共用题干 某酒店对其所有员工进行绩效考核，前勤服务人员和后勤行政人员选择了同样的考核主体，都是他们的直接主管，结果却很不一样。后勤人员的考核业绩大多集中在中等偏上的水平，而前勤人员则优、中、差均有所分布。根据以上资料，回答下列问题：为使后勤人员的考核更全面，应采取的做法是()。A:由后勤各部门经理直接对每一位员工进行考评B:培训各级主管，使他们意识到考核的重要性和科学性C:增加企业内外部客户作为后勤员工的考核主体D:可选择强制分布法
题目
共用题干
某酒店对其所有员工进行绩效考核，前勤服务人员和后勤行政人员选择了同样的考核主体，都是他们的直接主管，结果却很不一样。后勤人员的考核业绩大多集中在中等偏上的水平，而前勤人员则优、中、差均有所分布。根据以上资料，回答下列问题：
某酒店对其所有员工进行绩效考核，前勤服务人员和后勤行政人员选择了同样的考核主体，都是他们的直接主管，结果却很不一样。后勤人员的考核业绩大多集中在中等偏上的水平，而前勤人员则优、中、差均有所分布。根据以上资料，回答下列问题：
为使后勤人员的考核更全面，应采取的做法是()。
A:由后勤各部门经理直接对每一位员工进行考评
B:培训各级主管，使他们意识到考核的重要性和科学性
C:增加企业内外部客户作为后勤员工的考核主体
D:可选择强制分布法
A:由后勤各部门经理直接对每一位员工进行考评
B:培训各级主管，使他们意识到考核的重要性和科学性
C:增加企业内外部客户作为后勤员工的考核主体
D:可选择强制分布法