下列不属于计时工资的是()。A:月工资制 B:周工资制 C:日工资制 D:小时工资制

题目
下列不属于计时工资的是()。

A:月工资制
B:周工资制
C:日工资制
D:小时工资制
相似考题

1.资本主义计时工资与计件工资的关系是（ ）A.计时工资是计件工资的基础B.计件工资是计时工资的基础C.计件工资和计时工资都是劳动力价值或价格的转化形式D.计件工资是计时工资的转化形式E.计时工资是计件工资的转化形式

2.()是劳动报酬的基本形式。A、计时工资和奖金B、计时工资和计件工资C、计件工资和奖金D、计时工资和津贴

3.以下不属于人工费的是()。A、计时工资或计件工资B、奖金C、津贴补贴D、规费

4.下面哪种形式不属于绩效薪金制()。A、工资奖金B、计件工资C、利润分成D、计时工资

参考答案和解析
答案：B
解析：
计时工资是指按计时工资标准和工作时间支付给个人的劳动报酬。根据计算工资的时间单位的不同，计时工资可分为月工资制、日工资制和小时工资制。计时工资的特点是操作简单易行，适用于任何企业和工种。
更多“下列不属于计时工资的是()。”相关问题

  • 第1题：

    年薪制不属于计时工资。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错。
    修改：属于计时工资。

  • 第2题：

    资本主义计时工资和计件工资的关系是()。

    A、计时工资是计件工资的基础

    B、计件工资是计时工资的基础

    C、计件工资是计时工资的转化形式

    D、计时工资是计件工资的转化形式

    E、计时工资、计件工资都是劳动力价值或价格的转化形式


    参考答案：ACE

  • 第3题：

    以下选项中，不属于职工工资总额统计范围的是()。

    A.计时工资

    B.计件工资

    C.离退休费

    D.奖金


    参考答案：C

  • 第4题：

    下列各项中，不属于人工费的是（　）。

    A.计时工资
    B.奖金
    C.津贴补贴
    D.办公费

    答案：D
    解析：
    本题考查的是建筑安装工程费用的构成。人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。选项D，属于企业管理费。

  • 第5题：

    以下不属于计时工资形式的是（）。

    • A、小时工资制
    • B、日工资制
    • C、周工资制
    • D、提成工资制

    正确答案:D

  • 第6题：

    下列不属于计时工资的是：（）。

    • A、对已做工作按计时工资标准支付的工资
    • B、实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务工资
    • C、新参加工作职工的见习工资
    • D、按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资

    正确答案:D

  • 第7题：

    （）不属于劳动者工资的范围。

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、奖金
    • D、困难补助

    正确答案:D

  • 第8题：

    下列哪一项不属于工资总额（）。

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、劳动保护的各种支出
    • D、加班加点工资

    正确答案:C

  • 第9题：

    以下选项中，不属于职工工资总额统计范围的是（）

    • A、计时工资
    • B、计件工资
    • C、离退休费
    • D、奖金

    正确答案:C

  • 第10题：

    单选题
    根据我国有关法律规定，下列各项支出不属于劳动者工资范围的有（）。
    A

    计时工资

    B

    职工福利费用

    C

    加班工资

    D

    计件工资


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列不属于计时工资的是：（）。
    A

    对已做工作按计时工资标准支付的工资

    B

    实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务工资

    C

    新参加工作职工的见习工资

    D

    按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    以下选项中，不属于职工工资总额统计范围的是（）
    A

    计时工资

    B

    计件工资

    C

    离退休费

    D

    奖金


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列不属于工资总额组成部分的是()

    A.计时工资

    B.加班加点工资

    C.单位支付劳动者个人的社会保险福利费用

    D.特殊情况下支付的工资


    参考答案：C

  • 第14题：

    不属于工资总额的范畴．

    A．计时工资

    B．计件工资

    C．退休工资

    D．奖金津贴


    正确答案：C
    C【解析】国家统计局对于工资总额的组成有明确的界定，确定工资总额的组成是：工资总额=计时工资+计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资．

  • 第15题：

    下列不属于人工日工资单价的组成部分的是（　　）。

    A.计时工资或计件工资
    B.奖金
    C.住房公积金
    D.津贴补贴

    答案：C
    解析：
    人工日工资单价由计时工资或计件工资、奖金、津贴补贴以及特殊情况下支付的工资组成。

  • 第16题：

    下列（　　）不属于人工成本中的工资项目。

    A.计时工资B.计件工资C.职务工资D.员工住房基金

    答案：D
    解析：
    人工成本是指企业在一个生产经营周期(一般为一年)内，支付给员工的全部费用，主要包括工资项目、保险福利项目和其他项目三方面内容。D项属于保险福利项目的内容。

  • 第17题：

    简述确定计时工资的步骤及计时工资的优缺点。


    正确答案: 确定计时工资的步骤主要包括：先确定劳动者的技术水平，熟练程度和生产经验等基本因素；以上述评估因素来确定劳动者的工资等级和工资标准；再根据上述工资等级和工资标准并参照劳动者的实际劳动时间来发放相应的工资。
    计时工资的优点是操作较为简单，评估较为容易；
    其缺点是只能反映劳动者应该提供的劳动量而非真实提供的劳动量（劳动数量和劳动质量）。因此，这一工资形式适用于那些难以量化的岗位和工种，如管理和行政人员。

  • 第18题：

    （　）不属于以绩效为导向的薪酬结构。

    • A、计件工资
    • B、计时工资
    • C、效益工资
    • D、薪点工资

    正确答案:D

  • 第19题：

    资本主义计时工资与计件工资的关系是（）。

    • A、计时工资是计件工资的基础
    • B、计件工资是计时工资的基础
    • C、计件工资和计时工资都是劳动力价值或价格的转化形式
    • D、计件工资是计时工资的转化形式
    • E、计时工资是计件工资的转化形式

    正确答案:A,C,D

  • 第20题：

    下列不属于劳务人员工资的计算方式的是（）。

    • A、奖金
    • B、计时工资
    • C、计件工资
    • D、支付小费

    正确答案:D

  • 第21题：

    单选题
    根据我国有关法律规定，下列支出不属于劳动者工资范围的是：
    A

    计时工资

    B

    计件工资

    C

    加班工资

    D

    福利费用


    正确答案： B
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    （　）不属于以绩效为导向的薪酬结构。
    A

    计件工资

    B

    计时工资

    C

    效益工资

    D

    薪点工资


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列不属于劳务人员工资的计算方式的是（）。
    A

    奖金

    B

    计时工资

    C

    计件工资

    D

    支付小费


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

相关内容