在菲德勒的权变理论中，领导情境因素有任务结构和权力类型。()

题目

在菲德勒的权变理论中，领导情境因素有任务结构和权力类型。()

相似考题

1.在菲德勒的权变领导理论中，条件评价由三个部分组成，它们是任务结构和( ) 。A.领导者与被领导者的关系B.权力类型C.领导者的职务权力D.领导风格

2.在菲德勒的权变领导理论中,影响领导方式有效性的环境因素有三个,它们是任务结构和()。A.领导者与成员的关系B.权力类型C.职位权力D.领导风格

3.在领导权变理论中,菲德勒的领导权变模式理论认为领导者与职工的关系、任务结构、职位权力是影响领导效果好坏的三个关键情境因素。其中最重要的是()。

4.在菲德勒的权变领导理论中，影响领导方式有效性的环境因素有三个，它们是任务结构、______和______。

更多“在菲德勒的权变理论中,领导情境因素有任务结构和权力类型。() ”相关问题

  • 第1题：

    在菲德勒的权变领导理论中，条件评价由三个部分组成，它们是()。

    A.领导者与被领导者的关系
    B.权力类型
    C.领导者的职务权力
    D.任务结构

    答案：A,C,D
    解析：
    在菲德勒的权变领导理论中，条件评价由任务结构、领导者的职务权力、领导者与被领导者的关系三部分组成，故ACD三项正确。

  • 第2题：

    费德勒权变领导理论中，用以衡量领导者情境因素的特征，没有包括（）？

    A．组织规模

    B．上下级关系

    C．任务结构

    D．职位权力


    组织规模

  • 第3题：

    7、在菲德勒的领导权变模型中，影响领导有效性的因素有哪些？（）

    A．职位权力

    B．任务结构

    C．领导的经验

    D．领导者与下属之间的关系


    ACD

  • 第4题：

    在菲德勒的权变领导理论中，条件评价由三个部分组成，它们是（ ）。

    A.领导者与被领导者的关系
    B.权力类型
    C.领导者的职务权力
    D.任务结构

    答案：A,C,D
    解析：
    在菲德勒的权变领导理论中，条件评价由任务结构、领导者的职务权力、领导者与被领导者的关系三部分组成，故ACD三项正确。

  • 第5题：

    菲德勒的权变理论认为领导情境最有利和最不利的领导方式都是任务导向型领导方式。


    ABC

相关内容