请回答下列第(1)~(2)题。

    关于赔偿主体及赔偿责任,下列选项正确的是:( )查看材料

    A.顾客王某、栗某有权请求商场承担赔偿责任
    B.受害人有权请求电梯厂和亚林公司承担赔偿责任
    C.电梯厂和亚林公司承担连带赔偿责任
    D.商场和电梯厂承担按份赔偿责任

    答案:A,B,C
    解析:
    本题考查产品责任的主体。A项:《消费者权益保护法》第18条规定:“经营者应当保证其提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求。对可能危及人身、财产安全的商品和服务,应当向消费者作出真实的说明和明确的警示,并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法以及防止危害发生的方法。宾馆、商场、餐馆、银行、机场、车站、港口、影剧院等经营场所的经营者,应当对消费者尽到安全保障义务。”王某、贾某在商场受伤,有权利要求商场进行赔偿,A项正确。B、C、D项:《产品质量法》第43条规定:“因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的,受害人可以向产品的生产者要求赔偿,也可以向产品的销售者要求赔偿。属于产品的生产者的责任,产品的销售者赔偿的,产品的销售者有权向产品的生产者追偿。属于产品的销售者的责任,产品的生产者赔偿的,产品的生产者有权向产品的销售者追偿。”生产者和销售者之间是连带责任,受害人既可以选择生产者索赔,也可以选择销售者索赔,也可以同时选择二者进行索赔,故B、C正确,D项错误。本题正确答案为ABC。

  • 第2题:

    关于与王某被砸伤是否为工伤的说话,符合法律规定的是( )

    A.王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤
    B.王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤
    C.王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,单所受伤仍应当为工伤
    D.王某在建筑公司如果工作1年以上,所受伤才可以认定为工伤

    答案:C
    解析:
    【知识点】工伤的认定。只要是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。选C

  • 第3题:

    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。

    关于顾客王某与栗某可主张的赔偿费用,下列选项正确的是:

    A.均可主张为治疗支出的合理费用

    B.均可主张因误工减少的收入

    C.栗某可主张精神损害赔偿

    D.栗某可主张所受损失2倍以下的惩罚性赔偿



    答案:A,B,C,D
    解析:
    AB项:《消费者权益保护法》第49条:“经营者提供商品或者服务,造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”所以A选项、B选项正确;C项:《最高人民法院最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第1条:“自然人因下列人格权利遭受非法侵害,向人民法院起诉请求赔偿精神损害的,人民法院应当依法予以受理:(一)生命权、健康权、身体权;(二)姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权;(三)人格尊严权、人身自由权。违反社会公共利益、社会公德侵害他人隐私或者其他人格利益,受害人以侵权为由向人民法院起诉请求赔偿精神损害的,人民法院应当依法予以受理。”第8条:“因侵权致人精神损害,但未造成严重后果,受害人请求赔偿精神损害的,一般不予支持,人民法院可以根据情形判令侵权人停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉。因侵权致人精神损害,造成严重后果的,人民法院除判令侵权人承担停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉等民事责任外,可以根据受害人一方的请求判令其赔偿相应的精神损害抚慰金。”因此,C选项正确。D项:《消费者权益保护法》第55条:“经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元。法律另有规定的,依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷,仍然向消费者提供,造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的,受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。”题干所述情形已然符合了本条第2款的故意侵权的加重责任,因此,D选项正确。综上所述,本题答案为ABCD。

  • 第4题:

    企业职工刘某发生工伤。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于刘某工伤保险待遇的说法,正确的是( )。

    A:刘某因暂停工作接受工伤医疗,停工留薪期一般不超过12个月,特殊情况不得超过18个月
    B:刘某评定伤残等级后生活部分不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理,护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资20%
    C:刘某经鉴定为六级伤残,从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为12个月的本人工资
    D:刘某不能工作,与该企业保留劳动关系,企业按月发放给刘某的伤残津贴标准为刘某工资的60%

