管理职能是管理者为了有效地管理必须具备的功能，或者说在执行其职务时应该做些什么。( )

题目

管理职能是管理者为了有效地管理必须具备的功能，或者说在执行其职务时应该做些什么。( )

相似考题

1.管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时,必须具备以下技能:如()。A、信息技能B、概念技能C、人际技能D、技术技能

2.一位管理者在组织工作职能上做些什么，取决于他或她所处的组织层次。()

3.管理职能是管理者为了有效地管理必须具备的功能，或者说在执行其职务时应该做到的。( )

4.为了有效地履行各种管理职能,管理者必须明确自己所扮演的角色,并通过角色之间的配合和协作来完成任务。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
参考答案：正确
更多“管理职能是管理者为了有效地管理必须具备的功能,或者说在执行其职务时应该做些什么。( ) ”相关问题

  • 第1题：

    管理者行使管理职能和扮演管理者角色时必须具备的技能有哪些?


    正确答案：技术技能、概念技能、人际技能

  • 第2题：

    员工的发展计划是具体的，应该在()方面达成共识。

    A:员工需要做些什么
    B:管理者要做些什么
    C:一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能
    D:员工为什么做
    E:管理者为什么做

    答案：A,B,C
    解析：
    本题考查的是员工的发展计划。

  • 第3题：

    管理是管理者为了有效地实现组织目标、个人发展和社会责任，运用管理职能对相关资源进行协调的过程。


    既定目标

  • 第4题：

    员工的发展计划是具体的。应该在（ ）方面达成共识。

    A.员工需要做些什么
    B.管理者要做些什么
    C.一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能
    D.员工为什么做
    E.管理者为什么做

    答案：A,B,C
    解析：
    员工的发展计划是具体的，应该在以下几个方面与员工达成共识：员工需要做些什么，员工什么时候要做到这些；管理者要做些什么，什么时候做；一旦达成了自我发展计划，将如何发挥员工的新技能。

  • 第5题：

    管理是管理者为了有效地实现组织（）、个人发展和社会责任，运用管理职能进行协调的过程。


    有效的

相关内容