世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种组织文化属于典型的（ ）A.学院型 B.俱乐部型 C.棒球队型 D.堡垒型

题目
世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种组织文化属于典型的（ ）

A.学院型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
相似考题

1.下列不属于《合同法》中所规定的技术培训合同的有（ ）。A.某公司招聘员工而由人力资源公司专门进行的职业培训B.企业工会组织员工接受文化学习的活动C.某公司与技术服务公司签订的为引进特定技术项目而进行的技术训练方面的服务合同D.按照某行业组织的要求对该行业职工提供统一的业务教育

2.为组织成员提供大量的专门培训,并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是俱乐部型。()此题为判断题(对，错)。

3.具有____型组织文化的组织喜欢雇用刚刚毕业的大学生,组织通过提供大量的专门培训,指导他们从事许多专业化的工作,从而成为各部门的行家里手。

4.IBM公司、可口可乐公司、宝洁公司都属哪一组织文化类型？( )A．学院型组织B．俱乐部型组织C．棒球队型组织D．堡垒型组织

参考答案和解析
答案：A
解析：
更多“世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种组织文化属于典型的（ ）”相关问题

  • 第1题：

    为组织成员提供大量的专门培训,并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是()

    A.俱乐部型

    B.堡垒型

    C.学院型

    D.棒球队型


    参考答案：C

  • 第2题：

    有些企业喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的培训，然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作。具有这种组织文化特点的组织被称作( )组织。

    A.学院型
    B.俱乐部型
    C.棒球队型
    D.堡垒型

    答案：A
    解析：
    学院型组织注重培养专才。是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方。这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训，然后指导他们在特定的职能领域内从事各种专业化工作。

  • 第3题：

    IBM公司经常喜欢去雇佣年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训，然后指导他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种文化类型称为（ ）。

    A.堡垒型
    B.俱乐部型
    C.学院型
    D.棒球队型

    答案：C
    解析：
    本题考查组织文化的类型。学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方。在这里他们能不断地成长、进步。这种组织喜欢雇佣年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训，然后指导他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。学院型组织的例子有：IBM公司、可口可乐公司、宝洁公司等。

  • 第4题：

    美国某公司专门生产口香糖一种产品，现已发展成为一家世界著名的跨国公司，其专业化方案是（）。

    • A、产品或产品线专业化
    • B、垂直层面专业化
    • C、顾客规模专业化
    • D、地理区域专业化

    正确答案:A

  • 第5题：

    为组织成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是（）。

    • A、学院型
    • B、俱乐部型
    • C、棒球队型
    • D、堡垒型

    正确答案:A

  • 第6题：

    美国绿箭公司专门生产口香糖一种产品，现已发展成为一家世界著名的跨国公司，其专业化方案是（）

    • A、市场全面化
    • B、选择专业化
    • C、产品专业化
    • D、市场专业化

    正确答案:D

  • 第7题：

    IBM公司、可口可乐公司、宝洁公司都属哪一组织文化类型？（）

    • A、学院型组织
    • B、倶乐部型组织
    • C、棒球队型组织
    • D、堡垒型组织

    正确答案:A

  • 第8题：

    组织文化的类型中学院型的特点是（）。

    • A、这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训
    • B、指导大学生在特定的职能领域内从事各种专业化工作
    • C、鼓励冒险和革新
    • D、非常重视适应、忠诚感和承诺
    • E、以上都正确

    正确答案:A,B

  • 第9题：

    单选题
    美国绿箭公司专门生产口香糖一种产品，现已发展成为一家世界著名的跨国公司，其专业化方案是（）
    A

    市场全面化

    B

    选择专业化

    C

    产品专业化

    D

    市场专业化


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    IBM公司、可口可乐公司、宝洁公司都属哪一组织文化类型？（）
    A

    学院型组织

    B

    倶乐部型组织

    C

    棒球队型组织

    D

    堡垒型组织


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    具有（）型组织文化的组织喜欢雇用刚刚毕业的大学生，组织通过提供大量的专门培训，指导他们从事许多专业化的工作，从而成为各部门的行家里手。

