A.从长远来看,独裁型领导者所领导的群体的满意度水平更高
B.当领导者是生产导向时,满意度水平会提高
C.在短期内,独裁型领导者所领导的群体的满意度水平不变
D.相比独裁型领导风格,民主型领导者所领导的群体的满意度更高
第1题:
依路径-目标理论,下列说法中正确的是()
A. 当任务不明或压力过大时,成就导向型领导导致了更高的满意度
B.当下属执行结构化任务时,支持型领导导致了员工高绩效和满意度
C.对知觉能力强或经验丰富的下属,指导型的领导可能被视为好的领导
D.组织中的正式权力关系越明确化,领导者越应表现出控制型行为
第2题:
A、专制型领导者要求下属服从,重视下属的意见
B、民主型领导者的决策速度缓慢,但是下属满意度比较高
C、自由放任型领导决定目标及实现目标的方法,对下属不加以约束,不加以指导
D、在专制型领导风格下,才能达到群体的高生产率和群体的高满意度
第3题:
第4题:
第5题:
下面哪一项属于领导者实施民主式领导的特点()。
第6题:
把领导者权力定位于群体的是()
第7题:
群体行为影响因素分析模型中,属于影响生产率与员工满意度的中间变量因素是()。
第8题:
()的领导者通常给予群体成员充分的决策自主权,让他们按照自己认为合适的做法完成工作。
第9题:
你从下属那里获得必要的信息,然后独自做出决策。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为()
第10题:
民主式领导
自由放任式领导
信任式领导
鼓励式领导
独裁式领导
第11题:
领导者作为群体中的一个成员来领导群体
领导者完全处于一种被动的地位
群体活动完全是自发的
群体成员完全是自由的
第12题:
独裁型
民主型
参与型
放任型
第13题:
此题为判断题(对,错)。
第14题:
A.独裁型
B.民主型
C.放任型
D.生产型
第15题:
第16题:
领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型,从制度权力的集中度可分为集权式和()领导者。
第17题:
所有政策是在领导者鼓励和协作下由群体讨论而决定,称为()
第18题:
勒温等人在实验研究的基础上,把领导者的行为方式分为()
第19题:
()的领导者与高的群体生产率和高满意度成正相关。
第20题:
在行为科学研究中,群体成员的满意度水平通常()。
第21题:
密执安大学的双中心论研究发现员工导向的领导者与高群体生产率和高工作满意度呈正相关。
第22题:
专制式
民主式
放任自流式
独裁式
第23题:
磋商I
磋商II
群体决策
独裁II