    答案:D
    解析:
    本题考查的是工伤保险待遇的规定。选项 A 错误,停工留薪期一般不超过 12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过 12 个月;选项 B 错误,生活部分不能自理,护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的 30%;选项 C 错误,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为 18 个月的本人工资,六级伤残为 16 个月的本人工资;选项 D 正确,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的 70%,六级伤残为本人工资的 60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

  • 第5题:

    某企业新员工林某在作业过程中因工负伤,经鉴定为六级劳动功能障碍。林某尚在试用期内,企业未为其缴纳工伤保险。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于李某工伤保险待遇的说法中,正确的是( )。

    A.该企业应从工伤保险基金中一次性支付林某伤残补助金
    B.该企业可单方解除与林某的劳动关系,但应按月发给林某伤残津贴
    C.林某主动提出与企业解除劳动关系,该企业应该同意解除劳动关系
    D.林某主动提出与企业解除劳动关系,该企业应按标准支付一次性伤残就业补助金

    答案:A,C,D
    解析:
    依据《工伤保险条例》第36条的规定,职工因工改残被鉴定为六级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,故A项正确;经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,故C、D两项正确;依据《劳动合同法》第42条的规定,劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得解除劳动合同,故B项错误。

  • 第6题:

    根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定,以下哪种情形可以认定为工伤:()

    • A、某饮料厂职工徐某在下班途中被汽车撞伤导致腿部骨折
    • B、某IT公司职工王某,在上班时间与办公室主任因工作安排发生分歧,跳楼自杀未遂导致半身瘫痪
    • C、某塑胶厂职工李某在加班时酗酒,不慎将其右小指扎断
    • D、某建筑公司职工程某在施工现场与工友因工作原因发生冲突,在斗殴中被打伤致左手残疾

    正确答案:A

  • 第7题:

    2015年,王某因事故受伤被认定为工伤并被鉴定为9级伤残。2018年王某与公司劳动合同期满离职,王某所在公司应向王某支付的工伤待遇是()。

    • A、一次性工伤医疗补助金
    • B、一次性伤残就业补助金
    • C、一次性伤残补助金
    • D、伤残津贴

    正确答案:B

  • 第8题:

    下列经营行为属于应征增值税的混合销售行为是()。

    • A、电梯厂销售自动扶梯同时提供安装服务
    • B、销售自产货物并同时提供建筑业劳务
    • C、某建筑公司为某单位盖房,双方议定由建筑公司包工包料,一并核算
    • D、某农业机械厂既生产销售税率为13%的农机,又从事加工、修理修配业务

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    企业职工刘某发生工伤。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于刘某工伤保险待遇的说法,正确的是(   )。
    A

    刘某因暂停工作接受工伤医疗,停工留薪一般不超过12个月,特殊情况不得超过18个月

    B

    刘某评定伤残等级后部分不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理,护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的20%

    C

    刘某经鉴定为六级伤残,从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为12个月的本人工资

    D

    刘某不能工作,与该企业保留劳动关系,企业按月发放刘某的伤残津贴标准为刘某工资的60%


    正确答案: A
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    某厂职工李某在下班回家的路上,被一辆卡车撞伤。依据《工伤保险条例》,下列关于李某是否属于工伤的说法中,正确的是(    )。
    A

    应当认定为工伤

    B

    应当视同为工伤

    C

    可以视同为工伤

    D

    不能认定为工伤


    正确答案: C
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    下列经营行为属于应征增值税的混合销售行为是()。
    A

    电梯厂销售自动扶梯同时提供安装服务

    B

    销售自产货物并同时提供建筑业劳务

    C

    某建筑公司为某单位盖房,双方议定由建筑公司包工包料,一并核算

    D

    某农业机械厂既生产销售税率为13%的农机,又从事加工、修理修配业务


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    杨某原系某厂职工,经厂方安排借调到某公司工作,并由某公司向杨某支付劳务费。99年2月,杨某在某公司工作时意外受伤。由于其劳动关系在某工厂,故杨某向所在的工厂提出工伤认定申请,并要求按伤残等级享受工伤保险待遇。 但该工厂认为,杨某是在某公司受的伤,应该由某公司承担工伤保险的责任,请问某厂的看法是否正确?

