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  • 第1题:

    美国机械工程师甘特创造了()

    • A、差别计件工资制
    • B、标准化
    • C、甘特图

    正确答案:C

  • 第2题:

    查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱,他特别强调劳资协作,并提出了()

    • A、计件工资制度
    • B、计时工资制度
    • C、差别计件工资制度
    • D、工资加利润分享制度

    正确答案:D

  • 第3题:

    是谁首次提出了劳动分工的概念()

    • A、泰勒
    • B、亚当•斯密
    • C、霍桑
    • D、甘特

    正确答案:B

  • 第4题:

    20世纪初,提出图标系统法的人是()

    • A、泰罗
    • B、甘特
    • C、维纳
    • D、穆登

    正确答案:B

  • 第5题:

    泰罗提出实行刺激性的()工资制度。


    正确答案:差别

  • 第6题:

    亨利•甘特的主要贡献是()

    • A、甘特图
    • B、动作研究
    • C、差别工资制度
    • D、计件奖励工资制
    • E、强调“工业民主”

    正确答案:A,D,E

  • 第7题:

    甘特提出实行刺激性差别工资制度。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    判断题
    泰罗的科学管理理论包括实行差别的计件工资制度
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    美国机械工程师甘特创造了()
    A

    差别计件工资制

    B

    标准化

    C

    甘特图


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱者,他特别重视劳资关系,并为实现劳资协作提出了()
    A

    差别计件工资制度

    B

    岗位结构工资制度

    C

    固定工资加利润分享制度

    D

    固定工资加绩效工资制度


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱者,他特别重视劳资关系,并为实现劳资协作提出了()

    • A、差别计件工资制度
    • B、岗位结构工资制度
    • C、固定工资加利润分享制度
    • D、固定工资加绩效工资制度

    正确答案:C

  • 第12题:

    “人力资源”一词是由()提出的。

    • A、泰罗
    • B、甘特
    • C、彼得德鲁克
    • D、梅奥

    正确答案:C

  • 第13题:

    首先提出“劳动报酬奖金制”的是()

    • A、甘特
    • B、泰罗
    • C、福特
    • D、吉尔布雷

    正确答案:A

  • 第14题:

    提出目标管理方法的学者是()

    • A、盖洛普
    • B、杜拉克
    • C、甘特
    • D、华罗庚

    正确答案:B

  • 第15题:

    ()提出实行“工作任务和奖金”的工资制度

    • A、法约尔
    • B、加尔布雷思夫妇
    • C、泰罗
    • D、甘特

    正确答案:D

  • 第16题:

    提出实行“职能工长制”的管理学家是()。

    • A、泰勒
    • B、莫尔
    • C、韦伯
    • D、甘特

    正确答案:A

  • 第17题:

    泰罗的科学管理理论包括实行差别的计件工资制度


    正确答案:正确

  • 第18题:

    单选题
    事业单位现在实行的工资制度是()。
    A

    职称工资制度

    B

    职级工资制度

    C

    职务工资制度

    D

    岗位绩效工资制度


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    查尔斯·巴贝奇是科学管理的先驱,他特别强调劳资协作,并提出了()
    A

    计件工资制度

    B

    计时工资制度

    C

    差别计件工资制度

    D

    工资加利润分享制度


    正确答案: B
    解析: 暂无解析