人员配备对于组织具有重要意义,它是在复杂多变的环境中为从事组织活动所需要的主管人员作好准备。从这个意义上说,随着新技术革命的到来,组织竞争的重点就在于A、管理竞争B、情报竞争C、技术竞争D、人才竞争

题目

人员配备对于组织具有重要意义,它是在复杂多变的环境中为从事组织活动所需要的主管人员作好准备。从这个意义上说,随着新技术革命的到来,组织竞争的重点就在于

A、管理竞争

B、情报竞争

C、技术竞争

D、人才竞争


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  • 第1题:

    一个组织有无足够的主管人员以及主管人员管理水平的高低,是组织活动成败的关键。()


    参考答案:正确

  • 第2题:

    管理学中所讲的人员配备主要是针对组织中的()。

    A、全体人员

    B、主管人员

    C、非主管人员

    D、新加入组织的人员


    参考答案:B

  • 第3题:

    6、管理的本质,是对于组织成员在组织活动中的行为进行协调。


    C

  • 第4题:

    主管人员应承担的基本职能是()。

    A、计划、组织、人员配备、指导与领导、控制

    B、计划、组织、核算、人员配备、控制

    C、组织、预测与判断、核算、指导与领导、控制

    D、组织、人员配备、预测与判断、指导与领导、控制


    参考答案:A

  • 第5题:

    环境对组织决策的影响是不言而喻的,这种影响是指( )。

    A.环境文化、环境特点对组织活动选择的影响
    B.文化氛围对组织活动选择的影响
    C.对环境的习惯反应模式也影响组织活动的选择
    D.A、B、C

    答案:D
    解析:
    环境对组织决策的影响包括环境文化、环境特点、文化氛围对组织活动选择的影响,此外,对环境的习惯反应模式也影响组织活动的选择。因此D项正确。