事业单位机构和人事制度改革要坚持 、 、 、 的原则。
第1题:
深化干部人事制度改革,完善干部选拔任用机制,要坚持什么用人标准?
第2题:
人事争议仲裁要坚持哪些原则?
第3题:
简述影响事业单位人事制度改革的宏观因素。
第4题:
简述分类推进事业单位人事制度改革应遵循的原则。
第5题:
事业单位人事制度改革是我国干部人事制度改革的主要组成部分。
第6题:
深化人事制度改革的主要原则是()。
第7题:
我国事业单位人事制度改革的指导思想主要是()
第8题:
党管干部
党要管党
任人唯贤
德才兼备
第9题:
第10题:
第11题:
事业单位人事制度改革
事业单位分配制度改革
事业单位财政划拨体制改革
事业单位机构编制改革
第12题:
深化事业单位人事制度改革是建立和完善社会主义市场经济体制的内在要求
深化事业单位人事制度改革是事业单位总体改革的重要组成部分
深化事业单位人事制度改革是落实科学发展观、构建和谐社会的重要保证
深化事业单位人事制度改革是建立分类管理的干部人事制度的一项重大任务
第13题:
按照事业单位人事制度改革的指导思想,就是要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以()为统领来推动人事制度改革。
第14题:
坚持( )原则,深化干部人事制度改革
第15题:
深化事业单位人事制度改革的重要意义包括()。
第16题:
事业单位人事制度改革包括的内容有()。
第17题:
分类推进事业单位人事制度改革应遵循哪些原则?
第18题:
事业单位人事管理,要坚持党管干部、党管人才原则,全面准确贯彻()方针。
第19题:
()年中组部和人事部《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》提出要破除干部终身制,引入竞争机制。
第20题:
坚持以经济效益为本
遵循事业单位的规律和特点
坚持公平、平等、竞争、择优的原则
坚持党的干部路线、方针和政策
第21题:
对
错
第22题:
对
错
第23题:
经济发展
文化建设
科学发展观
管理创新
第24题:
坚持以邓小平理论为指导
认真贯彻党管干部原则
坚持干部队伍“四化”方针
遵循德才兼备的用人标准