受行政警告处分的人员,岗位工资和基本生活保障费按标准发放,( )内不享受效绩工资?A一个B三个C六个

题目
受行政警告处分的人员,岗位工资和基本生活保障费按标准发放,( )内不享受效绩工资?

A一个

B三个

C六个

相似考题

1.事业单位工作人员受到降低岗位等级或者撤职处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。()

2.某行政机关公务员李某因参与赌博受警告处分，李某在受处分期间不得()。A、晋升工资档次 B、晋升职务和级别C、岗位交流 D、考核评为合格

3.下列关于人民警察行政处分的说法错误的是( )。A．人民警察受处分期间，不能享受正常的晋升职务B．人民警察受处分期间，不能享受正常的晋升级别C．人民警察受警告以上行政处分的，不得晋升工资档次D．人民警察受降级以上行政处分的，不得晋升工资档次

4.受行政记过处分的人员,岗位工资和基本生活保障费按标准发放,多长时间内不享受效绩工资?()A半年B一年C两年

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  • 第1题：

    基于工资的不同功能，结构工资制可划分为若干相对独立的工资单元，其中为保障员工的基本生活需要而设置的工资单元是()单元。

    A.岗位(职务)工资
    B.基础工资
    C.效点工资
    D.年功工资

    答案：B
    解析：
    本题考查基础工资的概念。即保障职工基本生活需要的工资。设置这一工资单元的目的是维持员工的基本生活。

  • 第2题：

    享受物业服务企业岗位工资补贴和社会保险费补贴需符合下列哪些条件（）

    • A、物业服务企业与社区劳动保障服务室共同安排持《杭州市就业援助证》人员在社区保安、保绿、保洁岗位就业
    • B、办理就业登记
    • C、缴纳社会
    • D、发放工资不低于市企业职工最低工资标准的110%

    正确答案:A,B,C

  • 第3题：

    在本钢集团有限公司受党纪政纪处分人员薪酬待遇规定中，对受到行政记大过、行政降级或者党内严重警告处分的违纪人员，减发（）个月岗薪工资、聘任工资收入的（）%、基本年薪工资收入的（）%。


    正确答案:9；20；30

  • 第4题：

    警官、文职干部，当年受行政记过以上处分的，不发放奖励工资。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    事业单位工作人员受警告处分后，下列关于其享有工资待遇的说法正确的是（）。

    • A、降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴，绩效工资按单位有关规定发放
    • B、不降低岗位工资和薪级工资，津贴补贴和绩效工资按单位有关规定发放
    • C、降低岗位工资和薪级工资，津贴补贴和绩效工资按单位有关规定发放
    • D、不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴，绩效工资按单位有关规定发放

    正确答案:D

  • 第6题：

    我国职工因公死亡，丧葬费是按本企业的（）

    • A、六个月的平均工资发放
    • B、五个月的平均工资发放
    • C、四个月的平均工资发放
    • D、三个月的平均工资发放

    正确答案:D

  • 第7题：

    受留用察看处分的，留用察看考察期内按当地最低工资标准确定其劳动报酬，不发放工资。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    以下关于影响绩效工资发放的说法正确的是（）。

    • A、受到警告、记过处分的，从处分决定下达次月起按当年绩效工资标准停发3个月绩效工资
    • B、受到记过、记大过处分的，从处分决定下达次月起按当年绩效工资标准停发6个月绩效工资
    • C、受到记大过、降职处分的，从处分决定下达次月起按当年绩效工资标准停发6个月绩效工资
    • D、受到撤职处分的，从处分决定下达当月起按当年绩效工资标准停发9个月绩效工资

    正确答案:B

  • 第9题：

    多选题
    处分解除后，（）按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到降低岗位等级或者撤职处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。
    A

    考核

    B

    竞聘上岗

    C

    晋升工资


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    享受物业服务企业岗位工资补贴和社会保险费补贴需符合下列哪些条件（）
    A

    物业服务企业与社区劳动保障服务室共同安排持《杭州市就业援助证》人员在社区保安、保绿、保洁岗位就业

    B

    办理就业登记

    C

    缴纳社会

    D

    发放工资不低于市企业职工最低工资标准的110%


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    事业单位工作人员的处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到（）处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。
    A

    降低岗位等级

    B

    警告

    C

    撤职

    D

    记过


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到降低岗位等级或者撤职处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分的，从作出处分决定的次月起，（）按新聘（任）岗位确定，薪级工资按每降低一个岗位等级相应降低两级薪级工资确定，最低降至新聘（任）岗位的起点薪级。

    • A、岗位工资
    • B、职务工资
    • C、绩效工资
    • D、津贴补贴

    正确答案:A,C,D

  • 第14题：

    受到警告处分的管理人员在受处分期间（）不得评选先进，不得列为后备干部，不得晋升职务（含技术职称），不得提高级别和工资档次。

    • A、三个月
    • B、六个月
    • C、半年
    • D、一年

    正确答案:B

  • 第15题：

    处分解除后，（）按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到降低岗位等级或者撤职处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。

    • A、考核
    • B、竞聘上岗
    • C、晋升工资

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    新参加工作的大学本科毕业生见习期工资执行期满后，关于其岗位工资和薪级工资的说法正确的是（）。

    • A、岗位工资按所聘岗位确定，薪级工资按转正定级的标准执行
    • B、岗位工资按学历确定，薪级工资按转正定级的标准执行
    • C、岗位工资比照同条件人员确定，薪级工资按转正定级的标准执行
    • D、岗位工资、薪级工资按转正定级的标准执行

    正确答案:A

  • 第17题：

    下列关于受记过处分的事业单位工作人员工资待遇的说法，正确的有（）。

    • A、不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴
    • B、绩效工资按单位有关规定发放
    • C、受处分期间，不得增加薪级工资
    • D、处分期满解除处分的当年，符合正常增加薪级工资条件的，从次年1月1日起增加薪级工资

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    事业单位工作人员的处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到（）处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。

    • A、降低岗位等级
    • B、警告
    • C、撤职
    • D、记过

    正确答案:A,C

  • 第19题：

    新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，对受纪律处分的工作人员，按照（）标准减发绩效工资。

    • A、受到警告处分的，按上年度绩效工资总额的10％减发绩效工资
    • B、受到记过处分的，按上年度绩效工资总额的20％减发绩效工资
    • C、受到记大过处分的，按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资
    • D、受到降级和撤职处分的按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    处分解除后，考核、竞聘上岗和晋升工资按照国家有关规定执行，不再受原处分的影响。但是，受到降低岗位等级或者撤职处分的，不视为恢复受处分前的岗位等级和工资待遇。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    多选题
    新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定，对受纪律处分的工作人员，按照（）标准减发绩效工资。
    A

    受到警告处分的，按上年度绩效工资总额的10％减发绩效工资

    B

    受到记过处分的，按上年度绩效工资总额的20％减发绩效工资

    C

    受到记大过处分的，按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资

    D

    受到降级和撤职处分的按上年度绩效工资总额的30％减发绩效工资


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    我国职工因公死亡，丧葬费是按本企业的（）
    A

    六个月的平均工资发放

    B

    五个月的平均工资发放

    C

    四个月的平均工资发放

    D

    三个月的平均工资发放


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    在本钢集团有限公司受党纪政纪处分人员薪酬待遇规定中，对受到行政记大过、行政降级或者党内严重警告处分的违纪人员，减发（）个月岗薪工资、聘任工资收入的（）%、基本年薪工资收入的（）%。

    正确答案： 9,20,30
    解析： 暂无解析

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