    正确答案: (1)不正确。
    (2)《工伤保险条例》规定,职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
    (3)本案例中的杨某虽然是在某公司受的伤,但由于其劳动关系在某厂,因此某厂应该承担工伤保险的责任。但由于某厂与某公司之间存在一种职工的借调关系,因此两家企业之间可以协商,如果某公司同意,由某公司支付一定的赔偿费用。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。?
    请回答下列第(1)~(2)题。

    关于顾客王某与栗某可主张的赔偿费用,下列选项正确的是:( )查看材料

    A.均可主张为治疗支出的合理费用
    B.均可主张因误工减少的收入
    C.栗某可主张精神损害赔偿
    D.栗某可主张所受损失2倍以下的惩罚性赔偿
    C项:《消费者权益保护法》第51条规定:“经营者有侮辱诽谤、搜查身体、侵犯人身自由等侵害消费者或者其他受害人人身权益的行为,造成严重精神损害的,受害人可以要求精神损害赔偿。”故C项正确。
    D项:《消费者权益保护法》第55条第2款规定:“经营者明知商品或者服务存在缺陷,仍然向消费者提供,造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的,受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。”故D项正确。

    答案:A,B,C,D
    解析:
    本题考查产品责任的形式。A、B项:《消费者权益保护法》第49条规定:“经营者提供商品或者服务,造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。”故A、B项正确。

  • 第14题:

    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。

    审判组织是我国法院行使审判权的组织形式。关于审判组织,下列说法错误的是:

    A.独任庭只能适用简易程序审理民事案件,但并不排斥普通程序某些规则的运用

    B.独任法官发现案件疑难复杂,可以转为普通程序审理,但不得提交审委会讨论

    C.再审程序属于纠错程序,为确保办案质量,应当由审判员组成合议庭进行审理

    D.不能以审委会名义发布裁判文书,但审委会意见对合议庭具有重要的参考作用



    答案:A,B,C,D
    解析:
    A项:独任庭是由审判员1人审判案件的组织形式。按照法律规定,独任庭审判以下几种案件:1.第一审的刑事自诉案件和其他轻微的刑事案件;2.第一审的简单民事案件和经济纠纷案件;3.适用特别程序审理的案件,除选民资格案件或者其他重大疑难案件由审判员组成合议庭审判外,其他案件由审判员1人独任审判。4. 符合条件的第一审行政案件。故A项错误。B项:《关于改革和完善人民法院审判委员会制度的实施意见》指出:“审判委员会是人民法院的最高审判组织,在总结审判经验,审理疑难、复杂、重大案件中具有重要的作用。”因此,独任法官发现案件疑难复杂的,可以提交审委会讨论。故B项错误。C项:《关于完善人民陪审员制度的决定》第2条规定:“人民法院审判下列第一审案件,由人民陪审员和法官组成合议庭进行,适用简易程序审理的案件和法律另有规定的案件除外:(一)社会影响较大的刑事、民事、行政案件;(二)刑事案件被告人、民事案件原告或者被告、行政案件原告申请由人民陪审员参加合议庭审判的案件。”因此,对于再审案件,按照第一审程序重新审理的,可能由人民陪审员和法官组成合议庭进行。故C项错误。D项:《最高人民法院审判委员会工作规则》第10条规定:“审判委员会的决定,合议庭或法院其他有关单位应当执行,不得擅自改变,如有异议,须报经院长或副院长决定是否提交审判委员会重新讨论决定。” 因此,审委会意见合议庭必须执行而不是参考。故D项错误。本题为选非题,综上所述,本题正确答案为ABCD。

  • 第15题:

    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。

    关于赔偿主体及赔偿责任,下列选项正确的是:

