当过去的经验表明成功的可能性很大时,管理者使用_____来获取他人的顺从。A.简单的请求B.硬性指标C.讨价还价D.友情
题目
当过去的经验表明成功的可能性很大时,管理者使用_____来获取他人的顺从。
A.简单的请求
B.硬性指标
C.讨价还价
D.友情
相似考题
参考答案和解析
参考答案：B
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第1题：
心理学研究表明，要想使他人顺从我们的请求，创造一个良好的顺从环境非常重要。下列因素不属于有助于建立良好的顺从气氛的是（ ）。A.积极的情绪
B.合理的原因
C.强调不顺从的惩罚
D.强调顺从的互惠性答案：C解析：创造一个良好的顺从环境十分重要，有助于建立良好顺从气氛的因素包括：①积极的情绪。情绪好的时候人们顺从的可能性更大。②强调顺从的互惠性。社会中的互惠规范要求一个人必须对他人给予自己的恩惠予以回报，这种规范可以用来促进他人顺从的可能性。③合理的原因。如果能给请求一个合理的原因，那么人们顺从该请求的可能性会更大。 -
第2题：
心理学研究表明，要想使他人顺从我们的请求，创造一个良好的顺从环境非常重要。下列因素不属于有助于建立良好的顺从气氛的是()。A:积极的情绪
B:合理的原因
C:强调不顺从的惩罚
D:强调顺从的互惠性答案：C解析：创造一个良好的顺从环境十分重要，有助于建立良好顺从气氛的因素包括：①积极的情绪。情绪好的时候人们顺从的可能性更大。②强调顺从的互惠性。社会中的互惠规范要求一个人必须对他人给予自己的恩惠予以回报，这种规范可以用来促进他人顺从的可能性。③合理的原因。如果能给请求一个合理的原因，那么人们顺从该请求的可能性会更大。 -
第3题：
管理者的管理能力越强，获取资源的可能性就越大。
正确 -
第4题：
有助于提高团体凝聚力的是()。A:团体的同质性较高
B:团体具有较大的规模
C:加入团体的难度很大
D:团体形成的时间较长
E:团体过去有很好的成功经验答案：A,C,D,E解析：影响团体凝聚力的因素很多，可以总结为以下几个方面：①相处的时间。长时间的相处更容易培养高团体凝聚力。②加入团体的难度。加入团体的难度越大、可能性越小，其中成员的凝聚力越大。③团体规模。团体规模越大，凝聚力往往会越小。④团体的同质性。团体的同质性越高，凝聚力往往越高。⑤外在威胁。当团体面临外来威胁时，团体成员更容易团结。⑥过去成功的经验。如果团体过去有很好的成功的经验，则能唤起成员的荣誉感，增强对团体的向心力，建立起团体合作精神。⑦其他因素。如民主的领导方式、公平的奖惩制度，都有助于提高团体凝聚力。 -
第5题：
心理学研究表明，要想使他人顺从我们的请求，创造一个良好的顺从环境非常重要。下列因素不属于有助于建立良好的顺从气氛的是( )。A.积极的情绪
B.合理的原因
C.强调不顺从的惩罚
D.强调顺从的互惠性答案：C解析：创造一个良好的顺从环境十分重要，有助于建立良好顺从气氛的因素包括：①积极的情绪。情绪好的时候人们顺从的可能性更大。②强调顺从的互惠性。社会中的互惠规范要求一个人必须对他人给予自己的恩惠予以回报，这种规范可以用来促进他人顺从的可能性。③合理的原因。如果能给请求一个合理的原因，那么人们顺从该请求的可能性会更大。