核心价值观被广泛接受和共享的文化称为()A.堡垒B.亚文化C.强文化D.正式文化

题目
核心价值观被广泛接受和共享的文化称为()

A.堡垒

B.亚文化

C.强文化

D.正式文化

相似考题

1._____表现了组织成员中的大多数人共享的核心价值观。A.主文化B.亚文化C.强文化D.个人道德

2.正是由于组织文化中的“()”,才使得组织文化成为引导和塑造员工行为的有力工具。A、共同信仰B、意义共享C、核心价值观D、共同目标

3.共享价值观,不是企业文化的核心。()此题为判断题(对，错)。

4.强文化是由被广泛接受和分享的价值观组成。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
参考答案：C
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  • 第1题：

    以下哪些是适合环境并被员工广泛和深入地共享的价值观()

    A、客户至上

    B、终身学习

    C、团队精神

    D、双向沟通

    E、物资奖励


    参考答案：ABC

  • 第2题：

    舞蹈的主题与全人类共同的( )相吻合才能被世界接受。

    A.审美标准
    B.兴趣喜好
    C.价值观念
    D.文化核心

    答案：D
    解析：

  • 第3题：

    12、被公司大多数员工所接受的一组基本的假设、价值观和做事方式称为

    A．文化

    B．环境

    C．氛围

    D．价值观


    A）企业文化

  • 第4题：

    关于社会文化的特点，下列说法正确的有()。

    A:价值观是文化的核心
    B:文化是社会的共享成果
    C:文化具有非常强的排他性
    D:文化是人们在交流中创造的
    E:从民族文化角度看，文化有优秀和落后之分

    答案：A,B,D
    解析：
    社会学家与人类学家对文化的共同定义是，文化是人类群体或社会的共享成果，这些共有产物不仅仅包括价值观、语言、知识，而且包括物质对象。人类社会与文化不能相互独立存在。文化是人们在交流中创造的，而人类活动的形式又来自于对文化的共享。

  • 第5题：

    强文化的主要特征是（）。

    A．核心价值观被组织成员强烈坚持并广泛共享

    B．优先权和价值的高度多元化

    C．体现了管理万能论

    D．体现了管理象征论


    A

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