    A.顾客王某、栗某有权请求商场承担赔偿责任

    B.受害人有权请求电梯厂和亚林公司承担赔偿责任

    C.电梯厂和亚林公司承担连带赔偿责任

    D.商场和电梯厂承担按份赔偿责任


    答案:A,B,C
    解析:
    A项:《消费者权益保护法》第18条:“经营者应当保证其提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求。对可能危及人身、财产安全的商品和服务,应当向消费者作出真实的说明和明确的警示,并说明和标明正确使用商品或者接受服务的方法以及防止危害发生的方法。宾馆、商场、餐馆、银行、机场、车站、港口、影剧院等经营场所的经营者,应当对消费者尽到安全保障义务。”因此,A选项正确;BCD项:《消费者权益保护法》第40条:“消费者在购买、使用商品时,其合法权益受到损害的,可以向销售者要求赔偿。销售者赔偿后,属于生产者的责任或者属于向销售者提供商品的其他销售者的责任的,销售者有权向生产者或者其他销售者追偿。消费者或者其他受害人因商品缺陷造成人身、财产损害的,可以向销售者要求赔偿,也可以向生产者要求赔偿。属于生产者责任的,销售者赔偿后,有权向生产者追偿。属于销售者责任的,生产者赔偿后,有权向销售者追偿。消费者在接受服务时,其合法权益受到损害的,可以向服务者要求赔偿。”因此BC选项正确,D选项错误。综上所述,本题答案为ABC。

  • 第16题:

    (2015年)企业职工刘某发生工伤。依据《工伤保险条例》的规定,下列关于刘某工伤保险待遇的说法,正确的是( )。

    A.刘某因暂停工作接受工伤医疗,停工留薪期一般不超过12个月,特殊情况不得超过18个月
    B.刘某评定伤残等级后生活部分不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理,护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的20%
    C.刘某经鉴定为六级伤残,从工伤保险基金支付一次性伤残补助金,标准为12个月的本人工资
    D.刘某不能工作,鉴定为六级伤残,与该企业保留劳动关系,企业按月发放给刘某的伤残津贴标准为刘某工资的60%

    答案:D
    解析:
    "本题考查的是工伤保险待遇的规定。选项 A 错误,停工留薪期一般不超过 12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过 12 个月;选项 B 错误,生活部分不能自理,护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的 30%;选项 C 错误,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为 18 个月的本人工资,六级伤残为 16 个月的本人工资;选项 D 正确,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的 70%,六级伤残为本人工资的 60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
    "

  • 第17题:

    进项税可以抵扣的是()

    • A、某电梯厂购入材料用于生产电梯,该电梯用于销售
    • B、某电梯厂购入材料用于生产电梯,该电梯用于企业修建大楼
    • C、某企业购入面粉,将其作为福利分发给本厂职工
    • D、某企业购入材料,用于进行专利权的研发

    正确答案:A,B,D

  • 第18题:

    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成商场职工薛某受伤,被认定为工伤且被鉴定为六级伤残。关于薛某的工伤保险待遇,下列说法正确的有()。

    • A、如商场未参加工伤保险,薛某可主张商场支付工伤保险待遇
    • B、如商场参加了工伤保险,主要由工伤保险基金支付工伤保险待遇,但按月领取的伤残津贴仍由商场支付
    • C、如商场未参加工伤保险,由电梯厂家赔偿薛某工伤保险待遇
    • D、如电梯厂已支付工伤医疗费,薛某仍有权获得工伤保险基金支付的工伤医疗费

    正确答案:A,B

  • 第19题:

    某厂职工李某在下班回家的路上,被一辆卡车撞伤。依据《工伤保险条例》,下列关于李某是否属于工伤的说法中,正确的是()。

    • A、应当认定为工伤
    • B、应当视同为工伤
    • C、可以视同为工伤
    • D、不能认定为工伤

    正确答案:A

  • 第20题:

