违约金就性质而言,可分为惩罚性的和赔偿性。大陆法系国家的立法以惩罚性违约金为原则,而以赔偿性违约金为例外。()
第1题:
经济补偿金与违约金、赔偿金不同。对此,下列说法不正确的是( )。
A.劳动合同法禁止用人单位对劳动合同服务期和竞业禁止之外的其他事项约定劳动者承担违约金责任
B.经济补偿金不以过错为条件。没有惩罚性
C.违约金和和赔偿金均以过错为构成要件,具有惩罚性和赔偿性
D.违约金的支付主体可能是用人单位,也可能是劳动者
第2题:
《合同法》规定,违反合同承担的责任形式中,违约金具有赔偿性和惩罚性,即违约方在赔偿对方造成的实际损失基础上,再行支付违约金
第3题:
33、《合同法》规定,违反合同承担的责任形式中,违约金具有赔偿性和惩罚性,即违约方在赔偿对方造成的实际损失基础上,再行支付违约金
第4题:
《合同法》规定的违约金具有( )的性质。
A.补偿性
B.惩罚性
C.补偿性兼惩罚性
D.惩罚性兼补偿性
第5题:
从性质上来看,违约金有补偿性违约金和惩罚性违约金之分。