    正确答案： 学院
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    为组织成员提供大量的专门培训，并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作的组织文化是（）。
    A

    学院型

    B

    俱乐部型

    C

    棒球队型

    D

    堡垒型


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的培训，然后直到他们在特定的领域内从事各种专业化工作，这类企业的组织文化是（ ）。

    A.棒球队型
    B.学院型
    C.堡垒型
    D.俱乐部型

    答案：B
    解析：
    本题考查组织文化的类型。学院型组织是为了那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方，在这里他们能不断成长、进步。这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他 们提供大量的专门培训。

  • 第14题：

    喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的培训，然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作，这类企业的组织文化是（）。

    A.棒球队型
    B.学院型
    C.堡垒型
    D.俱乐部型

    答案：B
    解析：
    本题考查组织文化的类型。学院型组织是为了那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方，在这里他们能不断成长、进步。这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的专门培训。

  • 第15题：

    沃尔玛每年要向宝洁以及其他公司购买大量的各种各样的产品，这样才能满足人们的需求。沃尔玛有着世界一流的信息管理系统，因此才能实现其天天低价的主张。沃尔玛属于那种购买者？


    正确答案: 中间商购买者

  • 第16题：

    管理咨询的实践最早发轫于第二次世界大战后美国专门从事参谋咨询事务的（）。

    • A、施乐公司
    • B、兰德公司
    • C、IBM公司
    • D、贝恩公司

    正确答案:B

  • 第17题：

    沃尔玛每年要向宝洁以及其他公司购买大量的各种各样的产品，这样才能满足人们的需求。沃尔玛有着世界一流的信息管理系统，因此才能实现其天天低价的主张。这种购买者有几种购买行为类型？


    正确答案: 购买全新品种、选择最佳卖主、寻求更佳条件。

  • 第18题：

    世界各大知名企业的人才标准都有一定的差异，其中以C（Capacity）、A（Achievement）、R（Relation）作为衡量人才标准的企业是（）

    • A、诺基亚公司
    • B、IBM公司
    • C、壳牌公司
    • D、宝洁公司

    正确答案:C

  • 第19题：

    下面有关俱乐部型组织文化的描述中正确的是（）。

    • A、这种组织非常重视适应、忠诚感和承诺
    • B、在俱乐部型组织中，资历是关键因素，年龄和经验都至关重要
    • C、这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训
    • D、把管理人员培养成通才
    • E、以上都正确

    正确答案:A,B,D

  • 第20题：

    多选题
    组织文化的类型中学院型的特点是（）。
    A

    这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训

    B

    指导大学生在特定的职能领域内从事各种专业化工作

    C

    鼓励冒险和革新

    D

    非常重视适应、忠诚感和承诺

    E

    以上都正确


    正确答案： C,D
    解析： 学院型组织喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的专门培训，然后指导他们在特定的职能领域内从事各种专业化工作，因此AB正确。鼓励冒险和革新是棒球队型的特点，因此选项C排除。非常重视适应、忠诚感和承诺是俱乐部型的特点，因此选项D排除。正确答案选AB。

  • 第21题：

    单选题
    有些企业喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的培训，然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作。具有这种组织文化特点的组织被称作（  ）组织。
    A

    学院型

    B

    俱乐部型

    C

    棒球队型

    D

    堡垒型


    正确答案： D
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    关于现场培训方法说法错误的是（）。
    A

    在职培训是历史最悠久、采用最普遍的职业生涯开发方式

    B

    见习培训是在实际生产线的附近安排适当的培训任务，培训并不影响正常的生产活动

    C

    见习培训的培训效率比较高，能够同时培训很多人

    D

    工作轮换法是指在组织的几种不同职能领域中为员工作出一系列的工作任务安排，或者在某个单一的职能领域或部门中为员工提供在各种不同工作岗位之间流动的机会


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    美国某公司专门生产口香糖一种产品，现已发展成为一家世界著名的跨国公司，其专业化方案是（）。
    A

    产品或产品线专业化

    B

    垂直层面专业化

    C

    顾客规模专业化

    D

    地理区域专业化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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