领导在调动职工的积极性中，最为重要的是发现职工的()A、安全需要B、现实需要C、主导需要D、自我实现需要

题目

领导在调动职工的积极性中，最为重要的是发现职工的()

A、安全需要

B、现实需要

C、主导需要

D、自我实现需要

相似考题

1.自我决定理论中的()最为重要。A、自主需要B、关系需要C、胜任需要D、情感需要

2.内在激励可以满足职工哪些需要_____。A.成就的需要B.安全的需要C.自我实现的需要D.社交的需要

3.精神激励通过满职工的()需要,在较高的层次上调动职工的工作积极性。A.社交B.自尊C.自我发展D.自我实现E.生理需要

4.在激励工作中，最为重要的是发现职工的( )A.安全需求B.现实需求C.主导需求D.自我实现的需求

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  • 第1题：

    现实生活中典型的需要结构模式有()。

    A、生理需要占主导地位

    B、安全需要占主导地位

    C、社会需要占主导地位

    D、尊重需要占主导地位

    E、自我实现需要占主导地位


    参考答案：ABCDE

  • 第2题：

    园人员管理的内容及方法有哪些？（）

    A合理选聘和安排使用人

    B满足教职工的正当需要

    C采用多种激励的方式，调动教职工的积极性

    D加强教职工的培训


    A,B,C,D
    略

  • 第3题：

    【单选题】40.在激励工作中，最为重要的是要发现职工的（)。

    A．安全需求

    B．现实需求

    C．主导需求

    D．自我实现的需求


    C 解析：在激励工作中，最为重要的是发现职工的主导要求。

  • 第4题：

    在激励工作中，最为重要的是发现职工的（ ）。

    A.安全需求
    B.潜在需求
    C.主导需求
    D.自我实现的需求

    答案：C
    解析：
    激励的出发点是满足组织成员的各种需要，即通过系统地设计适当的外部奖酬形式和工作环境，来满足企业员工的外在性需要和内在性需要。因此在激励工作中，最为重要的是发现职工的主导需求。

  • 第5题：

    怎样提高教职工的工作积极性？（）

    A从研究并且满足需要入手，保护和调动教职员工的工作积极性

    B从工作动机的培养方面，激发教职工的积极性

    C从工作目标的设置方面激励教职工

    D从工作环境的营造方面，激励教职工。


    A,B,C,D
    略

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