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  • 第1题:

    集团头脑风暴的形式包括

    A.直接头脑风暴法
    B.间接头脑风暴法
    C.质疑头脑风暴法
    D.确信头脑风暴法
    E.交互头脑风暴法

    答案:A,C
    解析:

  • 第2题:

    头脑风暴法的效能背景是什么?
    (1)群体动力学基础。
    (2)竞争促经想象力。
    (3)激励作用。

  • 第3题:

    头脑风暴法不适用的范围是什么?
    不适用于封闭性问题:
    (1)只有唯一的答案或者有确定的答案的问题。
    (2)看起来只有一个类别的答案。
    (3)极端分歧和复杂的问题。
    (4)主意很容易被决策者否决。
    (5)高科技的问题须考有类似经验的一组专家或直接指派某人解决。
    (6)操作不可能,人员很难确定,开会形成的方法也难执行。

  • 第4题:

    头脑风暴法适用的范围是什么?
    适用于开放性问题:
    (1)产品的新观念,销售的新方法。
    (2)排忧解难和计划。
    (3)管理的问题。
    (4)程序改造的问题。
    (5)改变加工品性能,排除已有设施运行的障碍。
    (6)社会问题。

  • 第5题:

    头脑风暴法的实施要点是什么?
    (1)会议规模(5-12人)。
    (2)主持人(1名及1-2名记录员)。
    (3)会议时间(不超过1小时)。
    (4)通知(提前发出)。