    多选题
    关于赔偿主体及赔偿责任,下列选项正确的是(  )。[2015年真题]
    A

    顾客王某、栗某有权请求商场承担赔偿责任

    B

    受害人有权请求电梯厂和亚林公司承担赔偿责任

    C

    电梯厂和亚林公司承担连带赔偿责任

    D

    商场和电梯厂承担按份赔偿责任


    正确答案: D,B
    解析:
    A项,《消费者权益保护法》第18条第2款规定,宾馆、商场、餐馆、银行、机场、车站、港口、影剧院等经营场所的经营者,应当对消费者尽到安全保障义务。这是经营者对消费者的法定义务,违反该规定,需要承担法律责任。据此,王某、栗某作为消费者有权请求商场承担赔偿责任。
    BC两项,《产品质量法》第43条规定,因产品存在缺陷造成人身、他人财产损害的,受害人可以向产品的生产者要求赔偿,也可以向产品的销售者要求赔偿。属于产品的生产者的责任,产品的销售者赔偿的,产品的销售者有权向产品的生产者追偿。属于产品的销售者的责任,产品的生产者赔偿的,产品的生产者有权向产品的销售者追偿。据此,产品的生产者和产品的销售者应当承担连带责任
    D项,按份责任,是指责任人为多人时,各责任人按照一定的份额向债权人承担责任。本题中,题述材料并未提到商场在对电梯运营管理过程中存在过错,因而商场不承担赔偿责任

  • 第21题:

    不定项题
    关于王某被砸伤是否为工伤的说法,符合法律规定的是(  )。
    A

    王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤

    B

    王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤

    C

    王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,但所受伤仍应当为工伤

    D

    如果王某在该建筑公司工作1年以上,所受伤就可以认定为工伤


    正确答案: C
    解析:

  • 第22题:

    多选题
    职工薛某被认定为工伤且被鉴定为六级伤残。关于其工伤保险待遇,下列选项正确的是(  )。[2015年真题]
    A

    如商场未参加工伤保险,薛某可主张商场支付工伤保险待遇或者承担民事人身损害赔偿责任

    B

    如商场未参加工伤保险也不支付工伤保险待遇,薛某可主张工伤保险基金先行支付

    C

    如商场参加了工伤保险,主要由工伤保险基金支付工伤保险待遇,但按月领取的伤残津贴仍由商场支付

    D

    如电梯厂已支付工伤医疗费,薛某仍有权获得工伤保险基金支付的工伤医疗费


    正确答案: A,D
    解析:
    AB两项,《社会保险法》第41条第1款规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。然而,《社会保险法》并未规定职工可以要求支付工伤保险待遇或者承担民事人身损害赔偿责任的选择性权利。
    C项,《社会保险法》第39条第2项的规定,因工伤发生的五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴,按照国家规定由用人单位支付。本题中,职工薛某被认定为工伤且被鉴定为六级伤残,其伤残津贴按照相关法律规定应当由商场支付。
    D项,《社会保险法》第42条规定,由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。据此,第三人如果支付了工伤医疗费,工伤职工不得再向工伤保险基金主张

  • 第23题:

    多选题
    某商场使用了由东方电梯厂生产、亚林公司销售的自动扶梯。某日营业时间,自动扶梯突然逆向运行,造成顾客王某、栗某和商场职工薛某受伤,其中栗某受重伤,经治疗半身瘫痪,数次自杀未遂。现查明,该型号自动扶梯在全国已多次发生相同问题,但电梯厂均通过更换零部件、维修进行处理,并未停止生产和销售。职工薛某被认定为工伤且被鉴定为六级伤残。关于其工伤保险待遇,下列选项正确的是()
    A

    如商场未参加工伤保险,薛某可主张商场支付工伤保险待遇或者承担民事人身损害赔偿责任

    B

    如商场未参加工伤保险也不支付工伤保险待遇,薛某可主张工伤保险基金先行支付

    C

    如商场参加了工伤保险,主要由工伤保险基金支付工伤保险待遇,但按月领取的伤残津贴仍由商场支付

    D

    如电梯厂已支付工伤医疗费,薛某仍有权获得工伤保险基金支付的工伤医疗费


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    不定项题
    关于王某被砸上是否为工伤的说法,符合法律规定的是(  )。
    A

    王某在施工中因操作不当被砸伤,责任在王某本人,因此所受伤不应当为工伤

    B

    王某与公司已约定发生伤残公司概不负责,因此所受伤不应当为工伤

    C

    王某在施工中因操作不当被砸伤,王某本人有一定责任,但所受伤仍应当为工伤

    D

    王某在建工公司如果工作1年以上,所受伤才可以认定为工伤


    正确答案: B
    解析: