不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ）A.技术能力 B.交际能力 C.行政管理能力 D.沟通能力

题目
不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ）

A.技术能力
B.交际能力
C.行政管理能力
D.沟通能力
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1.领导者相对于管理者而言，突出强调____。A、决策能力 B、沟通能力 C、技术能力 D、语言能力

2.不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言,最重要的能力是()。A.技术能力B.交际能力C.概念能力D.沟通能力

3.对于不同层次、肩负不同责任的领导者的素质要求是不同的。法约尔曾经提出一个重要论点：管理人员的能力和素质具有“相对的重要性”，即随着领导者等级地位的提高，管理能力的相对重要性增加，技术能力的重要性减少。这说明领导素质具有（ ）。A．时代性B．层次性C．综合性D．阶级性

4.决策能力是领导者最重要最核心的能力。( )

更多“不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ）”相关问题

  • 第1题：

    领导者对于人力资源管理非常重要，尤其是领导者的能力和行为特征等因素，由此形成了众多领导理论。最容易发展的能力是（ ）。

    A.核心特征
    B.表面特质
    C.自我特质
    D.社会特质

    答案：B
    解析：
    表面特质最容易发展。

  • 第2题：

    不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（）

    • A、技术技能
    • B、人际技能
    • C、概念技能
    • D、沟通技能

    正确答案:C

  • 第3题：

    领导者对于人力资源管理非常重要，尤其是领导者的能力和行为特征等因素，由此形成了众多领导理论。最容易发展的能力是（）

    • A、核心特征
    • B、表面特质
    • C、自我特质
    • D、社会特质

    正确答案:B

  • 第4题：

    对于高层领导者而言，概念技能是最重要的一种技能。（）


    正确答案:正确

  • 第5题：

    对于任何层次的领导者来说，（）的重要性是一样的。

    • A、技术技能
    • B、概念形成技能
    • C、人文技能
    • D、创造能力

    正确答案:A

  • 第6题：

    在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于基层领导者来说，最重要的是（）。


    正确答案:技术技能

  • 第7题：

    对于各级领导者来说，尤其是对于中低级领导者来说，都比较重要的能力是（）

    • A、技术能力
    • B、协调能力
    • C、行政管理能力
    • D、交际能力

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    不同层次的管理人员有不同的技能要求，对于中层管理人员而言，（）是最重要的。
    A

    专业技术能力

    B

    层次分析与决策能力

    C

    计划与组织实施能力

    D

    协调技能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（）
    A

    技术技能

    B

    人际技能

    C

    概念技能

    D

    沟通技能


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）。
    A

    技术能力

    B

    交际能力

    C

    行政管理能力

    D

    沟通能力


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    领导者的能力对领导幅度和领导层次的影响表现为（）
    A

    领导者能力越强，领导幅度越宽

    B

    领导者能力越强，领导层次越多

    C

    领导者能力越强，领导幅度不变

    D

    领导者能力越强，领导层次不变


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    不同阶层的领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）。
    A

    沟通能力

    B

    交际能力

    C

    行政管理能力

    D

    技术能力


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    不同层次的管理人员有不同的技能要求，对于中层管理人员而言，（ ）是最重要的。

    A.专业技术能力
    B.层次分析与决策能力
    C.计划与组织实施能力
    D.协调技能

    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    不同阶层的领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）。

    • A、沟通能力
    • B、交际能力
    • C、行政管理能力
    • D、技术能力

    正确答案:C

  • 第15题：

    不同层次的管理人员有不同的技能要求，对于中层管理人员而言，（）是最重要的。

    • A、专业技术能力
    • B、层次分析与决策能力
    • C、计划与组织实施能力
    • D、协调技能

    正确答案:C

  • 第16题：

    对于高层领导者而言，（）是最重要的一种技能。

    • A、人事技能
    • B、技术技能
    • C、概念技能
    • D、专业技能

    正确答案:C

  • 第17题：

    领导者的能力对领导幅度和领导层次的影响表现为（）

    • A、领导者能力越强，领导幅度越宽
    • B、领导者能力越强，领导层次越多
    • C、领导者能力越强，领导幅度不变
    • D、领导者能力越强，领导层次不变

    正确答案:A

  • 第18题：

    在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于高层领导者来说，最重要的是（）。


    正确答案:概念技能

  • 第19题：

    不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（）

    • A、技术能力
    • B、交际能力
    • C、行政管理能力
    • D、沟通能力

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    对于任何层次的领导者来说，（）的重要性是一样的。
    A

    技术技能

    B

    概念形成技能

    C

    人文技能

    D

    创造能力


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    对于各级领导者来说，尤其是对于中低级领导者来说，都比较重要的能力是（）
    A

    技术能力

    B

    协调能力

    C

    行政管理能力

    D

    交际能力


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    对于高层领导者而言，概念技能是最重要的一种技能。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    领导者对于人力资源管理非常重要，尤其是领导者的能力和行为特征等因素，由此形成了众多领导理论。最容易发展的能力是（）
    A

    核心特征

    B

    表面特质

    C

    自我特质

    D

    社会特质


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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