对营销策略费用的预算要基于公司的（）。A.战略规划 B.财务规划 C.市场规划 D.销售布局

题目
对营销策略费用的预算要基于公司的（）。

A.战略规划
B.财务规划
C.市场规划
D.销售布局
相似考题

1.有效的营销策略应该是（ ）的统一。 A．营销目标 B．营销手段 C．企业目标 D．企业利润 E．战略规划

2.对营销策略费用的预算要基于公司的( )。A、战略规划B、财务规划C、市场规划D、销售布局E、销售收入预算

3.公司()部门负责公司战略规划工作。A.财务部B.市场经营部C.人力资源部D.项目管理部

4.在营销战略规划过程中，衡量及监督营销战略规划成效的是( )。A．市场细分B．提出营销目标C．目标市场选择D．营销控制

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  • 第1题：

    人力资源规划中的分析问题、预测需求和制定行动方案分别需要与组织规划层次相协调（ ）。

    A．制定组织策略

    B．制定战略规划

    C．制定经营规划

    D．编制预算


    正确答案：BCD

  • 第2题：

    人力资源规划中的分析问题、预测需求和制定行动方案分别需要与组织规划的（ ）层次相协调。

    A．制定经营规划；制定战略规划；编制预算

    B．制定战略规划；制定经营规划；编制预算

    C．编制预算；制定经营规划；制定战略规划

    D．编制预算；制定战略规划；制定经营规划


    正确答案：B

  • 第3题：

    是对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划．

    A．人员规划

    B．制度规划

    C．费用规划

    D．战略规划


    正确答案：C
    C【解析】费用规划是对企业人工成本、人力资源管理费用的整体规划，包括人力资源费用预算、核算、审核、结算，以及人力资源费用控制等．

  • 第4题：

    以下描述错误的是（）。

    A.营销策略类费用预算由销售总监批准
    B.营销策略类费用预算是部门计划的结果
    C.营销策略类费用预算根据部门的发展策略制订预算
    D.营销策略类费用预算根据公司的发展策略制订预算

    答案：A,B,C
    解析：

  • 第5题：

    企业人力资源规划从内容上看，可以区分为( )

    A.战略规划
    B.组织规划
    C.财务管理规划
    D.人员规划
    E.人力资源费用计划

    答案：A,B,D,E
    解析：
    人力资源规划的内容包括：①战略规划；②组织规划；③企业人力资源管理制度规划；④人员规划；⑤人力资源费用计划。

  • 第6题：

    （　　）是对企业员工总量、构成、流动的整体规划。

    A． 人员规划
    B． 战略规划
    C． 费用规划
    D． 制度规划

    答案：A
    解析：
    人力资源规划包括：①战略规划；②组织规划；③制度规划；④人员规划；⑤费用规划。其中，人员规划是指对企业人员总量、构成、流动的整体规划，包括人力资源现状分析、企业定员定额、人员需求与供给预测、人员供需平衡等。

  • 第7题：

    一个成功的现代化公司是由市场导向和战略规划驱动的，而战略规划是营销规划的起点。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第8题：

    一个成功的现代化公司是由市场导向和战略规划驱动的，而战略规划是营销规划的起点。


    正确答案:正确

  • 第9题：

    （）是总体规划中起决定作用的规划

    • A、人力资源规划
    • B、市场营销规划
    • C、发展战略规划
    • D、资金财务规划

    正确答案:A

  • 第10题：

    对营销策略费用的预算要基于公司的（）

    • A、战略规划
    • B、财务规划
    • C、市场规划
    • D、营销人员数量

    正确答案:A

  • 第11题：

    单选题
    《项目营销策划方案》一般不包括（）
    A

    项目标志设计

    B

    项目核心开发理念

    C

    销售费用预算

    D

    公司战略规划


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    一个成功的现代化公司是由市场导向和战略规划驱动的，而战略规划是营销规划的起点。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对房地产销售设计产品、价格、分销、促销策略及其组合属于房地产市场的（ ）。

    A．营销目的

    B．战略规划

    C．营销过程

    D．营销活动


    正确答案：C
    房地产市场营销过程的详细内容包括：市场细分、目标市场选择、市场定 位；设计产品、价格、分销、促销策略及其组合。

  • 第14题：

    产品寿命周期是一个非常重要的概念，它是企业制订()的基础。

    A.产品市场与营销策略

    B.短期规划与营销策略

    C.长期规划与营销策略

    D.近期规划与营销策略


    正确答案：A

  • 第15题：

    对营销策略费用的预算要基于公司的（）。

    A.财务规划
    B.市场规划
    C.销售收入预算
    D.战略规划
    E.销售布局

    答案：D,E
    解析：

  • 第16题：

    对房地产销售设计产品、价格、分销、促销策略及其组合属于房地产市场的()。

    A:营销目的
    B:战略规划
    C:营销过程
    D:营销活动

    答案：C
    解析：
    房地产市场营销过程的内容包括市场细分、目标市场选择、市场定位、设计产品、价格、分销、促销策略及其组合。

  • 第17题：

    对企业人工成本和人力资源管理费用的整体规划是指( )

    A.战略规划
    B.制度规划
    C.人员规划
    D.费用规划

    答案：D
    解析：
    费用规划是对企业人工成本、人力资源管理费用的整体规划，包括人力资源费用预算、核算、审核、结算，以及人力资源费用控制等。

  • 第18题：

    (2016年5月)( )是对企业员工总量、构成、流动的整体规划。

    A.人员规划
    B.战略规划
    C.费用规划
    D.制度规划

    答案：A
    解析：
    P1-2
    人员规划是对企业人员总量、构成、流动的整体规划，包括人力资源现状分析、企业定员定额、人员需求与供给预测、人员供需平衡等。

  • 第19题：

    《项目营销策划方案》一般不包括（）

    • A、项目标志设计
    • B、项目核心开发理念
    • C、销售费用预算
    • D、公司战略规划

    正确答案:C

  • 第20题：

    什么是企业的战略规划？市场营销战略规划？


    正确答案:企业的战略规划是企业为了实现其任务和目标，根据外部营销环境和内部资源条件所指定的企业而制定的涉及企业管理各方面的带有全局性的重大计划。
    市场营销战略规划是企业根据外部营销环境和内部资源的条件而对营销活动制定的较长期的全局性行动方案。

  • 第21题：

    营销策略费用的预算要基于公司的（）

    • A、战略规划
    • B、财务规划
    • C、销售收入预算
    • D、销售布局

    正确答案:A,D

  • 第22题：

    多选题
    营销策略费用的预算要基于公司的（）
    A

    战略规划

    B

    财务规划

    C

    销售收入预算

    D

    销售布局


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    对营销策略费用的预算要基于公司的（）
    A

    战略规划

    B

    财务规划

    C

    市场规划

    D

    营销人员数量


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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